N3 Engine Overhaul Services (N3) ist das europäische Kompetenzzentrum für die Instandhaltung und Reparatur von Rolls-Royce-Triebwerken der Baureihe Trent. Das Gemeinschaftsunternehmen von Lufthansa Technik AG und Rolls-Royce plc. hat seinen Sitz vor den Toren Arnstadts, im größten Industriegebiet Thüringens ,,Erfurter Kreuz". Mehr als 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen im Auftrag von Rolls-Royce Triebwerke von 50 internationalen Fluggesellschaften.
Check-In / Ihr Profil
- Mindestens 4-jährige abgeschlossene Hochschulausbildung als Wirtschaftsinformatiker, -ingenieur oder mit betriebswirtschaftlichem Bezug
- IT-Projekt-Erfahrung für die bevorstehende Umstellung auf SAP S/4 HANA sowie neuer ERP/SAP Prozesse oder Systeme mit Schwerpunkt SCM/Logistik wünschenswert
- Mehrjährige Berufserfahrung im produktionsnahen SAP-Umfeld, mindestens mit SAP R3, optimal mit Bezug zu SAP S/4HANA wünschenswert
- Fundierte SAP-Kenntnisse, idealerweise in den Modulen PP (inkl. PP/DS und/oder APO und IBP), MM, eWM sowie SD
- Praktische Erfahrung von der Konzeption und Implementierung bis zum Go-Live und der weiteren Pflege eines SAP-Systems wünschenswert
- Fundierte Kenntnisse im Bereich SCM, Logistik und/oder Produktion in einem produzierenden oder Instandhaltungsbetrieb
- Umfassende Kenntnisse im Projekt- bzw. Portfoliomanagement mit entsprechender Qualifikation
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sichere Beherrschung der einschlägigen MS Office Programme
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
- Hohe Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Engagement, Eigeninitiative und Loyalität
- Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie selbständige zielorientierte Arbeitsweise
Sie erfüllen nicht alle beschriebenen Anforderungen oder kommen aus einer luftfahrtfremden Branche? Kein Problem - bei N3 arbeiten Sie im Team und werden von erfahrenen Kollegen vollumfänglich eingearbeitet.
Boarding / Ihre Aufgaben
- Fachliche Unterstützung des Supply Chain Management (SCM)-Teams sowie interner Projekteams im Bereich der SAP Module PP (inkl. PP/DS und IBP), MM, eWM sowie SD aus SCM-Sicht
- Aufnahme und kontinuierlicher Abgleich von Bedarfen und Prozessen im SCM-/Logistik-Bereich und deren Übersetzung in SAP-Vorgänge und -Modelle
- Weiterentwicklung der Prozesse im Bereich SCM mit den SAP-Modulen PP (inkl. PP/DS und IBP), MM, eWM und SD sowie Auswahl und Beratung zu geeigneten Zusatz-Anwendungen
- Leitung von SCM-Projekten mit Technologie- und Tool-Bezug SAP S4 HANA
- Entwicklung, Betreuung und Erweiterung der Elektronischen Datenaustausch-(EDI)-Prozesse mit internen und externen Partnern sowie inner- und zwischenbetrieblicher Workflows
- Entwicklung und Beschreibung von Programmiervorhaben für SAP-Entwickler
- Entwicklung und Durchführung bzw. Unterstützung bei Trainings zur Nutzung der Module in SAP S/4HANA sowie ergänzender Applikationen mit Schnittstellen zu SAP
- Identifikation und Bewertung von Bedarfen für SCM/SAP-Projekte, Erarbeitung von Ideen und Entwicklung von Skizzen für diese Projekte
- Erstellung von Projektanträgen und Steuerung des Bewertungs- und Freigabeprozesses
- Mitarbeit an ausgewählten interdisziplinären N3 Projekten mit SCM/SAP Beteiligung
Flight / Unser Angebot
- Gelebte N3-Werte: Vertrauen, Verantwortung, Transparenz
- Unbefristete Anstellung
- Bezahlung nach IG Metall Tarif
- Beteiligung am Company Bonus
- 38 Stunden Vollzeitwoche
- 30 Urlaubstage, Sonderurlaubsregelungen
- Mobiles Arbeiten und Gleitzeitregelungen
- Verantwortungsvolle und spannende Aufgaben im sicherheitsrelevanten Bereich der Luftfahrttechnik
- Perfektes Teamwork, individuelle Einarbeitungstrainings
- Gelebte Feedback- und Beteiligungskultur
- Prämiertes Ideenmanagement
- Individuelle On- und Off-the-Job-Trainings
- Zentraler Standort mit Mitarbeiterparkplatz und guter Nahverkehrsanbindung
- Teeküche zur freien Nutzung
- Kantine mit einem vielfältigen Speiseangebot
- Unternehmenseigener Sportverein
- Viele Einkaufsvorteile und Sonderrabatte für Mitarbeiter, z.B. in den Bereichen Technik, Wohnen und Reisen
- Zuschuss beim Kauf eines neuen Fahrrads/ Fahrrad - Leasing
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Enjoy the flight!
Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerberportal und senden Sie uns dazu Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Rückfragen zum Bewerberprozess oder der ausgeschriebenen Position wenden Sie sich bitte an:
N3 Engine Overhaul Services GmbH & Co. KG, Human Resources Recruiting, Tel.: +49 151 - 58 94 85 66
Gerhard-Höltje-Straße 1, 99310 Arnstadt, Germany
www.n3eos.com
N3 Engine Overhaul Services GmbH & Co. KG, Human Resources Recruiting, Tel.: +49 151 - 58 94 85 66
Gerhard-Höltje-Straße 1, 99310 Arnstadt, Germany
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