Tarifbeschäftigte (m/w/d) im feuerwehrtechnischen Dienst auf Feuerwachen

Die Berliner Feuerwehr wurde im Jahr 1851 gegründet und ist die älteste Berufsfeuerwehr Deutschlands. Mit ihren rund 5.500 Beschäftigten und 35 Berufsfeuerwachen ist sie auch die größte Berufsfeuerwehr in Deutschland. Gemeinsam mit den ca. 1.500 Angehörigen der 59 Freiwilligen Feuerwehren Berlins geben die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Berliner Feuerwehr Tag für Tag ihr Bestes für den Schutz der Stadt und ihrer Menschen. Die Abteilung Einsatzbetrieb ist für alle Einsatzkräfte des operativen Einsatzdienstes der Berliner Feuerwehr und damit die Kernaufgabe der Hilfeleistung am Bürger verantwortlich. Sie besteht aus den Feuer-/Rettungswachen und Freiwilligen Feuerwehren der Berliner Feuerwehr mit ihren mehr als 3.500 hauptberuflichen und rund 1.500 ehrenamtlichen Einsatzkräften. Zur Bewältigung und Sicherstellung des Einsatzdienstes stehen der Abteilung im rückwärtigen Bereich sieben Einsatzbereiche, drei Referate und eine zentrale Büroleitung zur Verfügung.

Stellenausschreibung
Kennzahl: 87/2024


Die Berliner Feuerwehr sucht mehrere Dienstkräfte als

Tarifbeschäftigte (m/w/d) im feuerwehrtechnischen Dienst auf Feuerwachen


Details über die ausgeschriebene Stelle:

Dienststelle: Berliner Feuerwehr
Stellenbezeichnung: Tarifbeschäftigte / Tarifbeschäftigter
Entg.-/Bes.-Gr.: E6 TV-L
Befristung: befristet auf 6 Monate
Bewerbungsfrist: 31.12.2024
Hinweise: Die Ausschreibung richtet sich ausschließlich an Angehörige der Freiwilligen Feuerwehr, die die ,,FF-Grundausbildung Berlin" abgeschlossen haben und aktuell einer Einsatzabteilung einer Freiwilligen Feuerwehr Berlin zugehörig sind und an Werksfeuerwehrangehörige, die die Voraussetzungen erfüllen. Der Dienst auf den Feuerwachen wird in Schichtarbeit (Tages- und Nachtschichten) verrichtet.
Eine Verbeamtung ist nicht vorgesehen.
Auswahlgespräche und Einstellungen finden regelmäßig im Jahr 2024 schon vor Ende der Bewerbungsfrist statt.

Ihr Arbeitsgebiet umfasst:

Sie werden im Notfallrettungsdienst, in der Brandbekämpfung und in der technischen Hilfeleistung eingesetzt. Dies umfasst nahezu alle Einsatzfunktionen auf Fahrzeugen der technischen Hilfeleistung und Brandbekämpfung.


Wir bieten:

  • einen interessanten, anspruchsvollen und sicheren Arbeitsplatz
  • berufliche und persönliche Entwicklungschancen und -perspektiven
  • eine individuelle Förderung mit vielfältigen Angeboten an Fort- und Weiterbildungen
  • ein hochkollegiales Arbeitsumfeld mit einer modernen Ausstattung
  • pro Jahr 30 Tage Erholungsurlaub
  • eine jährliche Sonderzahlung und eine Betriebsrente
  • vergünstigte Mitgliedschaften in verschiedenen Fitnessstudios sowie kostenfreier Eintritt in Schwimmbäder der Berliner Bäderbetriebe im Rahmen der Sportförderung
  • Gelegenheit zu einer Stunde/Woche Sport während der Arbeitszeit
  • eine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von 150 Euro oder einen Zuschuss zum ÖPNV-Firmenticket plus die Differenz zu 150 Euro
  • eine monatliche Feuerwehrzulage

Sie bringen mit:

