Das sind Deine Aufgaben
- Als Werkstudent GenAI (mwd) bist du stets mit an Bord, wenn es um Codeverwaltung, die Konsolidierung der Code-Base und die Wartung unserer Demos geht.
- Dabei testest du gerne neue Konzepte aus und bringst eigene Ideen mit in den GenAI-Kosmos.
- Du legst neue Wissenszirkel in unserem System an und hältst deren Inhalte up-to-date. Zu den Wissenszirkeln administrierst du Austauschtermine und unterstützt so den Verantwortlichen der GenAI Initiative.
- Die Wissensdatenbank für das Thema GenAI ist bei dir in guten Händen, da du diese stets mit neuen Erkenntnissen aktualisierst.
- Du unterstützt bei der Erstellung von Materialien, Schulungen und Systemen für die Verwendung von GenAI-Technologien im Arbeitsalltag (bspw. Programmierassistenten, GenAI Chatbots, ...)
Das bringst Du mit
- Du studierst idealerweise Wirtschaftsinformatik oder Informatik und verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe.
- Du bist technisch fit und hast Lust auf Admin- und Codethemen
- Du hast gute Kenntnisse in Python und Versionsverwaltungssystemen
- In deiner Arbeit musst du nach einer kurzen Einarbeitung nicht so eng begleitet werden, da dir selbständiges Arbeiten im Blut liegt.
- Begeisterung für Technologie und die digitale Transformation sowie Spaß und Motivation, sich in neue Themen einzuarbeiten, bringst du mit.
- Du bist selbstständig und sorgfältig und hast Mut, Dinge eigenverantwortlich zu bearbeiten und weiterzutreiben
- In Deutsch und in Englisch kommunizierst du sicher.
Von Vorteil:
- Erste Praxiserfahrung z.B. durch ehemalige Werkstudententätigkeit oder Tätigkeit an der Hochschule
Das bieten wir Dir
Karriereentwicklung & Wissensaustausch: Die Vielfalt unserer (Kunden-)Projekte ermöglicht eine individuelle Karriereentwicklung. Verschiedenste Schulungsangebote und die Teilnahme an Fachkonferenzen fördern fachliches Wachstum. Zudem unterstützen Wissenszirkel den kontinuierlichen Wissensaustausch.
Work-Life-Balance & Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto, Mobile Office/hybrides Arbeiten und die Möglichkeit Hunde mit ins Büro zu bringen, sind nur ein Teil unseres Angebots für Flexibilität und Lebensqualität. Auch in kritischen Situationen unterstützen wir mit bis zu 5 bezahlten Abwesenheitstagen, um sich um pflegebedürftige oder kranke Familienmitglieder zu kümmern.
Finanzielle Vorteile: Mitarbeiter profitieren von unseren Zuschüssen für: Kinderbetreuung, Essen und Sport, Deutschlandticket für nachhaltiges Reisen.
Gesundheit & Wohlbefinden: Verschiedene Gesundheitsmaßnahmen wie bewegte Pausen, Ergonomieberatung, Grippeimpfung und Augenarztuntersuchung fördern das Wohlbefinden und die langfristige Gesundheit der Mitarbeiter. Gesunde Snacks und Getränke gehören selbstverständlich ebenfalls zu unserem Angebot. Und um auch die soziale Interaktion zu stärken, haben wir Hobby- und Sportgruppen etabliert, welche nicht nur den lockeren Austausch, sondern auch den Zusammenhalt im Team stärken.
Soziale Verantwortung & Nachhaltigkeit: Durch die HuManS-Stiftung streben wir danach, einen positiven Beitrag zur Gesellschaft zu leisten. Unsere Klimainitiative und das Umweltprogramm setzen sich engagiert für nachhaltige Unternehmenspraktiken ein.
