Training Manager (m/w/d)

Als international tätiges Auftragsforschungsinstitut (CRO) mit Sitz im Herzen Berlins und über 20 Jahren
Expertise in Klinischer Forschung, Regulatory Affairs sowie Pharmakovigilanz und Vigilanz von
Medizinprodukten, sind wir ein bewährter Partner für Kunden aus den Bereichen Arzneimittel und
Medizinprodukte.
Für unseren Weiterbildungsbereich, die Dr. Notghi Academy, suchen wir zum nächstmöglichen
Zeitpunkt einen erfahrenen und engagierten Training Manager (m/w/d). Die Dr. Notghi Academy ist
seit über 15 Jahren eine feste Säule unseres Unternehmens und richtet sich mit ihren
Weiterbildungsangeboten insbesondere an zukünftige Führungskräfte, die beruflich neue Wege gehen
möchten.
Für die Organisation unserer Weiterbildungsangebote und die Weiterentwicklung unseres
Produktportfolios suchen wir engagierte Verstärkung. Werden Sie Teil unseres Teams und profitieren
Sie von einem offenen Austausch, praxisnahen Projekten und der Möglichkeit, Ihre beruflichen
Perspektiven aktiv mitzugestalten.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Weiterbildung!

• Organisation des täglichen Kursablaufs der bestehenden Weiterbildung
• Ansprechpartner für Kursteilnehmerinnen und Kursteilnehmer, sowie Trainerinnen und Trainer
• Beratung von Interessentinnen und Interessenten zu unseren Bildungsangeboten
• Optimierung und Erweiterung des Portfolios an Lehrangeboten
• Mitarbeit bei Marketing- und Vertriebsaktivitäten
• Bei Interesse Durchführung von fachspezifischen Trainings in unserer Academy

• Studium, idealerweise im Life Science Bereich bzw. Ausbildung in einem relevanten Umfeld
• Pädagogische Aus- oder Weiterbildung wünschenswert
• Erfahrung in der Erwachsenenbildung, insbesondere mit Online Bildungsprodukten wünschenswert
• Kenntnisse vom AZAV Akkreditierungsverfahren von Vorteil
• Sicheres Auftreten und hohe Kunden- und Serviceorientierung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Selbständiges, strukturiertes und gewissenhaftes Arbeiten
• Organisationsgeschick und Teamgeist

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem wachsenden Unternehmen
• Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
• Mitarbeit in einem motivierten und kooperativen Team
• Flache Hierarchien, Austausch auf Augenhöhe
• Positive und ergebnisorientierte Arbeitsatmosphäre
• Freiraum für eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten
• Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten, gerne auch Teilzeit und im Homeoffice
• Zusatzleistungen wie Zuschüsse zu den Internetkosten und Beteiligung an betrieblicher Altersvorsorge
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

Fühlen Sie sich angesprochen und sind neugierig geworden? Dann freuen wir uns darauf, Sie
kennenzulernen! Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Lebenslauf und Zeugnissen
als PDF an . Vergessen Sie bitte nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren
frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen.

Gerne stehen wir für Rückfragen zur Verfügung.