Ihre Aufgaben:
- Sie erstellen monatliche Dienstpläne für die MFA der Praxis und kümmern sich um die Personaleinsatzplanung bei Engpässen (Krankheit und Urlaub) in Kooperation mit der Abteilung "Personaleinsatzplanung"
- Sie stellen den Praxisablauf sicher und sind der Ansprechpartner für die Ärzte am Standort
- Sie überwachen die Qualitätsstandards
- Sie begleiten neue Mitarbeiter in der Einarbeitungsphase
- Sie führen Mitarbeitergespräche und Evaluationsgespräche/ Kritikgespräche
- Sie sind verantwortlich für die Quartalsbestellung der zugeordneten Betriebsstätten unter Beachtung der Wirtschaftlichkeit
Ihr Profil:
- Sie haben einen Berufsabschluss als MFA (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare medizinische Ausbildung
- Sie bringen bereits Erfahrung als Praxismanager*in / Standortleitung (m/w/d) mit
- Sie verfügen über gute PC-Kenntnisse (MS Office Anwendungen, idealerweise mit der Praxissoftware MO) und eine gute Organisations- und Planungsfähigkeit
- Empathie, Einfühlungsvermögen und Fingerspitzengefühl in der Patient*innenversorgung und im Umgang mit den Kolleg*innen im Team sind für Sie selbstverständlich
- Sie bringen ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Diskretion und Teamgeist mit
Unser Angebot:
- Wir leben eine offene Willkommenskultur mit festen Ansprechpartnern und einem strukturierten Einarbeitungskonzept
- Sie haben die Möglichkeit zur Weiterqualifizierung in Abstimmung mit Ihren persönlichen Interessen und dem betrieblichem Bedarf
- Sie dürfen sich über ein attraktives Gehaltspaket freuen
- Green Mobility: sie verfügen über die Möglichkeit zum Leasing eines Jobbikes
- Flexible Arbeitszeitmodelle: Sie entscheiden selbst, ob Sie gern in Vollzeit oder Teilzeit arbeiten möchten
- Geburtstagsgutscheine
- Beteiligung an der betrieblichen Altersvorsorge
- Corporate Benefits: Profitieren Sie von Rabatten bei großen namenhaften Marken
