Die gfi proCare gGmbH versteht sich als moderne und soziale Organisation, die Menschen unterschiedlicher Altersgruppen eine bedarfsgerechte Unterstützung zur aktiven und selbstbestimmten Teilhabe am Leben bietet. Elementare Bestandteile unserer Arbeit sind ein hoher Arbeitsweltbezug, die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbsleben sowie die Förderung der sozialen und beruflichen Teilhabe.

Unsere Fachkräfte stehen mit ihrer gesamten Persönlichkeit als Ansprechpartner*innen, Vorbilder, Struktur- und Impulsgeber*innen, Hilfesteller, Möglichmacher*innen und auch als verlässliche Konfliktpartner*innen zur Verfügung. Möchtest Du ein Teil unseres Teams werden?

Dann bewirb Dich für unseren Standort in Rostock als:

Sozialpädagoge (m/w/d) - Hilfen zur Erziehung

zum 01.02.2025, in Voll- oder Teilzeit.

Du hast Lust:

  • Klient*innen dabei zu unterstützen, ihre eigenen Ressourcen zu nutzen
  • Familien und junge Menschen zu fördern und zu stärken, damit sie selbst Lösungen finden
  • jungen Menschen in kritischen Phasen zu helfen
  • Familien als Ganzes zu unterstützen und zu begleiten
  Dann bist Du bei uns genau richtig!

Was uns wichtig ist:

  • Du hast einen (Fach)Hochschulabschluss in Sozialpädagogik / Soziale Arbeit.
  • Du arbeitest selbstständig und gleichzeitig im Team. Die Arbeit mit unseren Klient*innen erfolgt im Einzelsetting, das Team gibt Rückhalt und unterstützt.
  • Du hast Lust auf selbst organisiertes und flexibles Arbeiten. Regelmäßige Termine mit Klient*innen sind der Alltag, aber manchmal gibt es auch spontane Änderungen.
  • Du übernimmst Verantwortung. Junge Menschen und Familien zu begleiten, erfordert große Klarheit - dafür erlebst Du jede Menge Selbstwirksamkeit.
  • Du bist kommunikationsstark und hast die Fähigkeit, eine tragfähige Beziehung zu den Klient*innen aufzubauen.
  • Du arbeitest besonders gern mit Kindern, Jugendlichen und Familien. Eigentlich eine Selbstverständlichkeit in diesem Job, aber wir wollten es noch einmal unterstreichen. ;-)

Was wir zu bieten haben:

  • Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team
  • Eine sinnstiftende Arbeit 
  • Eine umfassende Einarbeitung
  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Regelmäßige Teamsitzungen, kollegiale Fallberatung, Supervision
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
  • außertarifliche Bezahlung
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester)

Du hast noch Fragen?

Carolin Seeck hilft gerne weiter:
Tel.: +49 381 121720-10

Wir freuen uns auf Dich!
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