Möchtest du die Zukunft von Green aktiv mitgestalten?
Bei Green gestalten wir aktiv die Grundpfeiler der digitalen Zukunft in der Schweiz und setzen dabei auf Innovation, Qualität und Nachhaltigkeit.
Bist du auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, bei der du deine Fähigkeiten einbringen und weiterentwickeln kannst? Bist du ein engagierter Teamplayer, welche:r gerne im Austausch mit anderen arbeitet und gemeinsam Ziele erreicht? Dann bist du bei uns richtig!
Begleite uns auf unserem spannenden Weg und werde Teil eines Teams, das mit Leidenschaft und Tatkraft die Zukunft gestaltet.
Bist du auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, bei der du deine Fähigkeiten einbringen und weiterentwickeln kannst? Bist du ein engagierter Teamplayer, welche:r gerne im Austausch mit anderen arbeitet und gemeinsam Ziele erreicht? Dann bist du bei uns richtig!
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Dein Verantwortungsbereich
- Aufbau Application Management für eine neue Applikationslandschaft
- Betrieb und Wartung verschiedener bestehender und neuer Applikationen aus dem Businessbereich (z.B. Abacus) als auch Datacenter-Betrieb (z.B. SCADA) von On-Premises- bis SaaS-Lösungen
- Incident Management und 2nd- und 3rd-Level-Support in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
- Erstellung und Pflege von Systemdokumentationen, Benutzerhandbüchern und Schulungsunterlagen
- Koordination der Weiterentwicklung von Applikationen, Schnittstellen und zugehörigen Komponenten mit allen Beteiligten
- Prüfung und Aktualisierung von Lieferantenverträgen
- Beratende Unterstützung in Projekten zur Einführung neuer Anwendungen oder der Migration bestehender Systeme
- Überwachung der Einhaltung von IT-Sicherheits- und Datenschutz-Richtlinien
Deine Fähigkeiten
- Abgeschlossene Ausbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Vertiefte Erfahrung als Application Manager
- Kenntnisse in Operational Technology (OT) als auch Vertrautheit mit ITIL-Prozessen sind von Vorteil
- Analytisches Denkvermögen, eine systematische und gut organisierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Fähigkeit zur effektiven Problemlösung
- Belastbare, kommunikative Persönlichkeit mit eigenverantwortlicher Arbeitsweise, Teamplayer
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unsere Stelle ist neu geschaffen und das Team befindet sich im Aufbau. Dennoch stellen wir sicher, das du bei uns gut eingearbeit wirst.
Dein Arbeitsplatz ist in Lupfig mit der Möglichkeit auch im Home Office zu arbeiten. Unsere Infrastruktur ist auf modernem Standard. Wir leben eine Du-Kultur und haben flache Hierarchien. Dich erwartet eine 42 Woche und 5 Wochen Ferien - wobei wir letztes Jahr allen Mitarbeitenden zusätzlich 3.5 Tage geschenkt haben.
Bei Green bauen wir die Pfeiler der digitalen Zukunft in der Schweiz. Dabei stehen wir für Pioniergeist, Innovation mit Weitsicht und starke Partnerschaften. Unsere 230 Mitarbeitenden haben die Start-up Mentalität eines KMU bewahrt und betreuen unsere Privat- und Businesskunden mit viel Herzblut und Begeisterung.
Dein Arbeitsplatz ist in Lupfig mit der Möglichkeit auch im Home Office zu arbeiten. Unsere Infrastruktur ist auf modernem Standard. Wir leben eine Du-Kultur und haben flache Hierarchien. Dich erwartet eine 42 Woche und 5 Wochen Ferien - wobei wir letztes Jahr allen Mitarbeitenden zusätzlich 3.5 Tage geschenkt haben.
Bei Green bauen wir die Pfeiler der digitalen Zukunft in der Schweiz. Dabei stehen wir für Pioniergeist, Innovation mit Weitsicht und starke Partnerschaften. Unsere 230 Mitarbeitenden haben die Start-up Mentalität eines KMU bewahrt und betreuen unsere Privat- und Businesskunden mit viel Herzblut und Begeisterung.
Bist du dabei?
Wir freuen uns auf Bewerbungen (a)ller Art - Das (a) steht für Vielfalt, auch in unserem Jobtitel.
Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über den Button ,,Jetzt bewerben" entgegenzunehmen. Bitte nutze ausschliesslich diesen Weg, um uns deine Unterlagen zukommen zu lassen, da wir Bewerbungen über andere Kanäle, wie beispielsweise per E-Mail, nicht berücksichtigen können. Solltest du Fragen zu unserem Bewerbungsprozess oder zu einer offenen Stelle haben, kannst du uns jederzeit unter der E-Mail-Adresse hrm@green.ch kontaktieren. Wir bitten jedoch um Verständnis, dass wir telefonisch nur schwer erreichbar sind, da wir häufig in Interviews eingebunden sind.
Wie geht es nach deiner Bewerbung weiter? Nachdem wir deine Bewerbung erhalten haben, werden wir diese sorgfältig prüfen. Innerhalb von 7 Tagen nach Eingang deiner Bewerbung werden wir uns bei dir melden, um dir ein Feedback zu geben.
Unser Ziel ist es, den Bewerbungsprozess für dich so transparent und angenehm wie möglich zu gestalten. Solltest du in die engere Auswahl kommen, laden wir dich zu einem ersten Gespräch ein, in dem wir uns besser kennenlernen und gemeinsam herausfinden können, ob wir zueinander passen. Wir freuen uns darauf, dich auf deinem Weg zu begleiten und vielleicht schon bald als Teil von Green willkommen zu heissen.
Bei der Besetzung möchten wir auf die Unterstützung von Personalagenturen verzichten. Bitte reichen sie uns keine Dossiers ein, besten Dank.
Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über den Button ,,Jetzt bewerben" entgegenzunehmen. Bitte nutze ausschliesslich diesen Weg, um uns deine Unterlagen zukommen zu lassen, da wir Bewerbungen über andere Kanäle, wie beispielsweise per E-Mail, nicht berücksichtigen können. Solltest du Fragen zu unserem Bewerbungsprozess oder zu einer offenen Stelle haben, kannst du uns jederzeit unter der E-Mail-Adresse hrm@green.ch kontaktieren. Wir bitten jedoch um Verständnis, dass wir telefonisch nur schwer erreichbar sind, da wir häufig in Interviews eingebunden sind.
Wie geht es nach deiner Bewerbung weiter? Nachdem wir deine Bewerbung erhalten haben, werden wir diese sorgfältig prüfen. Innerhalb von 7 Tagen nach Eingang deiner Bewerbung werden wir uns bei dir melden, um dir ein Feedback zu geben.
Unser Ziel ist es, den Bewerbungsprozess für dich so transparent und angenehm wie möglich zu gestalten. Solltest du in die engere Auswahl kommen, laden wir dich zu einem ersten Gespräch ein, in dem wir uns besser kennenlernen und gemeinsam herausfinden können, ob wir zueinander passen. Wir freuen uns darauf, dich auf deinem Weg zu begleiten und vielleicht schon bald als Teil von Green willkommen zu heissen.
Bei der Besetzung möchten wir auf die Unterstützung von Personalagenturen verzichten. Bitte reichen sie uns keine Dossiers ein, besten Dank.
