Tarifbeschäftigte/r (m/w/d) Entgeltgruppe 13 TV-L Koordinierungsstelle ,,Wohnungs- und Städtebauprogramm Wachsende Stadt"
Berlin, DEDie Berliner Verwaltung ist die größte Arbeitgeberin in der Region. Rund 120.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung sorgen täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für 3,7 Millionen Menschen funktioniert.
Das Ziel der Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt ist es, Berlin gesünder, mobiler, sicherer und klimafreundlicher zu gestalten. Wir wollen, dass Berlin eine noch lebenswertere Stadt wird. Unsere Senatsverwaltung schafft Mobilität für alle Berlinerinnen und Berliner, kümmert sich um die Infrastruktur - vom Radweg über Bahn und Bus bis hin zu Straßen -, um saubere Luft, lebendige Gewässer und um ein ausgewogenes städtisches Klima. Werden Sie Teil von uns.
Die Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt sucht ab 01.02.2025, unbefristet, eine/einenTarifbeschäftigte/n (m/w/d) Entgeltgruppe 13 TV-L
Das Ziel der Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt ist es, Berlin gesünder, mobiler, sicherer und klimafreundlicher zu gestalten. Wir wollen, dass Berlin eine noch lebenswertere Stadt wird. Unsere Senatsverwaltung schafft Mobilität für alle Berlinerinnen und Berliner, kümmert sich um die Infrastruktur - vom Radweg über Bahn und Bus bis hin zu Straßen -, um saubere Luft, lebendige Gewässer und um ein ausgewogenes städtisches Klima. Werden Sie Teil von uns.
Die Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt sucht ab 01.02.2025, unbefristet, eine/einen
Tarifbeschäftigte/n (m/w/d) Entgeltgruppe 13 TV-L
Koordinierungsstelle ,,Wohnungs- und Städtebauprogramm Wachsende Stadt"
Kennziffer: SenMVKU 237/2024
Entgeltgruppe: 13 TV-L
Teilzeit, Vollzeit mit 39,40 Wochenstunden
Ihr Arbeitsgebiet umfasst:
Koordinierungsstelle ,,Handlungsprogramm zur Beschleunigung des Wohnungsbaus", insbesondere interne Koordination der Abteilung IV und Kommunikation mit Senatsverwaltung für Stadtentwicklung, Bauen und Wohnen (SenSBW)
Die Stelle koordiniert und begleitet für die Abteilung IV der MVKU insbesondere das ,,Handlungsprogramm zur Beschleunigung des Wohnungsbaus" unter verkehrlichen Gesichtspunkten und tauscht sich dazu mit den relevanten Untergliederungen und Stellen der Senatsverwaltung für Stadtentwicklung, Bauen und Wohnen (SenSBW) aus.
Fachaufgaben:
Im Besonderen gehören folgende Aufgaben zum Arbeitsgebiet der Koordinierungsstelle:
- Fallweise Zusammenarbeit mit den Bereichen Klima- und Umweltschutz und Stadtgrün der Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt (SenMVKU) zu relevanten, die Mobilität und den Verkehr der Wohnungsbauvorhaben des Handlungsprogramms zur Beschleunigung des Wohnungsbaus betreffenden Belangen
- Referatsübergreifende, abteilungsinterne organisatorische und inhaltliche Vor- und Nachbearbeitung der unterschiedlichen Abstimmungsformate der Abteilung I (Stadtplanung), II (Städtebau und Projekte), IV (Wohnungswesen, etc.) und der Stabsstelle ,,Wohnbauleitstelle" (WBL) der SenSBW sowie der Senatskanzlei zu den Wohnungsbauvorhaben des Handlungsprogramms zur Beschleunigung des Wohnungsbau
- Interne, koordinierende Unterstützung der Referate der Abteilung IV der SenMVKU bei der Kommunikation von verkehrlichen Maßnahmen im Zusammenhang mit dem ,,Handlungsprogramm zur Beschleunigung des Wohnungsbaus"
- Koordination der fachlichen Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit verkehrsplanerischer Aspekte in Vorbereitung zu Partizipationsveranstaltungen zu den Wohnungsbauvorhaben des Handlungsprogramms zur Beschleunigung des Wohnungsbaus für die Abteilung IV der SenMVKU
- Koordinative Betreuung der Belange des Portfolioausschusses (PFA) der Berliner Immobilienmanagement GmbH (BIM) für die Abteilung IV der SenMKVU
Sie haben...
ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) in einer der folgenden Fachrichtungen: Verkehrsplanung, Stadt- und Raumplanung oder Geographie (mit Vertiefung Verkehrsplanung, städtische Räume o. ä.),
alternativ in einer vergleichbaren für die Aufgabenstellung geeigneten Fachrichtung bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen.
Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und kann im beigefügten PDF unter "Weitere Informationen" eingesehen werden. Das Anforderungsprofil gibt detailliert wieder, welche fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen die Stelle erfordert. Es ist die Grundlage für die Auswahlentscheidung.
Wir bieten...
- eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- flexible Arbeitszeitmodelle (u. a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit) und Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit, mobiles Arbeiten und Homeoffice (im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten)
- eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung
- betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote
- ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima
- einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- VBL-Betriebsrente
- 30 Tage Jahresurlaub
- eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von 150 EUR (bestehend aus einem monatlichen steuerfreien Zuschuss für ein Firmenticket und Auszahlung des zu versteuernden Restbetrages)
Ansprechpartner/in für Ihre Fragen:
Nicole Brown
III SE 22
030/ 9025-2653
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
Bitte bewerben Sie sich bis zum ausschließlich online über das Bewerbungsformular am Ende dieser Anzeige - unter dem Button "Jetzt bewerben" und fügen Ihrer Bewerbung folgende Unterlagen bei:
o ein aussagekräftiges Anschreiben,
o einen ausführlichen Lebenslauf (bitte wie üblich in tabellarischer Form),
o einen Nachweis über Master- bzw. Diplomabschluss (Bei Hochschulabschlüssen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland oder innerhalb der Europäischen Union erlangt wurden, ist eine Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich. Alle Informationen zur Zeugnisbewertung sowie das Antragsformular und die für das jeweilige Herkunftsland des Abschlusses einzureichenden Dokumente finden Sie in deutscher und englischer Sprache unter https://www.kmk.org/zeugnisbewertung) sowie
o ein aktuelles Arbeits- oder Zwischenzeugnis. Bewerbungen werden ausschließlich in elektronischer Form über das Karriereportal der Berliner Verwaltung erbeten.
Ich bin gehalten, im Rahmen des Auswahlverfahrens auch eine aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Arbeits- bzw. Zwischenzeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr) zu berücksichtigen. Soweit diese/s nicht vorliegt, bitte ich die Erstellung einzuleiten.
Bewerbungen von Frauen werden sehr begrüßt, denn bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung, fachliche Leistung) erfolgt auf der Grundlage des § 5 Absatz 5 Satz 2 Landesgleichstellungsgesetz eine bevorzugte Berücksichtigung.
Schwerbehinderte Menschen werden ausdrücklich aufgefordert sich zu bewerben, da der Anteil der schwerbehinderten Menschen in der hiesigen Senatsverwaltung erhöht werden soll. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.
Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung dienstlicher Belange möglich.
Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter: www.berlin.de/karriereportal
Teilzeit, Vollzeit mit 39,40 Wochenstunden
Koordinierungsstelle ,,Handlungsprogramm zur Beschleunigung des Wohnungsbaus", insbesondere interne Koordination der Abteilung IV und Kommunikation mit Senatsverwaltung für Stadtentwicklung, Bauen und Wohnen (SenSBW)
Die Stelle koordiniert und begleitet für die Abteilung IV der MVKU insbesondere das ,,Handlungsprogramm zur Beschleunigung des Wohnungsbaus" unter verkehrlichen Gesichtspunkten und tauscht sich dazu mit den relevanten Untergliederungen und Stellen der Senatsverwaltung für Stadtentwicklung, Bauen und Wohnen (SenSBW) aus.
Fachaufgaben:
Im Besonderen gehören folgende Aufgaben zum Arbeitsgebiet der Koordinierungsstelle:
Sie haben...
ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) in einer der folgenden Fachrichtungen: Verkehrsplanung, Stadt- und Raumplanung oder Geographie (mit Vertiefung Verkehrsplanung, städtische Räume o. ä.),alternativ in einer vergleichbaren für die Aufgabenstellung geeigneten Fachrichtung bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen.
Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und kann im beigefügten PDF unter "Weitere Informationen" eingesehen werden. Das Anforderungsprofil gibt detailliert wieder, welche fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen die Stelle erfordert. Es ist die Grundlage für die Auswahlentscheidung.
Wir bieten...
- eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- flexible Arbeitszeitmodelle (u. a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit) und Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit, mobiles Arbeiten und Homeoffice (im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten)
- eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung
- betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote
- ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima
- einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- VBL-Betriebsrente
- 30 Tage Jahresurlaub
- eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von 150 EUR (bestehend aus einem monatlichen steuerfreien Zuschuss für ein Firmenticket und Auszahlung des zu versteuernden Restbetrages)
