Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet zur Vertretung bis zum 31.12.2026 (mit der Option der Entfristung) für das Amt für Gebäudemanagement, Abteilung Technisches Gebäudemanagement, eine/-n Sachgebietsleiter/-in Betriebsführung Technik (m/w/d).

Das Amt für Gebäudemanagement der Stadt Leipzig übt die Funktionen als Dienstleister für kommunale Hochbauten, für die Werterhaltung kommunaler Hochbauten und Außenanlagen der dazugehörigen kommunalen Grundstücke und deren Energieversorgung aus. Es ist für die Bewirtschaftungsaufgaben für bürogenutzte Verwaltungsgebäude, kommunale Schulen, Kindertagesstätten und Offenen Freizeittreffs verantwortlich.

Als Sachgebietsleiter/-in sind Sie verantwortlich für die Steuerung des Betriebes der haustechnischen Anlagen mit dem Ziel, die Verfügbarkeit und sichere Nutzung von kommunalen Gebäuden der Stadt Leipzig zu gewährleisten.

Das erwartet Sie

  • Leitung des Sachgebietes einschließlich fachliche Anleitung und Kontrolle der Mitarbeiter/-innen
  • Gesamtverantwortung für den technischen Betrieb von haustechnischen Anlagen im Eigentum der Stadt Leipzig
  • Organisation der Betriebsführung technischer Anlagen sowie der Durchführung von technischen Inspektionen einschließlich kleinerer Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten
  • Überwachung und Optimierung des Anlagenverhaltens zur Gewährleistung der Nutzungsfähigkeit und Sicherung eines gefahrlosen Betriebes
  • Verantwortung für die Erarbeitung von Grundlagen und deren Umsetzung (Beschlussvorlagen, Standards)
  • Verantwortung für die Erarbeitung und Prüfung von Ingenieurtechnischen Planungsleistungen
  • Durchführung der Aufgaben-, Zeit- und Finanzplanung für die Betreibung der übertragenen haustechnischen Anlagen
  • Koordinierung von Fachplanern und Firmen in sensiblen Bereichen (Sicherheitstechnik)

Das bringen Sie mit

  • Hochschulabschluss in der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder in einer haustechnischen Disziplin (Heizung/ Lüftung/ Klima, Mess-/Steuer-/Regeltechnik, Energie-/Elektrotechnik)
  • umfassende gewerkeübergreifende Kenntnisse und Erfahrungen in den haustechnischen Disziplinen
  • einschlägige Führungserfahrung
  • überdurchschnittliches Engagement, Flexibilität sowie hohe Belastbarkeit
  • hohe Kompetenz im dienstleistungs- und kundenorientierten Denken und Handeln
  • Konflikt-, Problemlösungs- und Entscheidungskompetenz ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie Teamfähigkeit
  • Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft das private Kfz für dienstliche Zwecke zu nutzen Abdeckung des Bereitschaftsdienstes    

Das bieten wir

  • eine befristete Stelle in Vollzeit (entspricht 39 Stunden für Tarifbeschäftigte) oder Teilzeit
  • ein jährliches Einstiegsgehalt zwischen 52.974 Euro und 64.297 Euro brutto entsprechend der Bewertung nach Entgeltgruppe 12 TVöD
  • einen Arbeitsplatz im Herzen einer von hoher Lebensqualität, sozialer und kultureller Vielfalt geprägten Stadt mit mehr als 620.000 Einwohnerinnen und Einwohnern
  • flexible Arbeitszeitmodelle
  • Möglichkeit im Homeoffice oder mobil zu arbeiten
  • 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr
  • vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten sowie zusätzlich drei Tage Bildungsförderung im Kalenderjahr
  • eine Jahressonderzahlung und eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
  • ein bezuschusstes Job-Ticket der Leipziger Verkehrsbetriebe
  • Mental Health Maßnahmen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
  • ein kollegial agierendes Team mit wertschätzenden Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern 

Hinweise

Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit:
  • Bewerbungsschreiben
  • tabellarischem Lebenslauf
  • Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation
  • Kopien von qualifizierten Dienst-/Arbeitszeugnissen/ Beurteilungen/ Referenzschreiben
Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren und geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Stellenausschreibungsnummer 629 an. Sollten Sie noch Fragen haben, dann beantworten wir Ihnen diese gern. Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Christiane Hähle, Recruiterin, Telefon: 0341 123-2799.   Ausschreibungsschluss ist der 31.01.2025.   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Unsere Arbeit ist von einem respektvollen, verantwortungsbewussten und ergebnisorientierten Handeln geprägt, das sich an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit orientiert:
 
https://karriere.leipzig.de/stadt-leipzig-als-arbeitgeberin/leitlinien-fuehrung-und-zusammenarbeit
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