Einleitung
- Entgeltgruppe 9b TVöD
- unbefristet
- mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von z.Zt. 39 Stunden zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
- Koordination von geeigneten Vertriebsmaßnahmen (on- und offline) unter Einbeziehung des sich ändernden Reiseverhaltens
- Schnittstellenmanagement zwischen touristischem Marketing und den Leistungsträgern: Aufbau eines Netzwerkes zum Austausch (zwischen Leistungsträgern und Tourist Information)
- Entwicklung attraktiver Angebote mit touristischen Akteuren für den Online-Vertrieb
- Konzeption und Realisierung eines digitalen Erlebnis-Shops
- Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Präsentationsmöglichkeiten (B2B und B2C)
- Unterstützung bei der Umsetzung des Tourismuskonzepts ,,Worms 4.0"
- Mitarbeit bei Konzeptionen und Durchführung touristischer Kampagnen sowie deren crossmedialer Vermarktung
- Weiterentwicklung der Social-Media-Strategie unter Einbeziehung des Userverhaltens, aktueller Trends und Informationsbeschaffung
- Contenterstellung für Social-Media-Accounts in Zusammenarbeit mit verschiedenen tourismusrelevanten Akteuren
- Erfolgskontrolle und Auswertung von Digitalmarketingmaßnahmen
- Redaktion für den touristischen Webauftritt worms-erleben.de sowie Contenterstellung Text & Bild
- Erstellung von Grafiken, Templates und Drucksachen in Eigenregie und in Zusammenarbeit mit Dienstleistern
- Initiierung und Begleitung von touristischen Zertifizierungen
- Unterstützung bei Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
- Vertretung der Abteilungsleitung bei Abwesenheit
Ihr Profil:
- Engagement und Serviceorientierung
- ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und Verantwortungsbewusstsein verbunden mit einer selbständigen Arbeisweise sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit, "Hands on" Mentalität
- Präsentations- und Moderationsgeschick sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten
- Belastbarkeit, Flexibilität und Offenheit
- fundierte Kenntnisse des touristischen Angebots, sowie der Geschichte, der Kulturprofile und touristische Leistungsträgern der Stadt Worms
- ausgeprägtes Gespür für Reisetrends und Konsumentenverhalten
- hohe Affinität zu Social Media, Digitalisierung und Online-Kommunikation
- sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen und CMS Systemen
- Fremdsprachenkenntnisse in Englisch
- Bereitschaft zur gelegentlichen anlassbedingten Arbeit außerhalb der regulären Arbeitszeiten
Ihre Voraussetzungen:
- erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Tourismusmanagement/-marketing oder vergleichbare Studienrichtung, welche für die Tätigkeit erforderlich ist
- oder erfolgreich abgeschlossenes Studium für die Laufbahn des dritten Einstiegsamtes in der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen
- oder erfolgreich abgeschlossene Angestelltenprüfung II
- einschlägige Berufserfahrung auf dem Gebiet des Fremdenverkehrs / Incoming-Tourismus
Wir bieten Ihnen:
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Worms
- verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Firmenfitness mit EGYM Wellpass
- betriebliche Sozialberatung
- attraktive Weiterbildungsangebote
- betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Beschäftigte
- Unterstützung bei Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeiten oder Telearbeit
- arbeitgebergefördertes Deutschlandticket, sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung
- Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
Die Stadt Worms setzt sich für Chancengleichheit ein und ist daher insbesondere an der Bewerbung von Frauen mit entsprechender Qualifikation interessiert. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Kontakt:
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Daten nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.
