Volljurist / Unternehmensjurist (m/w/d)

Volljurist / Unternehmensjurist (m/w/d)

• Sie unterstützen unsere Rechtsabteilung in sämtlichen rechtlichen Fragestellungen der Unternehmensgruppe, insbesondere im Zivil- und Wirtschaftsrecht sowie Pharma- und Arzneimittelrecht 
• Sie erstellen und prüfen Verträge mit Dienstleistern und nationalen und internationalen Kunden und unterstützen bei der Verhandlung, vorwiegend in englischer Sprache
• Sie unterstützen unsere Fachabteilungen in Fragestellungen hinsichtlich gewerblicher Schutzrechte
• Sie sind für die Anpassung und Aktualisierung von Vertragsvorlagen sowie von anderen rechtsrelevanten Dokumenten verantwortlich
• Sie pflegen unsere Vertragsdatenbank und koordinieren die elektronischen Unterschriftenprozesse
• Sie beobachten und analysieren rechtliche Entwicklungen, Gesetzesänderungen und Rechtsprechungen. Dabei bewerten Sie die sich daraus ergebenden rechtlichen Risiken und erarbeiten mögliche Handlungsstrategien für das Unternehmen

• Sie sind Volljurist (m/w/d) mit zwei abgeschlossenen Staatsexamina oder Unternehmensjurist (m/w/d) 
• Sie konnten bereits erste Berufserfahrung in der Rechtsabteilung eines Unternehmens oder in einer Anwaltskanzlei sammeln
• Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in den Bereichen nationales und internationales Wirtschaftsrecht, Zivilrecht, Pharma- und Arzneimittelrecht sowie dem Immaterialgüterrecht 
• Sie sind in der Lage, juristische Sachverhalte schnell zu erfassen sowie einfach und überzeugend darzustellen und diese zielgruppengerecht zu kommunizieren
• Sie verfügen über verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft Office 
• Sie zeichnen sich durch Ihre strukturierte Arbeitsweise und Ihr hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein aus 
• Sie sind kommunikationsstark, treten sicher auf und beweisen Verhandlungsgeschick

• Eine verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit mit einer langfristigen Perspektive
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem renommierten, global agierenden und stetig wachsenden Familienunternehmen
• Eine Unternehmenskultur, die den einzelnen Menschen in den Mittelpunkt stellt
• Sowie selbstverständlich: ein attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Treueprämie, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten, ein persönliches Zeitwertkonto, diverse freiwillige betriebliche Sozialleistungen, ein Betriebsrestaurant mit frischer und regionaler Küche, einen modern und ergonomisch gestalteten Arbeitsplatz und ein Team, das sich auf Sie freut