Teamleiter (m/w/d) - Projekt- und Systembau

Die HORIBA Europe GmbH mit Hauptsitz in Oberursel ist Teil der weltweit tätigen HORIBA Gruppe und bietet global führende Lösungen an, die in den Bereichen Mobilität, neue Energien, Hochleistungsmaterialien und Halbleiterfertigung an der Spitze des Fortschritts stehen. Darüber hinaus verfügt das Unternehmen über ein breites Angebotsspektrum im Bereich der Geräteausstattung für die molekulare und die Elementaranalytik für Forschung, Qualitätskontrolle und Laboranalytik. 

Anpassung, Modifikation und Optimierung von Systemen und Komponenten

• Technische oder kundenspezifische Anpassung bestehender Systeme
• Systemdiagnose und Durchführung von Änderungen und Korrekturen
• Überwachung der Integration und Gesamtausführung von elektrischen Systemen, einschließlich Stromversorgung und Kommunikation

Mitwirkung bei der Angebotserstellung für Messsysteme bzw. Gesamtprojekte

• Prüfung der technischen Realisierbarkeit von Kundenanforderungen.
• Bewertung und Festlegung der Eignung vorhandener technischer Lösungen.
• Durchführung von Kostenberechnungen basierend auf den ausgewählten Lösungen.
• Erstellung technischer Beschreibungen und Angebotsunterlagen.

Erarbeitung konstruktiver Lösungen

• Durchführung konstruktiver Untersuchungen zu Funktion, Anordnung und Gestaltung, Auswahl und Abwandlung von Elementen.
• Arbeiten mit Zeichnungen in den Bereichen Elektrotechnik, Maschinenbau sowie P&ID/Instrumentierung.

Planung und Leitung Kundenprojekte

• Steuerung und Überwachung der Projektabwicklung.
• Strukturierung von Projekten und Zerlegung in Arbeitsschritte.
• Abschätzung, Bewertung und Minimierung von Risiken sowie zeitlichen und wirtschaftlichen Dimensionen.
• Verfolgung der Einhaltung von Spezifikationen, Qualität, Kosten und Terminen, Einleitung von Abhilfemaßnahmen bei Abweichungen.
• Überwachung des Erfolgs von Maßnahmen.
• Berichterstattung über den Projektstand.
• Dokumentation von Zwischenständen und Erstellung von Berichten.
• Verwendung des ERP-Systems (SAP) zur Unterstützung der Projektarbeit.
• Durchführung von Systemübernahmen mit Kunden, Erstellung von Abnahmeberichten. 

Schulung

• Schulung von Kundenpersonal und Mitarbeitern.

Vorbereitung und Überwachung von Fremdvergaben

• Auswahlvorschlag von Zulieferern zur Vergabe.
• Einholung und Überprüfung von Angeboten.
• Prüfung und Abnahme von Zulieferungen.
• Überwachung von Fremdaufträgen auf Termin- und Kosteneinhaltung.
• Meldung von Abweichungen und Vorschlag von Maßnahmen.

Führung von Mitarbeitern

• Fachliche Führung und Einsatz von Mitarbeitern: Festlegung und Abstimmung von Aufgaben im Rahmen der Zielsetzung und Aufgabenstellung.

Fachlich ..bringen Sie eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Techniker/-in, einen Bachelor-Abschluss oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder einem ähnlichen Fachgebiet und/oder einschlägige Berufserfahrung mit ..haben Sie Kenntnisse in der Leitung von Projekten ..kennen Sie sich mit elektrischen Systemen, Stromversorgung und Kommunikation aus   Persönlich ..zeichnet Sie eine fachliche Führungsqualität in einem globalen Umfeld aus, mit der Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren ..sind Sie eine kommunikative Persönlichkeit mit sicherem Auftreten und interkultureller Sozialkompetenz ..arbeiten Sie selbstständig und eigenverantwortlich mit wirtschaftlich ausgerichtetem Denken und Handeln ..kommunizieren Sie gerne in Deutsch und Englisch

Work-Life Balance:  30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche, flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung sowie die Möglichkeit von Home-Office (nach Absprache)   Miteinander: Wir leben eine offene und transparente Unternehmenskultur und begegnen uns wertschätzend auf Augenhöhe   Vergütung: Bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung gem. Tarif der Metall- und Elektroindustrie Hessen   Onboarding: Die Einarbeitung erfolgt hauptsächlich on-the-job als auch durch interne Weiterbildungsmöglichkeiten