Erorbern Sie als verbeamtete Nachwuchskraft die moderne Verwaltung!
Das Bezirksamt Reinickendorf von Berlin sucht zum Einstellungstermin 01.06.2025 bzw. später für mehrere besetzbare Aufgabengebiete
Sie,
die nach Ihrem erfolgreichen Studienabschluss in ein Beamtenverhältnis auf Probe übernommen werden wollen oder die schon Regierungsinspektorin bzw. Regierungsinspektor auf Probe sind.
Sehr geehrte Bewerberinnen und sehr geehrte Bewerber,
das Bezirksamt Reinickendorf von Berlin möchte Ihnen als Nachwuchskraft die Möglichkeit geben, Ihre berufliche Entwicklung in einer kommunalen Behörde, die im direkten Kontakt mit den Bürgerinnen und Bürgern steht, zu beginnen und fortzuführen. In einem Bezirksamt sind durch die Ausrichtung der jeweiligen Abteilungen mannigfaltige Aufgabenbereiche auch für den allgemeinen nichttechnischen Dienst der Verwaltung verfügbar.
Mit der Ordnungs-, Leistungs- und Querschnittsverwaltung werden Ihnen perspektivisch Aufgabeninhalte in einer Bezirksverwaltung geboten, die es Ihnen ermöglichen, Ihr berufliches ,,Steckenpferd" zu finden.
Was zeichnet den Dienstherrn und Arbeitgeber Bezirksamt Reinickendorf von Berlin unter anderem aus?
Das Bezirksamt betreibt eine aktive Ausbildungspolitik und ist sich seit vielen Jahren bereits über die Herausforderungen des demografischen Wandels - auch für den Kreis der Beschäftigten - bewusst und setzt sich für konstruktive Lösungen ein. Wissenstransfer und Wissensmanagement sind dabei wichtige Bausteine, die hier bereits genutzt werden. Die Personalentwicklung wird z.B. durch das Fortbildungsprogramm und das Gesundheitsmanagement z.B. durch Gesundheitstage proaktiv betrieben. Bereits als Stadtinspektorin bzw. Stadtinspektor auf Probe nehmen Sie an eigens für Ihre Bedürfnisse zugeschnittenen Workshops und hausinternen Fortbildungen teil. Neben Wissenserweiterungen haben Sie hier die Möglichkeit Teil des Netzwerkes zu werden. Durch Patenschaften aus den vorherigen Jahrgängen haben Sie immer eine kompetente Ansprechpartnerin bzw. einen kompetenten Ansprechpartner an Ihrer Seite. Bereits am Anfang Ihrer Tätigkeit bei uns, haben Sie die Möglichkeit Ihr Wissen und Können aktiv in Arbeits- und Projektgruppen einzubringen. Neben einem sicheren Arbeitsplatz bieten wir vielseitige, bürgernahe und abwechslungsreiche Tätigkeitsfelder. Bei persönlicher Eignung und Interesse ist die spätere Übernahme von Führungsverantwortung möglich.
Wo werden Sie eingesetzt?
Durch ein gestiegenes altersbedingtes Ausscheiden stehen grundsätzlich viele interessante Einsatzgebiete für Sie zur Verfügung. Hinzu kommt, dass sich die Tätigkeitsfelder im Zuge der Wachsenden Stadt bei uns erweitert haben bzw. sich künftig erweitern werden. Auch durch die Umsetzung von neuen Gesetzen entstehen spannende Einsatzfelder, die Sie direkt mit Leben erfüllen können. Das bedeutet, dass das Arbeiten in einem Bezirksamt dabei nicht auf die reine Leistungsverwaltung beschränkt ist. Ihr Jahrgang wird während der dreijährigen Probezeit die Möglichkeit haben, z.B. auch in folgenden Bereichen tätig zu werden:
- im Standesamt (inkl. der notwendigen Ausbildungen um vollumfänglich als Standesbeamtin bzw. Standesbeamter tätig werden zu können)
- im Finanz- bzw. Personalbereich
- in der Widerspruchsbearbeitung
Die einzelnen Einsatzzeiträume werden dabei bedarfsgerecht zwischen 6 bis 12 Monaten liegen.
Weitere abwechslungsreiche Einsatzgebiete stehen zur Verfügung.
Bitte teilen Sie uns Ihre persönlichen Wunscheinsatzbereiche bzw. Tendenzen bei Ihrer Bewerbung im Bereich Präferenzen mit, damit wir diese bei einer erfolgreichen Bewerbung nach Möglichkeit mit berücksichtigen können.
Welche Anforderungen sind zu erfüllen?
* Sie
verfügen über ein zum Einstellungstermin erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium
(Bachelor oder Diplom) ,,Öffentliche Verwaltung" oder ,,Öffentliche Verwaltungswirtschaft" an der
Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin (HWR) nach § 8 Laufbahngesetz (LfbG) i.V.m. § 15 Abs. 1
Laufbahnverordnung allgemeiner Verwaltungsdienst (LVO-AVD) oder
über ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom) mit dem
Schwerpunkt "Öffentliche Verwaltung" eines anderen Bundeslandes mit einschlägiger Laufbahnbefähigung
für das Land Berlin gemäß § 10 Laufbahngesetz (LfbG) i.V.m. § 15 Abs. 2 Laufbahnverordnung
allgemeiner Verwaltungsdienst (LVO-AVD) oder
über ein abgeschlossenes Studium an einer Hochschule in einem Studiengang mit überwiegend
verwaltungswissenschaftlichem, rechtswissenschaftlichem, sozialwissenschaftlichem,
politikwissenschaftlichem und wirtschaftswissenschaftlichem Inhalt und einer danach ausgeübten
hauptberuflichen Tätigkeit innerhalb des öffentlichen Dienstes von mindestens einem Jahr, die den
fachlichen Anforderung sowie nach ihrer Art und Bedeutung der Tätigkeit dem ersten Einstigesamt
entspricht. Zusätzlich bedarf es der entsprechenden Laufbahnbefähigung (Einzelfallprüfung) oder
sind Beamtin bzw. Beamter auf Widerruf des ersten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 des
allgemeinen Verwaltungsdienstes.
