Sprint ist Deutschlands innovativstes Sanierungsunternehmen und führender Komplettanbieter von Sanierungsleistungen nach Brand-, Wasser- und Unwetterschäden. Mit 38 Niederlassungen bundesweit und rund 1.600 Mitarbeitern setzen wir seit Jahren Maßstäbe in Technik und Qualität.

Unser Leitbild? Miteinander. Füreinander. Werden auch Sie ein Teil der Sprint-Familie!

Für den Standort Köln suchen wir eine/n

Trainee Bauleiter (m/w/d)

Das erwartet Sie bei uns

• Ein aufgeschlossenes Team, das fachlich sehr gut aufgestellt ist und Ihnen alles mit an die Hand gibt, was für die eigenverantwortliche Projektleitung - Schadenaufnahme, Angebotserstellung, Durchführung von Qualitätskontrollen und Reklamations-bearbeitungen - wichtig ist
• Im Rahmen des Traineeprogramms lernen Sie u. a. die Vergabe von Leistungen an Lieferanten und Subunternehmer, projektbezogene Führung von Mitarbeitern und sind zukünftig Ansprechpartner für Gutachter, Regulierer, Versicherungen und Versicherungsnehmer
• Sie arbeiten vertrauensvoll mit unseren kaufmännischen und gewerblichen Mitarbeitenden sowie unseren Subunternehmern zusammen und übernehmen Verantwortung für Ihre Projekte

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen/ Architektur beziehungsweise eine Ausbildung zum Techniker oder Meister (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation 
• Erste Erfahrung im Innenausbau, gerne im Bereich Schadenmanagement/Projektleitung wünschenswert
• Hohe Organisationsfähigkeit, Kostenbewusstsein und Serviceorientierung
• Kalkulationssicherheit sowie IT-Affinität
• Führerschein (wechselnde Schadenorte in Ihrer Region)
• Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, sich in stressigen Situationen nicht aus der Ruhe bringen zu lassen

Darauf können Sie sich freuen

• Viele abwechslungsreiche Projekte
• Attraktive und pünktliche Vergütung mit 13 Monatsgehältern + Tantiememodell
• Geregelte Arbeitszeiten und Einsätze im Tagespendelbereich
• Mobile Arbeit möglich
• Ein langfristiger und zukunftssicherer Arbeitsplatz
• Einen Firmen-PKW zur privaten Nutzung nach der Einarbeitung
• Tolle Zusatzleistungen (Jobrad, Sportclub, Familienservice, Gruppenunfallversicherung etc.)
• Praxisorientierte Weiterbildung sowie vielfältige Schulungsangebote online und in Präsenz durch unsere eigene Akademie
• Ein Team, das Füreinander da ist und sich gegenseitig unterstützt
• Hochwertiges IT Equipment 

Informieren Sie sich jetzt, warum Sprint genau der richtige Arbeitgeber für Sie ist!
Alle guten Gründe finden Sie hier:

https://www.sprint.de/karriere/11-gute-gruende/sozialleistungen/
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Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Portal oder per E-Mail an Bewerbungen@sprint.de.

Ihr Ansprechpartner

Frau Saskia Kröll 
Personalreferentin Recruiting