Aufgabengebiet
- Betreuung von Teilnehmer*innen aus dem pädagogischen Arbeitsumfeld
- Unterstützung bei der Vorbereitung und Organisation von Seminaren, Lehrgängen, Unterricht und Prüfungen
- Organisatorische und administrative Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Verwaltung und Durchführung von Seminaren und Projekten
- Telefonische und schriftliche Korrespondenz mit unseren Kundinnen und Kunden
- Verwaltung von Trainingsmaßnahmen in Trainingsmanagementsystemen
- Erfassung von Kundendaten
- Erstellung von Auswertungen und Präsentationen
- Mitarbeit bei Veranstaltungen
Profil:
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im pädagogischen Bereich
- Interesse und Spaß an digitalen Medien und entsprechende Umsetzungserfahrung
- Eigenverantwortliches Arbeiten, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
- Organisations- und Kommunikationstalent sowie Freude am Umgang mit Menschen
- Lösungsorientiertheit und Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit auch an Abenden oder Samstagen (bei Veranstaltungen)
- Kunden- und Serviceorientierung
- Gute MS-Office-Kenntnisse
Angebot
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
- 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
- Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
- Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
- Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
- Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
Kontakt
Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an:
Frau Alexandra Strigl
Tel.: 0941 40207-53
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung!
Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.