MEDIAN ist Teil der MEDIAN Group, einem der führenden europäischen Anbieter auf dem Gebiet der medizinischen Rehabilitation und der psychischen Gesundheit. Mit mehr als 120 Einrichtungen in ganz Deutschland bietet MEDIAN ein dynamisches und innovatives Umfeld für Beschäftigte in den unterschiedlichsten Behandlungsbereichen mit vielfältigen Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Als Spezialist für Rehabilitation und Teilhabe begleiten wir unsere Patientinnen und Patienten auf dem Weg zur Genesung und zurück in die Gesellschaft - ganz nach unserem Leitsatz ,,Das Leben leben".

Wir such Dich ab sofort als Teamleiter:in (m/w/d) HR Center!

Ihre Aufgabenschwerpunkte

  • Teamleitung eines fest zugeordneten Teams im MEDIAN HR Center, das Personaladministration und Gehaltsabrechnung für mehrere 1000 Mitarbeiter operativ bearbeitet
  • Verantwortung für Steuerung, Förderung, Einarbeitung und Weiterentwicklung der Teammitglieder
  • Arbeitsprozesse und Egrebnisse kontrollieren und qualitätssichern 
  • Sicherstellung der Verfügbarkeit ausreichender Ressourcen zur Erledigung aller Aufgaben des Teams
  • Termingerechte Entgeltabrechung inkl. Melde- und Bescheinigungswesen
  • Durchführung und Überwachung des internen Kontrollsystems (IKS)
  • Koordination Sonderthemen
  • Ansprechpartner für interne sowie externe Stellen in Fragen der Personaladministration und Entgeltabrechnung
  • Steuerung externer Dienstleister 
  • Mitarbeiter an Projekten

Ihr Profil

  • abgeschlossenes Hochschulstudium in einem geeigneten Studiengang oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und geeignete Fachweiterbildung
  • mehrjährige Erfahrung im Personalmanagement in größeren Organisationen, Erfahrung in Shared Corporate Services Centers ist vorteilhaft
  • Bereitschaft und Fähigkeit, sich in neue, auch komplexe Themen einzuarbeiten 
  • selbstständige, eigenständige sowie absolut vertrauensvolle Arbeitsweise
  • hohe Kooperations- und Teamfähigkeit, Engagement und Zuverlässigkeit 
  • sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen Word, Excel, Outlook 
  • Kenntnisse der EDV-Anwendung SAP HCM vorteilhaft
  • Freundliches und verbindliches Auftreten, hohes Dienstleisterverständnis
  • sehr gute Deutschkenntnisse

Wir bieten Ihnen die Vorteile eines Marktführers

  • Die Beschäftigung in einem wachsenden- und dynamischen Gesundheitsunternehmen mit anspruchsvollen und spannenden Fragestellungen
  • Ein fachlich hoch versiertes Team mit unterschiedlichen Qualifikationen, flachen Hierarchien und großer Kollegialität
  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Flexibles Arbeiten zum optimalen Ausgleich von Familie und Beruf - der Einsatz ist nach der Einarbeitung auch im mobilen Arbeiten möglich (Handy und Laptop inbegriffen)
  • Individuelle Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Abteilung bis hin zur Spezialisierung in ausgewählten Themengebieten - wir bieten Ihnen in- und externe Schulungsmöglichkeiten über unsere firmeneigene MEDIAN Akademie und unterstützen Sie darüber hinaus bei berufsbegleitenden Weiterbildungen
  • Eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss 
  • Einen modernen und ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplatz in Berlin-Charlottenburg mit sehr guter U/S-Bahn- und Bus-Anbindung, dort freie Getränke und Obst sowie Fahrradstellplatz und kostenlosen Parkmöglichkeiten in der Umgebung.
  • Zahlreiche Mitarbeitervorteile für bekannte Marken (Corporate Benefits)
  • Betriebliche Altersvorsorge

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Jobportal.

Ihre Fragen beantwortet gern Herr Martin Regulin, HR Manager Schwerpunkt Recruiting, unter Telefon +49 151-19509663.

MEDIAN Unternehmenszentrale Berlin
Franklinstraße 28-29 · 10587 Berlin · www.median-kliniken.de

Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen.

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