Im bfz Passau ist ab 01.03.2025 die Stelle als Sozialpädagoge (m/w/d) für den Jugendbereich in Voll- oder Teilzeit mit Dienstsitz in Pfarrkirchen zu besetzen. Die Stelle ist vorerst bis 31.07.2026 befristet, bietet jedoch eine ideale Basis für eine persönliche und fachliche Weiterentwicklung mit dauerhafter, beruflicher Perspektive.
  • Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
  • Pfarrkirchen
  • 28.02.2025

Aufgabengebiet

  • Unterstützung bei der beruflichen Orientierung der Teilnehmer*innen
  • Sozialpädagogische Betreuung und Beratung der Teilnehmer*innen
  • Bei Bedarf Übernahme einzelner Unterrichtseinheiten
  • Kontakte zu Auftraggebern
  • Dokumentation des Maßnahmenverlaufs
  • Erstellen von Förderplänen und Berichten
  • Administrative und organisatorische Tätigkeiten

Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Pädagogik, Sozialen Arbeit oder vergleichbare anerkannte Qualifikation
  • Pädagogische Erfahrung wünschenswert
  • Teamfähigkeit, Organisationstalent, Sozialkompetenz
  • Freude an der Arbeit mit Jugendlichen
  • Sicherheit im Umgang mit MS Office
  • Eigeninitiative, Durchsetzungs- und Begeisterungsfähigkeit
  • Sehr gute schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse (C1-Niveau)

Angebot

  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
  • 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
  • Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
  • Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
  • Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
  • Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
  • Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
  • Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
  • Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

Kontakt

Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Nadine Jahrstorfer, Tel.: +49 8561 984199-13

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
 
Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
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