* Sie erfüllen die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen
Verwaltungsdienstes (ehemals gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst).
* Ihre Abschlussnote ist ,,befriedigend" bzw. (im arithmetischem Mittel) 3,49 (oder entsprechende Punktzahl) und besser.
* Sie besitzen die allgemeinen Voraussetzungen für die Berufung in das Beamtenverhältnis auf Probe oder befinden sich bereits
in einem bestehenden Beamtenverhältnis auf Probe in der oben genannten Laufbahngruppe.
(formale Anforderungen)
Für die Wahrnehmung der ausgeschriebenen Aufgabengebiete werden von Ihnen insbesondere die folgenden Kompetenzen im fachlichen und außerfachlichen Bereich erwartet:
- gute Kenntnisse je nach Einsatzbereich im Berliner Landesrecht (VvB, AZG, ASOG, BezVG, GGO I und II, LHO), im allgemeinen Verwaltungsrecht (VwVfG, VwVG, VwGO, VwZG),
- eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung,
- ein hohes Maß an Belastbarkeit und Leistungsfähigkeit,
- ein adressatenorientiertes und situationsgerechtes Kommunikationsverhalten,
- Diversity Kompetenz und Einfühlungsvermögen,
- strukturiertes Denken und Handeln im Rahmen von Organisations- und Entscheidungsfähigkeit,
- die Fähigkeit, Probleme und Konflikte zu erkennen und tragfähige Lösungen anzustreben und
- Erfahrungen im Umgang mit moderner Informations- und Kommunikationstechnologie sowie fundierte MS-Office Kenntnisse.
Das Anforderungsprofil können Sie am Ende der Ausschreibung unter " Weitere Informationen" downloaden.
Detaillierte Auskünfte erhalten Sie - auch in einem persönlichen Gespräch oder Telefonat - bei den folgenden Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern:
Frau Paulson, Personalmanagement, Tel.: 030/90294 2092
Wir freuen uns schon jetzt, mit Ihnen ins Gespräch kommen zu können. Schauen Sie unter https://www.berlin.de/ba-reinickendorf/nach und erhalten Sie weitere Informationen über das Bezirksamt Reinickendorf von Berlin.
Bewerbungsunterlagen:
Bei der Erstellung Ihrer Bewerbung zur Kennziffer 2025-001-53864 fügen Sie bitte folgende Anhänge als Datei bei:
- ein Bewerbungsschreiben (mit vollständiger Anschrift, Angabe der Telefonnummer und der E-Mail-Adresse),
- einen tabellarischen und lückenlosen Lebenslauf,
- die Fotokopie des Studienabschlusszeugnisses und die Fotokopie des Nachweises der Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes bzw. einen Nachweis über die aktuell erzielten Credit Points bzw. Leistungspunkte im Bachelor-Studium,
- Nachweise Ihrer Erfahrungen und Kenntnisse und
- ggf. Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht, sofern Sie bereits im öffentlichen Dienst beschäftigt sind bzw. waren.
Wenn nun Ihr Interesse für eine berufliche Zukunft im Bezirksamt Reinickendorf von Berlin geweckt worden ist, so nutzen Sie bitte bis zum 31.01.2025 die Möglichkeit zur Bewerbung.
Hinweise:
* Bitte achten Sie darauf, dass Ihre Unterlagen und Nachweise vollständig sind. Es werden nur Erfahrungen und Kenntnisse berücksichtigt, die mit entsprechenden Nachweisen belegt werden.
* Die Personalauswahl erfolgt im Rahmen eines strukturierten Auswahlverfahrens. Sollten sich deutlich mehr als 30 Personen bewerben, wird voraussichtlich ein Vortest durchgeführt. Dieser Vortest führt beim Nichtbestehen unmittelbar dazu, dass Sie an dem weiteren Auswahlverfahren nicht mehr teilnehmen können.
* Anerkannte schwerbehinderte Menschen oder diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
* Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich gewünscht.
* Im Auswahlverfahren entstehende Kosten können nicht erstattet werden. Ebenso können ggf. eingereichte Bewerbungsunterlagen nur zurückgesandt werden, wenn ein ausreichend frankiertet Rückumschlag beigefügt ist oder die notwendigen Informationen für den Versand per Fachpost mitgeteilt werden.
* Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter https://www.kmk.org/service/anerkennung-auslaendischer-abschluesse.html.
* Da das Verfahren derzeit noch nicht komplett barrierefrei ist, wenden Sie sich im Bedarfsfall bitte direkt an den Fachbereich Personalmanagement, Frau Paulson, Tel. 030/90294 2092.
Weitere Informationen zum Bezirksamt Reinickendorf unter: https://www.berlin.de/ba-reinickendorf/ und zur Berliner Verwaltung unter: http://www.berlin.de/karriereportal