GEMEINSAM FÜR DIE SICHERSTE LÖSUNG. Als Technologie- und Innovationspartner im Bereich Verteidigung und öffentliche Sicherheit entwickeln und integrieren wir Lösungen, die Vertrauen schaffen. Wir sind die Experten, wenn es darum geht, einzelne Strukturen und Komponenten zu einem Gesamtsystem zu integrieren. In allen Schritten - von der Entwicklung über die Realisierung bis hin zum Betrieb komplexer Systeme - steckt das Wissen und die Leidenschaft unserer Teams.
Aufgaben:
In der Rolle als disziplinarischer Teamleiter für das Team IPS-Engineering sind Ihre Aufgaben unter anderem:
o Standortübergreifende disziplinarische und fachliche Führung des Teams
o Unterstützung des Teams bei der Problemlösung, indem Sie als Berater/Coach für das Team agieren
o Gewährleistung eines kollaborativem Teamumfeldes (innerhalb und außerhalb des Teams)
o Gewährleistung kontinuierlicher Innovationen im Team durch geeignete Rahmenbedingungen
o Gewährleistung eins standortunabhängigen Wissenstransfers und gemeinsame Nutzung der Fähigkeiten
o Prozessmonitoring und -Steuerung mit dem Team gestalten um
die termingerechte, kosteneffektive und qualitativ hochwertige Lieferung zu gewährleistenautomatisiertes Projektreporting in hybriden und Fachbereichsübergreifenden Projektumfeld zu gewährleisteno agile und komplexe Prozessketten zu beherrschen
o Unterstützung des Teams beim Kunden und Stakeholder Management
o Unterstützung des Fachgebietsleiters ,,Integrated Product Support" bei
o der Implementierung workflowgesteuerter Prozesse
o der Standardisierung agiler und komplexer Prozesse
o der Weiterentwicklung der Strategie des Fachgebietes
o der Erstellung von Angeboten
o Weiterentwicklung des Fachgebietes Umsetzen von Initiativen
o Erstellen von Entscheidungsvorlagen
o Marktbeobachtung sowie Kundenbeobachtungen, um Technologietrends frühzeitig zu erkennen und Entwicklungen entsprechend anzustoßen.
o Personalentwicklung in enger Abstimmung mit dem Fachgebietsleiter
o Kontinuierliche Weiterentwicklung des Know-hows im Team
o Standortübergreifende disziplinarische und fachliche Führung des Teams
o Unterstützung des Teams bei der Problemlösung, indem Sie als Berater/Coach für das Team agieren
o Gewährleistung eines kollaborativem Teamumfeldes (innerhalb und außerhalb des Teams)
o Gewährleistung kontinuierlicher Innovationen im Team durch geeignete Rahmenbedingungen
o Gewährleistung eins standortunabhängigen Wissenstransfers und gemeinsame Nutzung der Fähigkeiten
o Prozessmonitoring und -Steuerung mit dem Team gestalten um
die termingerechte, kosteneffektive und qualitativ hochwertige Lieferung zu gewährleistenautomatisiertes Projektreporting in hybriden und Fachbereichsübergreifenden Projektumfeld zu gewährleisteno agile und komplexe Prozessketten zu beherrschen
o Unterstützung des Teams beim Kunden und Stakeholder Management
o Unterstützung des Fachgebietsleiters ,,Integrated Product Support" bei
o der Implementierung workflowgesteuerter Prozesse
o der Standardisierung agiler und komplexer Prozesse
o der Weiterentwicklung der Strategie des Fachgebietes
o der Erstellung von Angeboten
o Weiterentwicklung des Fachgebietes Umsetzen von Initiativen
o Erstellen von Entscheidungsvorlagen
o Marktbeobachtung sowie Kundenbeobachtungen, um Technologietrends frühzeitig zu erkennen und Entwicklungen entsprechend anzustoßen.
