Technische:n Prüfer:in (w/m/d) technische Gebäudeausrüstung Schwerpunkt Fachbereich Heizung/ Lüftung/ Sanitär

Technische:n Prüfer:in (w/m/d) technische Gebäudeausrüstung, Schwerpunkt Fachbereich Heizung / Lüftung / Sanitär

• selbstständige Prüfung der Planung, Durchführung und Abrechnung von Baumaßnahmen im gesamten Bereich der technischen Gebäudeausrüstung, insbesondere von komplexen Bauvorhaben im Bereich Neubauten und Bestandsgebäude, auch als begleitende Prüfung
• Prüfung und Beurteilung von Baumaßnahmen auf Wirtschaftlichkeit und auf Einhaltung der anerkannten Regeln der Technik
• Prüfung der Leistung und Honorierung beauftragter Ingenieur- und Architekturbüros
• vergleichende Prüfungen und Analysen sowie energetische Auswertungen
• Durchführung von Vor-Ort-Prüfungen auf Baustellen
• selbstständige Darstellung der Prüfungsergebnisse in Berichten bzw. Stellungnahmen
• Beratung der Bauherrenämter und der bauenden Ämter und Betriebe in technischen Belangen  

• abgeschlossenes, einschlägiges (wissenschaftliches) Hochschulstudium (Diplom (Univ./FH/TH/TU) / Bachelor / Master)
• umfangreiche Kenntnisse und langjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Planung, dem Bau und Betrieb von Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitäranlagen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung
• zuverlässiges Beurteilungsvermögen technischer und wirtschaftlicher Zusammenhänge und von Energieeffizienzmaßnahmen im Gebäudesektor
• analytisches Denkvermögen und Fähigkeit zur Bearbeitung auch fachfremder Sachverhalte
• wünschenswert sind betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• Kenntnisse der Vorschriften im Bauwesen und im öffentlichen Vergabewesen, insbesondere der VgV, der VOB, der HOAI und der anerkannten Regeln der Technik
• sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit und Fähigkeit zur transparenten und verständlichen Darstellung komplexer Vorgänge
• hohes Verantwortungsbewusstsein, Team- und Kritikfähigkeit
• gute Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit
• interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz    

• umfangreiche Einarbeitungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten (zuzügl. IDR- Zertifizierung) sowie weitere Fortbildungsangebote zu den unterschiedlichsten Themenbereichen
• betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit flexiblen Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung
• Arbeit im interdisziplinären Team