Wir, die Stadtverwaltung Jüchen und unsere 330 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sorgen dafür, dass die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Jüchen in einer lebenswerten, abwechslungsreichen und ländlich geprägten Kleinstadt im Rhein-Kreis Neuss wohnen.
Die Stadt Jüchen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeiterin / einen Sachbearbeiter im Bereich IT-Koordination (m/w/d) als Vertretungskraft! Das Sachgebiet IT und Digitalisierung ist Teil des Haupt- und Personalamtes. Es ist Ansprechpartner für alle Fragen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Haus zum Thema IT, koordiniert die Zusammenarbeit mit dem Zweckverband ITK Rheinland und verschiedenen Dienstleistern.
Die Stadt Jüchen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeiterin / einen Sachbearbeiter im Bereich IT-Koordination (m/w/d) als Vertretungskraft! Das Sachgebiet IT und Digitalisierung ist Teil des Haupt- und Personalamtes. Es ist Ansprechpartner für alle Fragen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Haus zum Thema IT, koordiniert die Zusammenarbeit mit dem Zweckverband ITK Rheinland und verschiedenen Dienstleistern.
Ihre Aufgaben
- Beschaffung von Hard- und Software
- Betreuung des Leasinggeschäfts, z. B. Organisation und Durchführung von Hardware-Rollout und Rollback
- Bewirtschaftung der Haushaltsmittel für das Sachgebiet IT
- Unterstützung der Projektarbeit im Sachgebiet, z. B. Sicherstellung der Einhaltung von Fristen und Terminen
- Bearbeitung eigener Teilprojekte der Digitalisierung, z. B. Erweiterung eines Fachverfahrens
- Dokumentation von Vorgängen, Verfahren und Vorbereitung von Entscheidungen, z. B. für den Einsatz neuer Verfahren
- Abstimmungen mit der ITK Rheinland zu bestimmten Themen und Teilnahme an Gremien des Zweckverbands
- Unterstützung im First-Level-Support für alle städtischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Fachinformatiker/in der Fachrichtung Systemintegration, IT-System-Kauffrau/-mann oder vergleichbare Ausbildung oder
- Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder abgeschlossener Verwaltungslehrgang I
- Bereitschaft, das Team bei den vielfältigen Aufgaben zu unterstützen
- Erfahrung im IT-Umfeld oder der Kommunalverwalung ist wünschenswert
- Lösungsorientierte Arbeitsweise und Kompetenz, sich schnell in neue Sachverhalte einzuarbeiten
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Hilfsbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe
Wir bieten
- eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in der Kommunalverwaltung
- befristete Teil- oder Vollzeitstelle (Befristung in Abhängigkeit von der Erkrankung des Stelleninhabers, längstens für ein Jahr)
- attraktive Bezahlung entsprechend der persönlichen Qualifikation und der beruflichen Erfahrung nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst im Bereich Verwaltung bis zur Entgeltgruppe 9a
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Jobradleasing
- flexible Arbeitszeit und Mobile Arbeit
- attraktive Vergütungsbestandteile im Rahmen des Tarifvertrages für den Öffentlichen Dienst, z.B. Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt, betriebliche Altersversorgung
- 30 Tage Urlaub zzgl. Freistellung an Heiligabend und Silvester
Haben Sie fachliche Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Herr Marcel Hack
Sachgebietsleiter IT und Digitalisierung
02165 915 1015
Haben Sie Fragen zur Stellenausschreibung? Wenden Sie sich gerne an:
Frau Stefanie Fleer
Sachbearbeiterin Personal
02165 915 1003
Auswahlentscheidungen erfolgen im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen. Bei passender Konstellation ist die Besetzung der Stelle auch mit zwei Bewerbern oder Bewerberinnen in Teilzeit im Job-Sharing möglich. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen im Sinne von § 2 Abs. 2 SGB IX gleichgestellte Personen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei sonst gleicher Eignung vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigt.
Herr Marcel Hack
Sachgebietsleiter IT und Digitalisierung
02165 915 1015
Haben Sie Fragen zur Stellenausschreibung? Wenden Sie sich gerne an:
Frau Stefanie Fleer
Sachbearbeiterin Personal
02165 915 1003
Auswahlentscheidungen erfolgen im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen. Bei passender Konstellation ist die Besetzung der Stelle auch mit zwei Bewerbern oder Bewerberinnen in Teilzeit im Job-Sharing möglich. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen im Sinne von § 2 Abs. 2 SGB IX gleichgestellte Personen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei sonst gleicher Eignung vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigt.
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