o Personalentwicklung in enger Abstimmung mit dem Fachgebietsleiter
o Kontinuierliche Weiterentwicklung des Know-hows im Team
Profil:
- Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (z.B. Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau, Wehrtechnik bzw. Elektrotechnik) oder vergleichbare Ausbildung
- Breitbandige, langjährige und einschlägige Berufserfahrung
- Ausgeprägte Erfahrungen im Umfeld Requirements Engineering
- Kenntnisse von Standards und Normen (z.B. ASD S1000D, S2000M, S3000L, S4000P, S5000F, SX000i)
- Vertieftes Wissen in den Themengebieten ISSO, ISMO, IPS-CM/BI, IPS Framework
- Mehrjährige und fundierte Erfahrung im Umgang mit ASD-DEX zwischen ASD S1000D, S2000M, S3000L, S4000P, S5000F, SX000i)
- Zertifizierte Weiterbildung (z.B. QI / PL/PM)
- Kenntnisse über gängige Werkzeuge (z.B. DOORS, JIRA, IBM RQM), Problem Management-Werkzeuge)
- Fundierte Kenntnisse in Prozessmanagement, IPS Integration, Funktionaler Sicherheitsanalysen im militärischen Umfeld
- Sehr gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft sich neue Themen anzueignen
- Fähigkeit, in mehreren Projekten parallel zu arbeiten
- Verständnis komplexer, übergreifender Zusammenhänge
- Prozess-, Methoden- und Toolkenntnisse im Bereich Qualitätsmanagement, RAMCT und ASD-S-Suite
- Fähigkeit zum Erfassen, Darstellen und Entwickeln von bereichsübergreifenden
- Lösungswegen, Prozessen und Optimierungspotentialen für IPS-Produkte und Services
- Ausgeprägte analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten
- Mehrjährige Erfahrung in der Definition und Steuerung von Prozessen und Fähigkeit zur Einbindung aller relevanten Stakeholder
- Stark ausgeprägte Fähigkeit zum Durchdringen komplexer Sachverhalte und Fähigkeit komplexe Zusammenhänge anschaulich zu vermitteln
- Erfahrungen in der Analyse bestehender Prozesse sowie der Erarbeitung von Optimierungsmaßnahmen
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
- Erfahrung im kostengerechten Entwurf
- Hohes Maß an kostenbewussten Handeln
- Ausgeprägte Analyse- und Gestaltungsfähigkeit zur Optimierung bestehender Prozesse
- Erfahrung mit öffentlichen Auftraggebern im Bereich Sicherheit und Verteidigung Kenntnisse über Struktur, Verantwortung und Entscheidungswege des militärischen Kunden
- Gute Kenntnisse über die Organisation und Verfahren innerhalb der ESG
- Verständnis der behördlichen und militärischen Beschaffungsprozesse
- Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung, Beratungsfähigkeit
- Erkennen und verfolgen von Geschäftschancen
- Akquiseerfahrung (Akquise bei Bestandskunden)
- Kompetenz in den Bereichen Teamführung und Kommunikation
- Langjährige Erfahrung in der Leitung von Teilprojekten, Projekten und Projektteams
- Sehr gute Fähigkeit in der Führung und Motivation von Mitarbeitern
Warum es sich lohnt, bei ESG einzusteigen
- Profitieren Sie von vertrauensvollen Kundenbeziehungen, einer enormen Fülle von Projekterfahrungen und der jahrzehntelangen Erfolgsgeschichte unseres Technologie-Unternehmens
- Wir bieten Ihnen ein familiäres und unterstützendes Umfeld, in welchem Ihre Ideen willkommen sind und anerkannt werden
- Sie arbeiten in interdisziplinären Teams
- Wir ermöglichen stetiges persönliches Wachstum durch eine Vielzahl an maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen
- Großzügiger Arbeitszeitrahmen mit viel Flexibilität z.B. Working@home, Gleitzeit-Konto, sowie Möglichkeit zu Teilzeit
- Attraktive Vergütung mit sicherer und langfristiger Perspektive
- Mobilität und Nachhaltigkeit, z.B. Jobrad, Jobticket, E-Ladesäulen
- Gesundheit und Prävention, z.B. Betriebssportgruppen, höhenverstellbare Tische
- Unterstützung von Familien, z.B. Familien-Service sowie Kinder-Ferien-Betreuung
Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf entsprechend vielfältige Bewerbungen. Die Arbeitsplätze der ESG sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte laden Sie diese über unser online-Bewerbungsformular im Bereich jobs.esg.de hoch. Das Ausfüllen des Formulars nimmt nur 3 Minuten in Anspruch.
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