Soziale, pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für Einzelpädagogische Maßnahmen (EPM)

Seit Jahren setzt die TRANSPARENZ JUGENDHILFE individuelle Einzelpädagogische Maßnahmen (EPM) für Kinder und Jugendliche um, die außergewöhnlich problembelastete Lebenslagen zu bewältigen haben, häufig als `Systemsprenger´ bezeichnet werden und extrem herausforderndes Verhalten zeigen. Die Klient*innen werden in einem Einzelsetting mit einem Betreuungsschlüssel von 2:1 betreut! Der ergänzende Einsatz von Mitarbeiter*innen eines Deeskalationsteams dient der Sicherheit aller Beteiligten und gewährleistet ein erleichtertes fachliches Arbeiten. Unsere Einzelpädagogischen Maßnahmen (EPM) bieten den Klient*innen somit sichere Lebensorte, verlässliche Entwicklungsräume und chancenreiche pädagogische Ausgangslagen.

• Betreuung der Klient*innen im Einzelsetting
• Stabilisierung der sozialen Situation & verlässliche Beziehungsangebote
• Unterstützung bei der Alltagsbewältigung & Gesundheitsfürsorge
• Förderung von Selbstständigkeit, eigenständiger Lebensführung & Lebensperspektive
• (Re-) Integration in Schulen und berufsbildende Angebote
• individuelle Entlastung & Hilfe bei der Bewältigung persönlicher Krisen
• Persönlichkeitsentwicklung, Stärkung sozialer Kompetenzen & Integration

Die Einhaltung des Fachkräftegebots macht folgende Qualifikationen/Ausbildungen erforderlich:

• Abschluss als staatlich anerkannte(r) Erzieher / Erzieherin
• Abschluss als staatlich anerkannte(r) Absolvent / Absolventin des Faches `Soziale Arbeit´
• Bachelor- & Masterabschluss als Kindheitspädagoge / Kindheitspädagogin
• Diplom-, Bachelor- oder Masterabschluss als sozialpädagogische Fachkraft
• Diplom-, Bachelor- oder Masterabschluss als Sonderpädagoge / Sonderpädagogin
• Diplom-, Bachelor- oder Masterabschluss eines Lehramt-Studiums
• Abschluss als staatlich anerkannte(r) Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin
• Abschluss als staatlich anerkannte(r) Heilpädagoge / Heilpädagogin
• Diplom-, Bachelor- & Masterabschluss als Erziehungswissenschaftler / Erziehungswissenschaftlerin
• Abschluss als staatlich anerkannte(r) Sozialassistent / Sozialassistentin
• Abschluss als staatlich anerkannte(r) Kinderpfleger / Kinderpflegerin
• Abschluss als staatlich anerkannte(r) Gesundheitspfleger / Gesundheitspflegerin
• Abschluss als staatlich anerkannte(r) Kinderkrankenpfleger / Kinderkrankenpflegerin

Ergänzungen & Soft Skills

• Zusatzausbildungen im Bereich `Traumatherapie´, `Erlebnispädagogik´, etc. wünschenswert
• Berufserfahrung im Bereich `stationäre Jugendhilfe´ gewünscht – aber kein Muss!
• Interesse an Sport- & Outdooraktivitäten, handwerklichen Tätigkeiten, etc.
• Führerschein (mind. Klasse B), eigenes Auto wünschenswert
• Bereitschaft unvoreingenommen mit als `schwierig´ geltenden Klienten*innen zu arbeiten
• Reflektionsfähigkeit & Bereitschaft sich weiterzuentwickeln
• organisierte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit & Verantwortungsbewusstsein
• Bereitschaft zum Umgang mit herausforderndem Verhalten & konsequentem Handeln
• professioneller Umgang mit Nähe und Distanz
• hohe Sozialkompetenz & Teamfähigkeit

Sollten Sie aktuell noch nicht über die genannten, erforderlichen Qualifikationen / Ausbildungsabschlüsse verfügen, lohnt es sich trotzdem sich als Ergänzungskraft zu bewerben

• überdurchschnittliche Bezahlung: € 23,00/Stunde
• attraktives Grundgehalt in Höhe von ca. € 3.900,00 (Vollzeit, 39 Stunden/Woche)
• unbefristete Arbeitsverhältnisse in Voll- & Teilzeit
• vollwertige Bezahlung von Nachtdiensten
• Vergütung geleisteter Überstunden direkt im Folgemonat
• Sonn- & Feiertagszuschläge
• Corporate Benefits (Mobilitätsunterstützung, Gutschein-Konzept, etc.)
• Mentoring-Programm, fachliche Praxisanleitung & intensive Fallbegleitung
• wirksame Unterstützung durch Kolleg*innen, Teamleitung & Pädagogische Leitung
• regelmäßige Supervision & Teammeetings mehrmals im Monat
• fortwährende Maßnahmen der internen Weiterbildung & Teamentwicklung
• Einsatzort: Erftstadt

Optimierte Dienstplanmodelle

• Schichtdienst & Work-Life-Balance sind kein Widerspruch!
• vorrangiger Einsatz in Früh- und Spätdiensten
• verminderte Einsatzzeiten in Nachtdiensten

Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!