Zentrale Ansprechstelle für die Einführung und Koordinierung moderner Arbeitswelten
Der Bezirk Friedrichshain-Kreuzberg ist die geografische Mitte Berlins. So vielfältig und kreativ wie unsere Bevölkerung sind auch unsere Beschäftigten.
Werden Sie Teil unserer Bezirksverwaltung und gestalten Sie mit uns die Stadt und das Arbeiten von morgen!
Das Bezirksamt Friedrichshain-Kreuzberg von Berlin sucht daher für das
Büro der Abteilungsleitung, der Abteilung für Schule, Sport und Facility Management
ab 01.12.2024, unbefrsitet, zur Kennziffer 3320-42801-neu,
innovative, belastbare Mitarbeitende (1 Stelle)
die in dem neuen zukunftsorientierten Aufgabengebiet den Transformationsprozess
der bestehenden in die moderne Arbeitswelt aktiv begleitet.
Büro der Abteilungsleitung, der Abteilung für Schule, Sport und Facility Management
ab 01.12.2024, unbefrsitet, zur Kennziffer 3320-42801-neu,
innovative, belastbare Mitarbeitende (1 Stelle)
die in dem neuen zukunftsorientierten Aufgabengebiet den Transformationsprozess
der bestehenden in die moderne Arbeitswelt aktiv begleitet.
Zentrale Ansprech- und Koordinierungsstelle für Arbeitsplatzoptimierungen der Beschäftigten des Bezirksamtes im Rahmen der Umsetzung des Projektes
,,Moderne Arbeitswelten"
als Tarifbeschäftigte / Tarifbeschäftigter (m/w/d)
Entgeltgruppe: E11 TV-L (Bewertungsvermutung)
(weitere Informationen: https://oeffentlicher-dienst.info/)
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden / vollzeitnahe Teilzeit ist möglich
Bewerbungsfrist: 03.11.2024
Ihr Aufgabengebiet umfasst u. a. :
- Konzeptionelle, mittel- und langfristige Planung und Strategieentwicklung für die Einführung moderner Arbeitswelten unter Beachtung der ökonomischen und gesetzlichen Vorgaben sowie der gegebenen Rahmenbedingungen
- Schnittstelle zu den bezirklichen Organisationseinheiten (insbesondere Steuerungsdienst / SE Finanzen, SE Personal und Beschäftigtenvertretungen)
- Initiierung der Festlegung von Zielstellungen und deren Umsetzung (z. B. Zeit- und Maßnahmenplanung, Prozesskoordination, Sicherung und Evaluation der Ergebnisse) im BA
- Begleitung der Gestaltungsprozesse von flexiblen und modernen Arbeitsumgebungen und -prozessen in Zusammenarbeit mit dem FB Digitalisierung und Organisation (DigiOrg)
Eine detaillierte Darstellung der Aufgaben und Angaben zu den formalen Voraussetzungen, fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil, welches Sie unter "weitere Informationen" herunterladen können. Das Anforderungsprofil ist die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung. Hinweis: Bitte laden Sie sich das Anforderungsprofil bei Bedarf herunter, da es nach Ende der Ausschreibungsfrist nicht mehr verfügbar ist.
Sie haben:
- ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (mind. FH / Bachelor) der allgemeinen Verwaltungswirtschaft, Public Administration, Facility Management (z. B. Workplace und Facility Engineering), Immobilienwirtschaft, bzw. ein der GEFMA-Richtlinie 610 entsprechendes Studium
außerdem
- können sich auch Tarifbeschäftigte bewerben, die einen Verwaltungslehrgang II abgeschlossen haben bzw. derzeit dabei sind eine entsprechende Weiterbildung zu absolvieren (z. B. VL II) oder mit vergleichbaren Qualifikationen.
darüber hinaus sind erforderlich:
- mehrjährige Berufserfahrung/en (möglichst in einer Tätigkeit in einer öffentlichen
Verwaltung) erforderlich.
- mindestens ein C1 - Sprachnachweis in Deutsch nach den Niveaustufen des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens (GER) erforderlich
Wir bieten:
- eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie wichtige Lebensbereiche der Stadt Berlin mitgestalten können.
