Technische Assistenz im Strahlenschutz (m/w/d)

• Unterstützung der Strahlenschutzbeauftragten bei ihren Aufgaben
   
• Strahlenschutzüberwachung der Tätigkeiten innerhalb Strahlenschutzbereiche
   
• Strahlenschutzfreigabe von Materialen aus den Kontrollbereichen
   
• Wiederkehrende Prüfungen der Strahlenschutzinstrumentierung
   
• Durchführung von Radioaktivitätsmessungen, sowie Dokumentation der Ergebnisse
   
  Sie tragen maßgeblich zur praktischen Einhaltung der sich aus der Strahlenschutzgesetzgebung ergebenden Grenzwerte und Vorschriften bei.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als technische Assistenz mit staatlicher Anerkennung und über erste praktische Erfahrungen im Strahlenschutz. Des Weiteren sind Kenntnisse in der (Radioaktivitäts-) Messtechnik von Vorteil. Gerne geben wir auch qualifizierten und engagierten Berufsanfängern eine faire Chance.
   
• Sie haben Freude an technischen Fragstellungen, lösen kleinere Probleme selbstständig.
   
• Sie verfügen über Eigeninitiative, Flexibilität und Organisationstalent.
   
• Sie sind absolut zuverlässig, im hohen Maße verantwortungsbewusst, arbeiten strukturiert und zielorientiert, gerne selbstständig wie auch im Team.
   
• Die Aufgaben beinhalten teilweise das Heben schwerer Lasten sowie das Arbeiten unter Atemschutz (Atemschutztauglichkeit gemäß G 26.2).
   
  Nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet erhalten Sie von Michael Schmidt, Tel.: +49 89 289 12117.
   
   
  Der hohe Sicherheitsstandard unserer Einrichtung erfordert die atomrechtliche Zuverlässigkeit der Beschäftigten. Dazu werden entsprechende Überprüfungen durchgeführt. Der Zugang zu Strahlenschutzbereichen ist für Ihre Tätigkeit erforderlich.

Am FRM II gilt ein flexibles Arbeitszeitmodell mit elektronischer Zeiterfassung, in dem Mehrarbeit voll ausgeglichen wird. Weitere Vorzüge sind die betriebliche Altersvorsorge VBL und, neben 30 Urlaubstagen pro Jahr, 2 weitere freie Tage (24.12. & 31.12), sowie ein unterstützender Personalrat.

Als Mitarbeiter oder Mitarbeiterin des FRM II können Sie von vielen weiteren Angeboten der TUM, die sie ihren ca. 8000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bietet profitieren, wie
 

• Gesundheitsangeboten der TUM

• TUM Hochschulsport

• Umfangreiche TUM-interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Kinderbetreuung der TUM (nach Verfügbarkeit)

• sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

Die Stelle wird nach TV-L vergütet und ist unbefristet.
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.Die TUM strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt.