N3 Engine Overhaul Services (N3) ist das europäische Kompetenzzentrum für die Instandhaltung und Reparatur von Rolls-Royce-Triebwerken der Baureihe Trent. Das Gemeinschaftsunternehmen von Lufthansa Technik AG und Rolls-Royce plc. hat seinen Sitz vor den Toren Arnstadts, im größten Industriegebiet Thüringens ,,Erfurter Kreuz". Mehr als 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen im Auftrag von Rolls-Royce Triebwerke von 50 internationalen Fluggesellschaften.

Check-In / Ihr Profil

  • Mindestens 4-jährige abgeschlossene Hochschulausbildung als Wirtschaftsinformatiker, -ingenieur oder mit betriebswirtschaftlichem Bezug
  • IT-Projekt-Erfahrung für die bevorstehende Umstellung auf SAP S/4 HANA sowie neuer ERP/SAP Prozesse oder Systeme mit Schwerpunkt SCM/Logistik wünschenswert
  • Mehrjährige Berufserfahrung im produktionsnahen SAP-Umfeld, mindestens mit SAP R3, optimal mit Bezug zu SAP S/4HANA wünschenswert
  • Fundierte SAP-Kenntnisse, idealerweise in den Modulen PP (inkl. PP/DS und/oder APO und IBP), MM, eWM sowie SD
  • Praktische Erfahrung von der Konzeption und Implementierung bis zum Go-Live und der weiteren Pflege eines SAP-Systems wünschenswert
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich SCM, Logistik und/oder Produktion in einem produzierenden oder Instandhaltungsbetrieb
  • Umfassende Kenntnisse im Projekt- bzw. Portfoliomanagement mit entsprechender Qualifikation
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sichere Beherrschung der einschlägigen MS Office Programme
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
  • Hohe Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Engagement, Eigeninitiative und Loyalität
  • Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie selbständige zielorientierte Arbeitsweise

Sie erfüllen nicht alle beschriebenen Anforderungen oder kommen aus einer luftfahrtfremden Branche? Kein Problem - bei N3 arbeiten Sie im Team und werden von erfahrenen Kollegen vollumfänglich eingearbeitet.  

Boarding / Ihre Aufgaben

  • Fachliche Unterstützung des Supply Chain Management (SCM)-Teams sowie interner Projekteams im Bereich der SAP Module PP (inkl. PP/DS und IBP), MM, eWM sowie SD aus SCM-Sicht
  • Aufnahme und kontinuierlicher Abgleich von Bedarfen und Prozessen im SCM-/Logistik-Bereich und deren Übersetzung in SAP-Vorgänge und -Modelle
  • Weiterentwicklung der Prozesse im Bereich SCM mit den SAP-Modulen PP (inkl. PP/DS und IBP), MM, eWM und SD sowie Auswahl und Beratung zu geeigneten Zusatz-Anwendungen
  • Leitung von SCM-Projekten mit Technologie- und Tool-Bezug SAP S4 HANA
  • Entwicklung, Betreuung und Erweiterung der Elektronischen Datenaustausch-(EDI)-Prozesse mit internen und externen Partnern sowie inner- und zwischenbetrieblicher Workflows
  • Entwicklung und Beschreibung von Programmiervorhaben für SAP-Entwickler
  • Entwicklung und Durchführung bzw. Unterstützung bei Trainings zur Nutzung der Module in SAP S/4HANA sowie ergänzender Applikationen mit Schnittstellen zu SAP
  • Identifikation und Bewertung von Bedarfen für SCM/SAP-Projekte, Erarbeitung von Ideen und Entwicklung von Skizzen für diese Projekte
  • Erstellung von Projektanträgen und Steuerung des Bewertungs- und Freigabeprozesses
  • Mitarbeit an ausgewählten interdisziplinären N3 Projekten mit SCM/SAP Beteiligung

Flight / Unser Angebot

  • Gelebte N3-Werte: Vertrauen, Verantwortung, Transparenz
  • Unbefristete Anstellung
  • Bezahlung nach IG Metall Tarif       
  • Beteiligung am Company Bonus
  • 38 Stunden Vollzeitwoche
  • 30 Urlaubstage, Sonderurlaubsregelungen
  • Mobiles Arbeiten und Gleitzeitregelungen   
  • Verantwortungsvolle und spannende Aufgaben im sicherheitsrelevanten Bereich der Luftfahrttechnik
  • Perfektes Teamwork, individuelle Einarbeitungstrainings
  • Gelebte Feedback- und Beteiligungskultur
  • Prämiertes Ideenmanagement
  • Individuelle On- und Off-the-Job-Trainings
 
  • Zentraler Standort mit Mitarbeiterparkplatz und guter Nahverkehrsanbindung
  • Teeküche zur freien Nutzung
  • Kantine mit einem vielfältigen Speiseangebot
  • Unternehmenseigener Sportverein
  • Viele Einkaufsvorteile und Sonderrabatte für Mitarbeiter, z.B. in den Bereichen Technik, Wohnen und Reisen
  • Zuschuss beim Kauf eines neuen Fahrrads/ Fahrrad - Leasing
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Enjoy the flight!

Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerberportal und senden Sie uns dazu Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Rückfragen zum Bewerberprozess oder der ausgeschriebenen Position wenden Sie sich bitte an:

N3 Engine Overhaul Services GmbH & Co. KG, Human Resources Recruiting, Tel.: +49 151 - 58 94 85 66
Gerhard-Höltje-Straße 1, 99310 Arnstadt, Germany

www.n3eos.com
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