Schwimmlehrer (m/w/d) (in Teilzeit oder als Aushilfe auf 538EUR - Basis / Minijob)
Osnabrück, DEMit uns. Für alle.
Schwimmlehrer (m/w/d) in Teilzeit oder als Aushilfe
Deine zukünftigen Aufgaben:
- Verwantwortung: Du bist eigenverantwortlich für die Durchführung und Sicherstellung des gesamten Schwimmunterrichts zuständig.
- Kurse: Die Durchführung von Babyschwimmkursen, Seepferdchen- und Freischwimmerkursen liegen in deinen Aufgabenbereich.
- Veranstaltungen: Du führst Veranstaltungen im Bereich Kleinkinderschwimmen und Wassergewöhnung durch.
- Organisation: Für die Vor- und Nachbereitung des Schwimmkurses bist Du verantwortlich.
Da wünschen wir uns von Dir
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Das macht Dich aus: Mit deinem sicheren Auftreten, Deiner Kontaktfreudigkeit sowie Deiner starken Kundenorientierung kannst du überzeugen. Hohe Eigeninitiative, ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und echter Teamgeist sind für dich selbstverständlich. -
Deine Arbeitsweise: Deine selbständige und zielorientierte Vorgehensweise, kombiniert mit unternehmerischem Denkvermögen und Kommunikationsstärke, zeichnen dich aus. -
Deine Qualifikation: Du bist mindestens 18 Jahre alt und hast idealerweise eine Schwimmlehrerausbildung. Außerdem hast Du das Rettungsschwimmabzeichen in Silber, einen aktuellen Nachweis über einen Erste-Hilfe-Kurs, eine HLW und eine AED-Schulung. Alle Nachweise/Abzeichen dürfen nicht älter als 2 Jahre sein. - Deine Interessen: Du hast Interesse an der Entwicklung von pädagogischen Konzepten.
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Deine Erfahrungen: Es wäre wünschenswert, wenn Du bereits Kenntnisse im Schwimmunterricht mitbringst. Die Stelle spricht Dich an, aber Du erfüllen das Profil noch nicht zu 100%? Kein Problem, die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam an.
Das gehört bei uns mit dazu:
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Für deine Sicherheit: ein Arbeitsverhältnis in der Freizeitbranche, 35 Std.-Woche, Möglichkeit der Stundenaufstockung auf 39 Stunden, 25 bis 30 Tage Urlaub (je nach Dauer der Betriebszugehörigkeit), digitaler Schichtplan min. 14 Tage im Voraus, z.T. mit Rahmendienstplänen, Schichttausch untereinander möglich, max. 5-8 Schichttage hintereinander, bei TZ i.d.R. jedes zweite Wochenende frei, betriebliche Altersversorgung und Zuschuss für vermögenswirksame Leistungen. -
Für deine Flexibilität: diverse Arbeitszeitmodelle. -
Für deine Entwicklung: Fachkarriere, Führungslaufbahn, Seminare und Webinare uvw. -
Für dich und dein Team: regelmäßige Teamevents, Betriebsfeste oder Unternehmensveranstaltungen, konstruktiven Austausch und eine echte Gemeinschaft. -
Für deine Familie: eigene Kita "Stadtwerke Minis", Brückentagskinderbetreuung. -
Für deine Gesundheit: Firmenfitness (Hansefit/EGYM Wellpass), Präventions- und Beratungsangebote. Was wir sonst noch zu bieten haben: Zentrales Parken, vergünstigte ÖPNV-Jobtickets.
