Sozial-/ Sonder- oder Heilpädagogin /-pädagogen (m/w/d) im Bereich Eingliederungshilfe (SGB IX)

Mettmann, DE

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Schwarzbachstraße
40822 Mettmann
Deutschland
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Bewerbungsfrist:
06.12.2024

unbefristet

39 Stunden / Woche (Teilzeit möglich)

EG S 12 TVöD-SuE

Wer sind wir? Der Kreis Mettmann

Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv.

Wir suchen für das Amt für Menschen mit Behinderung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen

Sozial-/ Sonder- oder Heilpädagogin /-pädagogen (m/w/d)
im Bereich Eingliederungshilfe (SGB IX)

Im Sachgebiet 57-12 des Amtes für Menschen mit Behinderung steht das Fallmanagement für Anträge und Gesamtplanverfahren auf Eingliederungshilfen für Kinder und Jugendliche mit einer (drohenden) körperlichen, geistigen oder Mehrfachbehinderung ab der Einschulung bis zum Schulabschluss im Vordergrund. Ziel dieser Leistungen ist u.a. eine gleichberechtigte Teilhabe an Bildung und am gesellschaftlichen Leben durch die Bewilligung und Finanzierung notwendiger Assistenzen, Hilfsmittel und Therapien. Für die Entscheidungsfindung ist u. a. Ihre fachpädagogische Expertise erforderlich.
Dem Kreis Mettmann obliegen als Gewährträger für die Eingliederungshilfe umfangreiche Prüf-, Beratungs- und Überwachungspflichten. Die Überprüfungen der Leistungserbringer_innen sind auch aus dem pädagogischen Blickwinkel durchzuführen, zu dokumentieren und in einem Teilbericht zusammenzufassen.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

Beratung von Eltern schulpflichtiger Kinder mit (drohender) Behinderung
Mitwirkung bei der Ermittlung und Feststellung eines möglichen und/oder bestehenden Teilhabebedarfs schulpflichtiger Kinder mit (drohender) Behinderung im Rahmen des Gesamtplanverfahrens
- pädagogische Einschätzung zur (drohenden) Behinderungsart und der damit verbundenen Teilhabebeeinträchtigung
- eigenverantwortliche Durchführung von Gesprächen mit den betroffenen Familien und weiteren Akteurinnen und Akteuren im häuslichen und/oder schulischen Umfeld
- Ermittlung der Teilhabeziele anhand des ICF-gestützten Bedarfsermittlungsinstruments
- selbständige und eigenverantwortliche pädagogische Einschätzung und Dokumentation der Bedarfssituation
Mitwirkung bei der regelmäßigen Evaluation festgestellter Teilhabebedarfe
Durchführung von Qualitätsüberprüfungen im pädagogischen Kontext in Kooperation mit dem Qualitätsmanagement des Sachgebietes

Anforderungen (diese Voraussetzungen müssen Sie zwingend mitbringen):

abgeschlossenes Studium der Sozial-/ Sonder-/ Heilpädagogik, Soziale Arbeit oder vergleichbares Studium
erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte_r Erzieher_in oder als staatlich anerkannte_r Heilerziehungspfleger_in, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und ihrer Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben sowie mehrjährige (mindestens 10 Jahre nach der Ausbildung) Berufserfahrung in einer heilpädagogischen und/oder inklusiven Einrichtung haben
wünschenswert: analytische/ systemische Zusatzqualifikation
wünschenswert: Zusatzqualifikation als Autismustherapeutin/ Autismustherapeut

Wir erwarten zudem

Fachliche Kompetenz, insbesondere
- die für die Tätigkeit erforderlichen Kenntnisse der maßgeblichen Sozialgesetze sowie Kenntnisse im sozialrechtlichen Datenschutz oder die Bereitschaft, sich diese Befähigungen in kürzerer Zeit anzueignen
Soziale Kompetenz, insbesondere
- Bereitschaft und Fähigkeit kunden- und serviceorientiert zu agieren sowie zur kooperativen Zusammenarbeit im Team und mit anderen Stellen
- Besonderes Geschick im Umgang mit den vielfältigen Akteurinnen und Akteuren im Bereich der Eingliederungshilfe
- Hohes Einfühlungsvermögen für die Familien in den besonderen Lebenssituationen
- Konfliktfähigkeit - Konflikte wahrnehmen und konstruktiv anzugehen
Persönliche Kompetenz, insbesondere
- souveränes Auftreten
- Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft
- Organisationsfähigkeit
- Berufliche Erfahrung in der Arbeit mit Kindern/Jugendlichen mit Behinderung wünschenswert
- berufliche Erfahrung mit Qualitätsprüfungen wünschenswert
Digitale Kompetenz, insbesondere
- sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook)

Weiterhin ist eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz eines privaten Kfz für dienstliche Fahrten im Kreisgebiet gegen Gewährung einer Wegstreckenentschädigung nach dem Landesreisekostengesetz NRW erforderlich, da die Tätigkeit regelmäßig mit Außendiensten im Kreisgebiet verbunden ist.

Wir bieten Ihnen:

eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima
vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
eine betriebliche Altersvorsorge
flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen
ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann)
ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen
ein Fahrradleasingangebot, z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten
corporate benefits - Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken

Weitere Informationen zur Kreisverwaltung Mettmann als Arbeitgeber finden Sie hier.

Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne!

Ansprechpartnerinnen aus dem Fachbereich (Informationen zur Stelle):

Frau Weiß
Tel. 02102 99-3403
E-Mail: d.weiss@kreis-mettmann.de

Frau Kraschinski
Tel. 02104 99-2364
E-Mail: s.kraschinski@kreis-mettmann.de

Ansprechpartnerin aus dem Personalamt (Rückfragen zur Online-Bewerbung bzw. Fragen zum Ausschreibungsverfahren (insbesondere zu den Anforderungen):

Frau Engels
Tel. 02104 99-1228
E-Mail: bewerbungen@kreis-mettmann.de

Allgemeine Hinweise:

Die Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Zu Fragen hinsichtlich der konkreten Möglichkeiten einer Teilzeitbeschäftigung steht Ihnen die o. g. Ansprechpartnerin aus dem Fachbereich zur Verfügung.

In Bezug auf die Stellenausschreibungen gilt, dass der Gleichstellungsplan der Kreisverwaltung Mettmann für die Stellenbesetzungen Anwendung findet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.

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#TeamKreisMettmann