(Senior-) QA Engineer (m/w/d)

Berliner Straße 3
01067 Dresden
Deutschland
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Wer wir sind

Unser SupplyOn Team aus vielen talentierten Persönlichkeiten wächst an neuen Themenstellungen, Mitarbeitenden und Entwicklungsmöglichkeiten. Um gemeinsam Innovationen und Digitalisierung voranzutreiben, suchen wir ab sofort einen (Senior-) QA Engineer (w/m/d) für unseren Standort in Dresden (hybrid).   Die Stelle ist als Elternzeit-Vertretung vorerst befristet bis Dezember 2025.
Gemeinsam wollen wir viel bewegen. Du auch? Dann freuen wir uns, wenn du Teil unseres Teams wirst!

Deine Aufgaben als (Senior-) QA Engineer (w/m/d) ein

Als (Senior-) QA Engineer (w/m/d) bist du Teil eines agilen, cross-funktionalen Entwicklungsteams und arbeitest an leistungsstarken und skalierbaren Features im Bereich Supply Chain Management, die bei unseren Kunden weltweit für effiziente Geschäftsprozesse mit ihren Lieferanten sorgen.
  • Du übernimmst die Verantwortung für Planung, Design und Implementierung automatisierter GUI- und Schnittstellentests sowie Last- und Performancetests komplexer Microservice-Applikationsstrukturen.
  • Dafür nutzt du geeignete Test-Methoden und -Tools entlang des agilen Entwicklungsprozesses.
  • Durch kontinuierliche Retrospektive bestehender Tests und Frameworks identifizierst du Optimierungsmaßnahmen und setzt diese eigenverantwortlich um.

Das bringst du als (Senior-) QA Engineer (w/m/d) ein

  • Du begeisterst dich für moderne, testgetriebene Softwareentwicklung und verfügst über mehrjährige Erfahrung im Bereich Software Quality Assurance.
  • Du bist Experte für Design und Durchführung von Softwaretests und der Anwendung geeigneter Testmethoden wie zum Beispiel BDD.
  • Darüber hinaus hast du fundierte Erfahrungen in der Automatisierung von Tests mit gängigen Tools wie Selenium mit Playwright, JUnit, JMeter oder Loadrunner.
  • Skript-/Programmiersprachen wie Java, Go, Python oder Shellscript beherrschst du sicher.
  • Idealerweise konntest du schon praktische Erfahrungen mit Continuous Integration Servern oder DevOps-Anwendungen wie Gitlab sowie dem Erstellen von Pipelines sammeln. Auch Erfahrungen mit MS Azure sind von Vorteil.
  • Du denkst agil und arbeitest im Team selbstorganisiert - selbstverständlich sollte auch eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamgeist und Lernbereitschaft für dich sein.
  • Deine Englisch-Kenntnisse sind ausgezeichnet, Kenntnisse in Deutsch sind von Vorteil.

Das kannst du von uns erwarten

  • Die Zusammenarbeit in einem tollen Team, das mit dir gemeinsam viel bewegen möchte.
  • Ein Arbeitsumfeld mit hohen Freiheitsgraden und Gestaltungsspielraum.
  • Flexible Arbeitszeiten und remote arbeiten? Das unterstützen wir gerne!
  • Ist ein Umzug für die Anstellung bei uns nötig? Wir unterstützen dich dabei mit einem umfangreichen Relocation-Package.
  • Attraktive Vorsorgeleistungen, die weit über den üblichen Standard hinausgehen.
  • Persönliche und professionelle Weiterentwicklung ist uns ein großes Anliegen und fördern wir stark. Überzeuge dich gerne selbst von unseren Entwicklungsperspektiven und Benefits auf unseren Karriereseiten.

Wer sind wir

SupplyOn entwickelt und betreibt die weltweit führende Supply-Chain-Collaboration-Plattform für die Automotive-, Fertigungs- und Aerospace-Industrie. Unser einzigartiges globales Business-Netzwerk verbindet über 70% der wichtigsten Produktionsunternehmen weltweit. Wir decken durch unser umfassendes Lösungsportfolio alle Geschäftsprozesse an der Schnittstelle zwischen einem Unternehmen und seinen Geschäftspartnern wie Lieferanten, Dienstleistern und Spediteuren ab.

Wir sind ein Joint Venture von Bosch, Continental, ZF und Schaeffler. 

Digitale Ökosysteme werden immer wichtiger, um die Zusammenarbeit zwischen Geschäftspartnern auf ein ganz neues Level zu heben. Unsere Lösung bildet die ideale Basis, um Lieferketten resistent, zukunftssicher und nachhaltig zu machen.

Bei SupplyOn leben wir eine Kultur der Akzeptanz und Offenheit. Unabhängig von kulturellem Hintergrund, Ethnie, Herkunft, sexueller Orientierung oder geschlechtlicher Identität bieten wir unseren Mitarbeitenden ein Arbeitsumfeld, in dem wir durch die Vielfalt von Denkweisen und Erfahrungen voneinander lernen und miteinander wachsen.

Infos zum Kennenlernprozess:
Wir möchten dich gerne umfänglich kennenlernen und deswegen finden 2 bis 3 Kennenlern-Gespräche mit deinen zukünftigen Kolleg*innen statt. Für diese Gespräche nutzen wir Telefon- und Videokonferenzen und können so einen zügigen Ablauf gewährleisten. Mindestens eines dieser Gespräche wird in der Regel vor Ort in unserem Office stattfinden.
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