Sachbearbeitung Landschaftsplanung, Artenschutz und Biodiversität
Das Aufgabengebiet umfasst
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das Erstellen von Landschaftsplänen zu den Themen Biodiversität, Artenschutz, Biotopverbund -
Beratung und Abgabe von artenschutzrechtlichen Stellungnahmen bei Planungen von und innerhalb der Hansestadt Lübeck -
Stellungnahmen zu NATURA 2000 Verträglichkeitsprüfungen -
Umsetzung des Artenschutzrechts -
Auftragsvergabe und fachliche Begleitung faunistischer, floristischer und mykologischer Gutachten -
Verfassen von Stellungnahmen zu Plänen und Programmen überörtlicher Bedeutung (z.B. Landschaftsprogramm) zu den Themen Artenschutz, Biodiversität, NATURA 2000
Erwartet werden
- ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtungen Biologie, Landschaftsentwicklung/-planung/-ökologie oder inhaltlich vergleichbare Fachrichtung
- alternativ: nachgewiesene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen aus beruflicher Tätigkeit
- langjährige einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung
- ausgeprägte Kenntnisse von Tier- und Pflanzenarten, Biotopen sowie ökologischer Zusammenhänge/Prozesse
- gute Kenntnisse des europäischen und nationalen Naturschutzrechts
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selbständige Arbeitsweise bei gleichzeitiger Bereitschaft zur Teamarbeit -
Verantwortungsbereitschaft und ein hohes Maß an Eigeninitiative -
gute EDV Kenntnisse sowie gute Kenntnisse in Geoinformationssystemen
Geboten werden
- Karriere und Verantwortung: abwechslungsreiche Fachaufgabe mit hoher Selbständigkeit und Verantwortung, eine gute Einarbeitung, ein kollegiales Umfeld in einem engagierten Team
- Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z.B. 30-Tage-Jahresurlaub, Sonderzahlungen, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge), Rabatte und Vergünstigungen über Corporate Benefits
- Flexibilität und Work-Lübeck-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten und Telearbeit, vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Perspektive: Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich, individuelle Weiterentwicklung und ein eigenes Fortbildungszentrum
- Gesundheit und Vorsorge: Gesundheitstage, Betriebssports, aktive Pause
- Nachhaltigkeit und Mobilität: monatlicher Zuschuss für das NAH.SH-Jobticket, Fahrradkauf, -miete oder -leasing,
- Kultur und Küstennähe: arbeiten in und für eine lebenswerte und lebendige Stadt an der Ostsee sowie einen Arbeitsplatz im Herzen der Lübecker Altstadt
Teilzeitarbeitsmodelle sind ggf. nach Absprache möglich.
Die Hansestadt Lübeck verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Frauenförderplans. Da die Hansestadt Lübeck eine Erhöhung des Frauenanteils anstrebt, werden qualifizierte Frauen ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.
Bei sonst gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber:innen bevorzugt berücksichtigt.
Die Hansestadt Lübeck ist bemüht, das ehrenamtliche Engagement ihrer Mitarbeiter:innen zu fördern. Erfahrungen und Fähigkeiten aus ehrenamtlicher Tätigkeit, die als Qualifikation anhand des Stellenanforderungsprofils von Bedeutung sind, werden bei der Stellenbesetzung berücksichtigt.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 11.03.2025 über das Karriereportal der Hansestadt Lübeck (www.luebeck.de/jobs) unter der Kennziffer K 055 / 2025.
Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt.
Als Ansprechpartner:in für fachbezogene Fragen steht Ihnen Frau Koch, Telefon 0451 / 122 - 3957, in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten Herr Schaal, Telefon 0451 / 122 - 1183 zur Verfügung.
