Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) für die Sozialpädagogische Familienhilfe Job-ID 1733

• Vorausgesetzt wird ein abgeschlossenes Studium (Dipl., B.A., M.A.) der Sozialpädagogik oder Sozialarbeit
• Wünschenswert wären Erfahrungen in diesem Bereich, was aber keine zwingende Voraussetzung darstellt
• Sie besitzen gute Kommunikationsfähigkeiten und Selbstorganisationsfähigkeit sowie die Fähigkeit zur Reflexion eigenen und gemeinsamen Handelns 
• Im Umgang mit Klient*innen und Kolleg*innen sind Sie zugewandt und wertschätzend

• Zu Ihren alltäglichen Tätigkeiten gehört die Beratung von Familien im Rahmen ihrer Erziehungsaufgaben und die Unterstützung bei der Bewältigung von Problemen 
• Sie beteiligen sich an Hilfeplangesprächen mit fallzuständigen Fachkräften der Kinder- und Jugendhilfesozialdienste 
• Zudem sind Sie an der Mitgestaltung eines interessanten und vielseitigen Betreuungsumfeldes und eines abwechslungsreichen pädagogischen Arbeitsfeldes beteiligt 
• Außerdem arbeiten Sie eng mit beteiligten Akteuren und Institutionen zusammen, wie z.B. das Jugendamt, die Schule usw. 

• Ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und sich auf Ihr Mitwirken freut
• Bis zu 1.000 EUR Startprämie*
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Regelmäßige Interversion und Supervision
• Eine attraktive Vergütung nach AVR DD zwischen 4.337 - 5.119 EUR monatlich in Vollzeit (abhängig vom Einsatzbereich, der vorliegenden Qualifikation und der Berufserfahrung)
• Zuzüglich diverser Zuschläge, z.B. Sonn- und Feiertage +35 %
• Plus Jahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni)
• 90,57 EUR Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung
• Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil
• Individuelle Teilzeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung
• Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km
• Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing
• Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz - wir bieten z.B. Gesundheitskurse während der Arbeitszeit
• und vieles mehr...

*Für die Gewährung der Prämie ist das Vorliegen einer mindestens 3-jährigen Fachausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich und die Übernahme einer Tätigkeit in diesem Berufsfeld Voraussetzung. Die Höhe der Prämie bemisst sich an dem Stellenumfang in Stunden. Zum Beispiel 1.000,- EUR (brutto) für eine Vollzeitstelle (39 Std./W.) bzw. die anteilige Summe für eine Teilzeitstelle. Die Prämie wird nach erfolgreicher Probezeit und unbefristeter Übernahme ausgezahlt. Die Aktion gilt bis auf Widerruf.