Willkommen bei The Chocolate on the Pillow Group!
Wir sind einer der führenden Hotelbetreiber in der DACH-Region mit einem Portfolio von über 20 Hotels, das sich im weiteren Wachstum befindet. Mit über 700 Mitarbeiter:innen betreibt unsere Gruppe Hotels unter der Eigenmarke "GHOTEL hotel & living" und "nestor" sowie weitere Häuser unter den Marken internationalen Hotelbetreibern Accor ( Mercure, Novotel, ibis Styles, ibis, ibis budget, TRIBE, the hoxton), Marriott (Moxy by Marriott, Four Points Flex by Sheraton) und Intercontinental (Holiday Inn, Holiday Inn Express).
Wir sind Hotelliers aus Leidenschft und passionierte Gastgeber. Wir arbeiten gemeinsam jeden Tag daran, Gastfreundschaft in al ihren Facetten zu leben und zu vermitteln. Wir glauben an die Magie der kelinen Dinge! Unser Antrieb ist es, die Dinge für unser Gegenüber durch unsere Persönlichkeit, Herzlichkeit, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative richtig gut zu machen. Wir denken voraus und lassen unsere Gäste, unsere Teams und Geschäftspartner:innen wissen, dass wir uns bereits um alles gekümmert haben. Wir wünschen uns Menschen an unserer Seite, die diese Einstellung teilen und weitertranzportieren wollen.
Das erwartet dich!
o Proaktive Akquisition von nationalen und internationalen Corporate- und Leisure-Kunden inklusive Vertragsverhandlungen und -abschlüssen
o Planung, Koordination und Durchführung von Sales Blitzen, Kundenevents und Hausführungen sowie Teilnahme an nationalen und internationalen Messen
o Steigerung der Bekanntheit des Mercure Zürich City durch aktive Ansprache, Sales Calls und Dienstreisen im In- und Ausland
o Networking und aktive Ansprache von touristischen Kunden und Vertretern nationaler Tourismus-Verbände (z.B. Zürich Tourismus)
o Planung und Steuerung von Online-Aktivitäten (z.B.linkedin)
o Verantwortung für die Pflege und Kontrolle der Sales-Aktivitäten im PMS
o Erstellung und Auswertung von Statistiken und Reports
o Übernahme von Manager on Duty-Diensten bei Abwesenheit des General Managers
Das bringst du mit!
o Berufsausbildung in der Hotellerie, Abschluss einer Hotelfachschule oder Weiterbildung im Bereich Sales
o Zusätzlich mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im proaktiven Verkauf, vorzugsweise auf dem Zürcher Hotelmarkt
o Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse
o Proaktive und selbständige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit vernetzt und unternehmerisch zu denken
o Kommunikative und aufgeschlossene Persönlichkeit mit Freude am Umgang mit Menschen
o Konsequente Kunden- und Dienstleistungsorientierung
Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal.
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