  • eine mindestens 3-jährige anerkannte und abgeschlossene Berufsausbildung
  • Schwimmabzeichen Silber
  • Sie haben Ihre Probezeit als Mitglied einer Freiwilligen Feuerwehr oder einer Werksfeuerwehr erfolgreich bestanden
  • die uneingeschränkte Feuerwehrdienstfähigkeit
  • gemäß der FwDV 2 haben Sie die Ausbildung Truppmann Teil 1+2 absolviert und verfügen über die Befähigung zur Atemschutzgeräteträgerin bzw. zum Atemschutzgeräteträger


Körperliche und gesundheitliche Voraussetzungen:

  • eine aktuelle G 26.3 liegt vor
  • Sie sind mindestens 165 cm und höchstens 195 cm groß
  • Ihre unkorrigierte Sehschärfe beträgt mindestens 30 Prozent auf jedem Auge
  • Um der Möglichkeit der Ansteckung mit Krankheiten im Einsatzdienst vorzubeugen, wird die Bereitschaft, sich regelmäßig impfen zu lassen, vorausgesetzt. Ein bestehender Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern im Rahmen der Einstellungsuntersuchung nachgewiesen werden.

Wünschenswert:

  • Fahrerlaubnis der Klasse B mit mind. 2-jähriger Fahrpraxis
  • Fahrerlaubnis der Klasse C 1

 

Die ausführliche Beschreibung des Aufgabenkreises (BAK) sowie das Anforderungsprofil (AP) ist/sind Bestandteil/e der Ausschreibung und sind unter "Weitere Informationen" zu finden.
 
Die Eingabe Ihrer Daten erfolgt hier über den Button "Jetzt bewerben" (unten rechts in der Ausschreibung).


Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die folgenden Unterlagen im PDF-Format (max. 15 MB pro Anhang) bei:

  • aussagekräftiges Motivationsanschreiben
  • tabellarischen Lebenslauf aus dem alle bisherigen Tätigkeiten ersichtlich sind
  • Nachweis über die abgeschlossene Ausbildung
  • Nachweis über die erfolgreich bestandenen Ausbildungen im Rahmen der Freiwilligen Feuerwehr
  • aktuelle TÜV-Bescheinigung über die gesundheitliche Eignung


(Unvollständige Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden!)
 

Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache bzw. in deutscher Übersetzung einzureichen.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist die Gleichwertigkeit zu einem deutschen Abschluss nachzuweisen. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter
https://www.kmk.org/zab/zentralstelle-fuer-auslaendisches-bildungswesen.html.

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung nur berücksichtigt werden kann, wenn zum Zeitpunkt des Ablaufs der Bewerbungsfrist alle Unterlagen vollständig eingereicht wurden.

Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung entstehen (Porto, Fahrkosten o.ä.), können leider nicht erstattet werden.

Die Berliner Feuerwehr möchte ihren Frauenanteil erhöhen, deshalb freuen wir uns besonders über Bewerbungen motivierter Interessentinnen.

Anerkannte Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin.

Wir befinden uns in einem fortlaufenden Prozess des Kulturwandels und zu mehr Diversität und wünschen uns auch Bewerbungen von Menschen, die von struktureller Diskriminierung betroffen sind oder sein könnten.



Fragen zum Aufgabengebiet richten Sie bitte an:

Holger Kernicke, EB EO B
Einsatzbetrieb Gruppenleitung Personal
Tel. 030 / 387 40 8120

Fragen zur Stellenausschreibung richten Sie bitte an:

Tobias Amend, ZS P B 211
Personalrekrutierung o Personalauswahl gehobener und höherer Dienst
Tel. 030 / 387 30 6611


Weitere Hinweise:
In der Bewerbungsphase wird ausschließlich per E-Mail kommuniziert, bereits der Eingang Ihrer Bewerbung wird mit einem elektronischen Empfangsbekenntnis quittiert. Bitte überprüfen Sie in dieser Zeit regelmäßig Ihren Posteingang sowie Spam-Ordner. Sollten Sie keine E-Mail erhalten, haben Sie u.U. Ihre E-Mail-Adresse nicht korrekt angegeben.
 

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