Sozialarbeiter*in bzw. Sozialpädagog*in (m/w/d) im Bereich der Mitwirkung und Begleitung des Jugendparlaments und Nachberatung für junge Volljährige nach SGB VIII § 41a

Vielfältige Aufgaben und Perspektiven - gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft und gemeinsam mit unseren über 1.000 Mitarbeitenden die Zukunft der Stadt Hilden. Werden Sie Teil unserer Stadtverwaltung und leisten mit uns einen Beitrag für das Gemeinwohl und eine hohe Lebensqualität unserer Bürgerinnen und Bürger.   Sie wollen sich für die Belange von Jugendlichen engagieren? Die Entwicklung von jungen Erwachsenen mitzugestalten und begleiten bereitet Ihnen Freude? Sie möchten Jugendliche für politische Themen und Mitwirkung sensibilisieren und stark machen? Dann haben wir die passende Stelle für Sie!   Wir suchen für unser Amt für Schule, Kinderbetreuung und Jugendförderung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n   Sozialarbeiter*in bzw. Sozialpädagog*in (m/w/d) im Bereich der Mitwirkung und Begleitung des Jugendparlaments und Nachberatung für junge Volljährige nach SGB VIII § 41a   Die Stelle ist unbefristet und in Teilzeit mit 34,82 Wochenstunden zu besetzen. Die Vergütung erfolgt entsprechend den Anforderungen nach Entgeltgruppe S 11b TVöD - SuE. Zudem wird eine monatliche SuE-Zulage in Höhe von 180,00 EUR brutto (bei Vollzeit) gezahlt.

Ihr Aufgabengebiet:
Ein Aufgabengebiet umfasst die Mitwirkung und Begleitung des Jugendparlaments. Ziel des Jugendparlaments ist es, Jugendlichen die Möglichkeit zu geben, ihre Vorstellungen und Ideen aktiv in die Gestaltung des städtischen Gemeinwesens und in die Kommunalpolitik einzubringen.

• Übergeordnete Partizipation und Eruierung von jugendpolitischen Bedarfen - Was wollen Jugendliche?
• Neukonzeptionierung des Jugendpolitischen Gremiums in Zusammenarbeit mit den Jugendlichen 
• Initiierung und Organisation von Wahlen an allen weiterführenden Schulen
• Durchführung von zwei großen öffentlichen Sitzungen pro Jahr
• Planung, Organisation und Durchführung von Schulungswochenenden, Klausurtagen, Workshops und Arbeitskreisen für das Jugendpolitische Gremium
• Organisation, Koordination, Vernetzung, Terminierung des Gesamtprozesses des Jugendpolitischen Gremiums
• Organisation von Fahrten und Ausflügen zu politischen Institutionen im In- und Ausland
• Begleitung des Gruppenprozesses bei Beteiligungsverfahren, sowie der einzelnen Jugendlichen bei demokratischen Beteiligungsverfahren
• Erstellung von Sitzungsvorlagen und Teilnahme an relevanten Fachausschüssen
• Pädagogische Betreuung der Between the Lines APP
• Öffentlichkeitsarbeit (Print und Soziale Medien)

Im Rahmen der Nachberatung für junge Volljährige nach SGB VIII § 41a betreuen, unterstützen und beraten Sie junge Volljährige und Careleaver nach Beendigung der Hilfe, auf den Weg in ein eigenständiges Leben.

• Planung, Koordination und Umsetzung von passgenauen Unterstützungsmaßnahmen
• Lösungsorientierte Bearbeitung von Problemen und Konflikten im Rahmen der Verselbstständigung, Einbeziehung aller Hilfesysteme
• Lebensweltbezogene, ressourcenorientierte Beratung, Einbeziehung aller Unterstützungssysteme
• Teilnahme an Hilfeplangesprächen 
• Dokumentation der Fallarbeit, Aktenführung, Schriftverkehr

Beide Bereiche verlangen eine gelegentliche Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeit - welche auch schon mal in die Nachmittags- und Abendstunden bzw. aufs Wochenende fallen kann.    Bei inhaltlichen Fragen zu den Aufgaben melden Sie sich gerne bei Herrn Göbeler unter 02103/ 72-4033 oder sascha.geoebler@hilden.de

Ihr Profil: Diese Voraussetzungen müssen Sie zwingend mitbringen:

• abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Sozialpädagogik / Sozialarbeit mit staatlicher Anerkennung 
• mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich der (offenen) Kinder- und Jugendarbeit

Wir erwarten zudem folgende Fähigkeiten und Kompetenzen:

• Fachliche Kompetenz, insbesondere
  • Erfahrung in der (offenen) Kinder- und Jugendarbeit und Kenntnisse über Organisation und Aufbau eines Jugendamtes und der Hilfesysteme
  • Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen, dazu gehören SGB I, VIII, und IX, BGB I, BSHG, Kinder- und Jugendfördergesetz NRW (KJFöG), Kinder- und Jugendförderplan der Stadt Hilden
  • Kenntnisse des kommunalen Netzwerkes und über die Tätigkeit der freien Träger und Verbände in Hilden, sowie Kenntnisse von politischen Gremien in der Kommunalpolitik.
  • Erfahrung in der Netzwerkarbeit im Unterstützungs- und Hilfesystems in einer Stadt
• Persönliche und soziale Kompetenz, insbesondere eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Gesprächsführungstechniken, Eigenverantwortlichkeit sowie Konfliktlösungskompetenz
• Digitale Kompetenz, insbesondere sicherer Umgang mit EDV (MS-Office-Produkten)

Es gibt viele gute Gründe für eine Beschäftigung bei der Stadt Hilden! Neben einer zukunftssicheren beruflichen Perspektive, erwarten Sie familienfreundliche Rahmenbedingungen wie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team. Zusätzlich bieten wir kostenlose Unterstützungsangebote in schwierigen Lebenslagen durch ein externes Beratungsunternehmen, einen Klimazuschuss von 25 % zu Ihrem Deutschlandticket und vieles mehr.
 
Die Stadt Hilden setzt sich für Vielfalt und Inklusion ein. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Ethnie, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Religion und Weltanschauung und sexueller Orientierung. Zudem fördern wir die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Damit wir eine vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung beim Bewerbungsverfahren berücksichtigen können, geben Sie diese bitte im entsprechenden Feld des Bewerbungsformulars an.

Sie haben noch Fragen zu dem Anforderungsprofil, dem Bewerbungsverfahren oder der Stadt Hilden als Arbeitgeberin? Dann melden Sie sich gerne bei Frau Seeber unter Telefonnummer 02103/ 72-1168 bzw. bewerbung@hilden.de.
 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 08.12.2024!