Studentischer Mitarbeiter (m/w/d) der Geschäftsführung

Voller Einsatz für Frieden. Wir sind das ZIF, das bundeseigene Zentrum für Internationale Friedenseinsätze: Personalagentur, Trainingszentrum und international vernetzter Innovations- und Kompetenzhub für ziviles Krisenmanagement. Im Auftrag des Auswärtigen Amts rekrutieren, vermitteln und sekundieren wir als Arbeitgeberin deutsches ziviles Personal in über 40 Friedenseinsätze, Wahlbeobachtungsmissionen und humanitäre Einsätze internationaler Organisationen. Wir bieten Trainings, Coachings und spezialisierte Fortbildungen für den Einsatz in Krisengebieten sowie analytische Auswertung und politische Beratung zu Einsatzthemen und initiieren fachlichen Austausch im In- und Ausland. Bei uns arbeiten mehr als 60 Mitarbeitende für eine Mission: einen verlässlichen zivilen deutschen Beitrag zur internationalen Konfliktlösung und Friedenskonsolidierung.   Die Geschäftsführung verantwortet die Strategie des ZIF, die Kooperation mit dem Gesellschafter, die Gremienarbeit und die Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Partnern. Darüber hinaus koordiniert und steuert sie die Arbeit der neun verschiedenen Teams im ZIF-Kollegium in Berlin und zeichnet sich verantwortlich für gut 175 Sekundierte in Einsätzen weltweit.

• Eingeschrieben als ordentlicher Student (m/w/d), mit Bezug zu den Aufgaben des ZIF (z.B. Friedens- und Konfliktforschung, Politikwissenschaften, internationale Beziehungen)
• Vertiefte Kenntnisse oder Erfahrungen im Bereich der internationalen Konfliktbearbeitung und des multilateralen Krisenengagements
• Rasche Auffassungsgabe, zuverlässige, präzise und strukturierte Arbeitsweise, Organisationsgeschick
• Interkulturelle Kompetenz, Kommunikationsstärke, Vertrauenswürdigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil
• Sicherer Umgang mit dem Microsoft Office-Paket
• Stilsichere Umgangsformen, freundliches und verbindliches Auftreten

  Wir gehen davon aus, dass es hervorragende Kandidat:innen gibt, die nicht alle Kriterien der Beschreibung erfüllen. Vielleicht haben Sie passende Fähigkeiten, die uns zusammenbringen? Überzeugen Sie uns, warum Sie der oder die Richtige für die Stelle sind.

Diversität umfasst für uns eine gleichstellungsfördernde Kultur, die viele bereichernde Perspektiven begrüßt. Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität oder Orientierung.   Personen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung entsprechend den gesetzlichen Vorgaben bevorzugt berücksichtigt.     Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 10.11.2024 über dieses Karriereportal. Die Auswahlgespräche sind für Mitte November geplant.     Für Rückfragen zu dieser Position steht Ihnen zur Verfügung: