Staffel- u. Fahrzeugführer/-in/ Disponent/-in (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Branddirektion mehrere Staffel- und Fahrzeugführer/-innen/ Disponent/-innen.

Die Branddirektion Leipzig ist nach dem Sächsischen Gesetz über den Brandschutz, Rettungsdienst und Katastrophenschutz Aufgabenträger für den örtlichen und überörtlichen Brandschutz, den bodengebundenen öffentlich-rechtlichen Rettungsdienst, den Katastrophenschutz und für die Integrierte Regionalleitstelle für die Stadt Leipzig sowie für die Landkreise Nordsachsen und Leipzig zuständig.

• Teilnahme am Rotationssystem zwischen der Integrierten Regionalleitstelle Leipzig (IRLS) und dem feuerwehrtechnischen Einsatzdienst

Tätigkeit als Staffel- und Fahrzeugführer/-in:

• Vorbereitung, Organisation und Führung der Einheiten der Führungsstufe A oder Sonderfahrzeugen der täglichen Gefahrenabwehr bei Einsätzen der Brandbekämpfung und Hilfeleistung

• Tätigkeit als Transportführer/-in und/ oder Fahrer/-in auf den Rettungsmitteln der Berufsfeuerwehr

• Führung temporär unterstellter Kräfte im Innendienst

• Mitwirkung bei der Aus- und Fortbildung in den Fachbereichen Brandbekämpfung, Technische Hilfe und Notfallrettungsdienst

• Übernahme spezieller Führungsfunktionen der Wachschicht

• Federführung bei der Organisation und Planung von Aufgaben der Spezialwerkstätten der Branddirektion sowie Instandhaltung von Fahrzeugen und Spezialtechnik

• Management der Aufgaben bei der Instandhaltung und Pflege der Feuerwachen

• Mitarbeit bei Spezialaufgaben der Fachgebiete, unter anderem in den Bereichen Strahlenschutz und Umweltschutz, Atemschutz und Rettungsdienst

Tätigkeit als Disponent/-in:

• Entgegennahme und Bearbeitung von Hilfeersuchen, insbesondere die Annahme von Notrufen zu Bränden, Havarien, technischen Hilfeleistungen, medizinischer Notfallrettung und betreuungspflichtigen Krankentransporten für den Versorgungsbereich der IRLS Leipzig

• Alarmierung und Disposition der notwendigen Kräfte und Mittel des Brandschutzes und Rettungsdienstes, des Katastrophenschutzes sowie die Information weiterer Behörden gemäß Alarm- und Ausrückeordnungen

• Lenkung, Koordinierung und Überwachung von Notfalleinsätzen im Rettungsdienst

• Erfüllung der Informations- und Meldepflichten auf der Grundlage vorliegender einschlägiger Dokumente

• Führung von Einsatz- und Nachweisunterlagen

• Durchführung und Überwachung des Funkverkehrs

Abschluss/ Berufserfahrung

• erfolgreich erworbene Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 1, zweite Einstiegsebene der Fachrichtung Feuerwehr

• erfolgreich abgeschlossener Gruppenführerlehrgang (B3)

• mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Statusamt A8 oder vergleichbare Berufserfahrung (zum Beispiel in einer Berufsfeuerwehr, anerkannten Werkfeuerwehr oder Freiwilligen Feuerwehr mit hauptamtlichen Kräften, in einer Tätigkeit, die im öffentlichen Dienst mindestens mit der Vergütungsgruppe E 8 TVöD bewertet wäre) jeweils nach erfolgreich erworbener Laufbahnbefähigung der Fachrichtung Feuerwehr beziehungsweise mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Disponent/-in nach erfolgreich erworbener Laufbahnbefähigung der Fachrichtung Feuerwehr

• Abschluss als Rettungsassistent/-in beziehungsweise Notfallsanitäter/-in oder Abschluss als Rettungssanitäter/-in mit einem Jahr Erfahrung in der Notfallrettung und Abschluss eines Lehrgangs über leitstellenspezifische notfallmedizinische Kenntnisse mit einem Umfang von circa 280 Stunden (sollte dieser Lehrgang nicht vorliegen, bringen Sie die Bereitschaft mit, diesen zeitnah über die Branddirektion zu erlangen)

• Abschluss als Disponent/-in an einer Landesfeuerwehrschule oder einer vergleichbaren Bildungseinrichtung (sollte dieser Lehrgang nicht vorliegen, bringen Sie die Bereitschaft mit, diesen zeitnah über die Branddirektion zu erlangen)

Führerschein

• Führerschein der Klasse C1

Sonstige Anforderungen

• Bereitschaft zum Einsatz im 24-Stunden-Dienstsystem

• umfassende Kenntnisse einschlägiger Gesetze, Rechtsverordnungen und

• Dienstvorschriften (unter anderem SächsBRKG, SächsLRettDPVO, Feuerwehr-Dienstvorschriften)

• Teamfähigkeit, hohe körperliche und psychische Belastbarkeit

• sicherer Umgang mit EDV, insbesondere Sicherheit im Tastaturschreiben

• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

• uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für Fahr-, Steuer- und Überwachungstätigkeiten (ehemals G 25), für Tätigkeiten mit Atemschutz (ehemals G 26.3), für Tätigkeiten mit Absturzgefahr (ehemals G 41) und für Tätigkeiten mit Infektionsgefährdung (ehemals G 42)

• vollständiger Masernimpfschutz beziehungsweise Masernimmunität

• mehrere unbefristete, nach der Entgeltgruppe 9b TVöD/ Besoldungsgruppe A9 SächsBesG bewertete Stellen

• eine Jahressonderzahlung und eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung für Tarifbeschäftigte

• derzeit freie Heilfürsorge für Beamtinnen und Beamte

• 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr

• vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten sowie zusätzlich drei Tage Bildungsförderung im Kalenderjahr

• Mental Health Maßnahmen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung

• eine individuelle, auf Ihre Kompetenzen abgestimmte Einarbeitung

• ein kollegial agierendes Team mit wertschätzenden Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern

Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher unter Beachtung der beamtenrechtlichen Regelungen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Unsere Arbeit ist von einem respektvollen, verantwortungsbewussten und ergebnisorientierten Handeln geprägt, das sich an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit orientiert:
www.leipzig.de/leitlinien-fuehrung-zusammenarbeit/

Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit:

• Bewerbungsschreiben

• tabellarischem Lebenslauf

• Nachweis über die erforderlichen beruflichen Qualifikationen und Berufserfahrung

• Nachweis der uneingeschränkten gesundheitlichen Eignung für:

  • Fahr-, Steuer- und Überwachungstätigkeiten (ehemals G 25)

  • Tätigkeiten mit Tragen von Atemschutz (ehemals G 26.3)

  • Tätigkeiten mit Absturzgefahr (ehemals G 41)

  • Tätigkeiten mit Infektionsgefährdung (ehemals G 42)

• Kopien von qualifizierten Dienst-/ Arbeitszeugnissen/ Beurteilungen/ Referenzschreiben, welche nicht älter als drei Jahre sind

• Nachweis über den Erhalt des Führerscheins der Klasse C1

• Nachweis über den Erhalt zweier Masernschutzimpfungen oder Masernimmunität (erforderlich ab Geburtsjahrgang 1971)

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Stellenausschreibungsnummer 733 an.

Für Fragen zum Auswahlverfahren und zu den allgemeinen Rahmenbedingungen steht Ihnen Anne Neumann, Recruiterin, unter der Telefonnummer 0341-123 7851, zur Verfügung.

Ausschreibungsschluss ist der 2. März 2025.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!