Sozialpädagogin (m/w/d) / Erziehungswissenschaftlerin (m/w/d) als Kinderschutzfachkraft

• Beratung: Unterstützung von Kindern, Jugendlichen, Bezugspersonen und Fachkräften
• Fortbildung: Schulung von Fachkräften zu Kinderschutz und Schutzkonzepten gegen (sexualisierte) Gewalt
• interdisziplinäre Beratung: Zusammenarbeit im fachübergreifenden Team
• Kooperationspartner: Enge Zusammenarbeit mit externen Partnern
• Qualitätsmanagement: Mitwirkung an Standards gemäß AZAV, DIN ISO und GAB-QM
• Öffentlichkeitsarbeit: Mitgestaltung der Öffentlichkeitsarbeit zu Kinderschutzthemen
• Schutz & Sicherheit: Sorgfältige Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz

• abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Erziehungswissenschaft oder vergleichbarer Studienabschluss sowie Berufserfahrungen im Arbeitsfeld der Kinder- und Jugendhilfe
• Sie verfügen über Rechtssicherheit und Erfahrungen in Kinderschutzfragen, Beratung und Schutzkonzepten
• Optimalerweise verfügen Sie über eine Systemische Zusatzausbildung und sind insofern erfahrene Fachkraft nach §8a
• Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell
• Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse (Office-Anwendungen)
• Sie haben eine gültige Fahrerlaubnis Klasse B

Ihre finanziellen Vorteile

• ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt
• Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
• eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
• bis zu 500 EUR pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
• günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
• monatliche Essensgeldzulage
• ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
• freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeiten, Geburt oder Adoption eines Kindes
• SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen - zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
• als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

• 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
• anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
• Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)
• sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)

Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge

• flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
• sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• regelmäßige Supervision
• Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
• mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
• profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe

Die Stelle ist zunächst bis 31.12.2025 befristet zu besetzen. Eine Entfristung wird auf längere Sicht angestrebt. Am einfachsten nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Dorthin gelangen Sie mit Klick auf den Button Jetzt bewerben! Alle Unterlagen erreichen uns damit auf digitalem Weg und wir können schnell mit Ihnen Kontakt aufnehmen. Sollten Sie vorab Fragen haben, rufen Sie uns einfach an. Ihre Fragen beantworten wir gerne und freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Ansprechpartnerin:
Frau Tanja Duttlinger (Bereichsleitung Familie, Bildung & Beratung)
Telefon: 0681/93652-83
E-Mail: tanja.duttlinger@sos-kinderdorf.de

SOS-Kinderdorf Saarbrücken | Seilerstraße 6 | 66111 Saarbrücken