Verwaltungssachbearbeiter Elektronische Therapieplanung (ETP) (m/w/d)-MEDIAN Klinik Berus

Wir suchen zum 01.01.2025 1 Verwaltungssachbearbeiter für die Elektronische Therapieplanung (m/w/d)

MEDIAN ist einer der führenden europäischen Anbieter für medizinische Rehabilitation und psychische Gesundheit. Mit mehr als 120 Reha-Einrichtungen in ganz Deutschland bietet MEDIAN ein dynamisches und innovatives Umfeld für Beschäftigte in den unterschiedlichsten Behandlungsbereichen mit vielfältigen Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Als Spezialist für Rehabilitation und Teilhabe begleiten wir unsere Patientinnen und Patienten auf dem Weg zur Genesung und zurück in die Gesellschaft - ganz nach unserem Leitsatz ,,Das Leben leben".

Die MEDIAN Klinik Berus besteht aus einer 145 Betten führenden Rehabilitationseinrichtung und einem 36 Betten führenden Fachkrankenhaus. In den Kliniken Berus behandeln wir Patienten mit psychosomatischen oder somato-psychischen Störungsbildern aus dem gesamten Spektrum der Psychosomatik vor dem Hintergrund eines ganzheitlichen, verhaltensmedizinischen Ansatzes bei kombinierten Behandlungsangebot mit Einzel- und Gruppentherapie. Als erste Fachklinik bieten wir zusätzlich ein ausgearbeitetes französischsprachiges Behandlungskonzept für alle Indikationen der Psychosomatik.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

·        Erstellen des Therapieplans für die Dauer des Aufenthaltes des Patienten nach Vorgabe der Verordnungen durch Ärzte und Therapeuten ·        Pflegen des Therapieplans während der Aufenthaltsdauer (z. B. Nachverordnungen, Absetzungen, Ausfälle, Verlängerung bzw. Verkürzung des Aufenthaltes, Therapiesperre, ...) ·        Terminierung der Chefarztvisiten für die DRV Patienten  ·        Manuelle Erfassung von Teilnehmern (z. B. Patientenvortrag, Freizeitangebote, ...) ·        Manuelle Nachplanung von Teilnehmern in Gruppen bei freier Kapazität und Erhöhung der Anzahl der Termine in der Verordnung ·        Kontrolle des Therapieplans der Entlassungen in der Folgewoche ·        Pflege der Stammdaten des Systems (z. B. Anlage neuer Mitarbeiter/innen, Änderungen, Austritte von Mitarbeiter/innen, Anlage neuer Heilmittel, Anlage neuer Räume, ...) ·        Pflege der Dokumente 078_MED ,,Zeitschiene" und 162_MED ,,Gruppenübersicht" ·        Pflege ,,Heilmittelmaster MEDIAN" ·        Pflege ,,Übersicht Gruppenkapazität" ·        Ausfallmanagement ·        Raumreservierungen inkl. Gruppenumplanungen ·        Beteiligung bei der Etablierung neuer Therapieangebote ·        Generierung (Nacharbeiten des neuen Zeitraums: z. B. Urlaubssperre Physio, Raumsperren, ...) ·        Einsatzplan ETP ·        Teilnahme an der Übergabe, der Gesamtkonferenz sowie an internen Fortbildungen ·        Druck und Aushang der Patientenvorträge ·        Werktäglicher Druck der Patienten- (Wochen bzw. Korrekturpläne) sowie ausgewählter Therapeutenpläne und Verteilung ·        Schnittstelle Fachabteilungen/Teams/Therapeuten/Ärzte ·        Schnittstelle QM/KTL

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung der Krankenpflege mit entsprechender Zusatzqualifikation oder
  • Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r bzw. kaufm. Angestellte/r
  • PC-Kenntnisse (Word, Exel, Outlook, Erfahrung mit dem Programm CGM wünschenswert)
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Organisationstalent, Emphathie
  • Freude am Optimieren von Arbeitsabläufen

Wir bieten Ihnen die Vorteile eines Marktführers

  • Kreative Arbeitsmöglichkeiten in einer kollegialen Atmosphäre
  • Arbeitszeit 38,5 Stunden pro Woche (Vollzeit)
  • Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten mit finanzieller Unterstützung
  • Corporate Benefits
  • Kostenlose Parkplätze
  • Kostenlose Nutzung von Freizeit- und Sportangeboten in unserem Haus

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Jobportal.

Ihre Fragen beantwortet gern Herr Alexander Tech, Kaufmännischer Leiter, unter Telefon 06836-39143.

MEDIAN Klinik Berus
Orannastraße 55 ? 66802 Überherrn ? www.median-kliniken.de

Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen.

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