- die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen und so Karrierechancen für sich eröffnen.
- die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten.
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement, dessen Angebote (z. B. vielfältige sportliche Aktivitäten) Ihre Gesundheit erhalten sollen.
- ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengerechtigkeit einsetzen.
- 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. jeden Jahres
- eine Hauptstadtzulage von bis zu 150,00 EUR monatlich, alternativ ein VBB-Firmenticket + Differenzbetrag
Ansprechperson für Ihre Fragen:
Herr Langkat
030 / 90298 2624
Thomas.Langkat@ba-fk.berlin.de
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
Bewerbungen sind vollständig - unter Angabe der Kennzahl - innerhalb der benannten Frist als Dateien über das Karriereportal der Berliner Verwaltung hochzuladen. Klicken Sie dazu bitte auf den Button "Jetzt bewerben".
Folgende Bewerbungsunterlagen werden benötigt:
- Anschreiben
- tabellarischer Lebenslauf (inklusive Angabe Erreichbarkeit -Telefon/E-Mail-)
- Nachweis über die Erfüllung der formalen Voraussetzungen (Abschlusszeugnis, Studiennoten, Studiennachweise mit den einzelnen Modulrichtungen, ggf. Zertifikate) sowie aktuelles Arbeitszeugnis bzw. Dienstliche Beurteilung - ggf. beglaubigte Übersetzung aller Dokumente in deutscher Sprache
- bei ausländischen Bildungsabschlüssen wird um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss gebeten. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen: https://www.kmk.org/zab/zentralstelle-fuer-auslaendisches-bildungswesen/gleichwertigkeitsbescheid.html
- Für Bewerberinnen / Bewerber im öffentlichen Dienst: Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte (https://www.berlin.de/ba-friedrichshain-kreuzberg/politik-und-verwaltung/service-und-organisationseinheiten/personal/)
Hinweise:
Anerkannte Schwerbehinderte und diesem Personenkreis gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Menschen mit Migrationsgeschichte werden ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben.
Das Bezirksamt Friedrichshain-Kreuzberg fördert die Einstellung von Frauen. Da Frauen in diesem Bereich unterrepräsentiert sind, begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen.
Die Auswahlentscheidung wird anhand der Eignung getroffen.
Im Rahmen des Auswahlverfahrens entstehende Kosten können nicht erstattet werden.
Wir erwarten mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen und ggf. entsprechende Nachweise.
Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter: https://www.berlin.de/ba-friedrichshain-kreuzberg/
Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter: https://www.berlin.de/karriereportal
Sie haben:
- ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (mind. FH / Bachelor) der allgemeinen Verwaltungswirtschaft, Public Administration, Facility Management (z. B. Workplace und Facility Engineering), Immobilienwirtschaft, bzw. ein der GEFMA-Richtlinie 610 entsprechendes Studiumaußerdem
- können sich auch Tarifbeschäftigte bewerben, die einen Verwaltungslehrgang II abgeschlossen haben bzw. derzeit dabei sind eine entsprechende Weiterbildung zu absolvieren (z. B. VL II) oder mit vergleichbaren Qualifikationen.
darüber hinaus sind erforderlich:
- mehrjährige Berufserfahrung/en (möglichst in einer Tätigkeit in einer öffentlichen
Verwaltung) erforderlich.
- mindestens ein C1 - Sprachnachweis in Deutsch nach den Niveaustufen des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens (GER) erforderlich
Wir bieten:
- eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie wichtige Lebensbereiche der Stadt Berlin mitgestalten können.
- die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen und so Karrierechancen für sich eröffnen.
- die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten.
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement, dessen Angebote (z. B. vielfältige sportliche Aktivitäten) Ihre Gesundheit erhalten sollen.
- ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengerechtigkeit einsetzen.
- 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. jeden Jahres
- eine Hauptstadtzulage von bis zu 150,00 EUR monatlich, alternativ ein VBB-Firmenticket + Differenzbetrag
Ansprechperson für Ihre Fragen:
Herr Langkat
030 / 90298 2624
Thomas.Langkat@ba-fk.berlin.de
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