Sachbearbeitung (m/w/d) für die Bereiche Asyl & Ausreisepflicht

Die Kreisverwaltung Herford mit rund 1.300 Beschäftigten bietet Ihnen interessante, fachlich anspruchsvolle und verantwortungsvolle Einsatzmöglichkeiten.
 
Zur Verstärkung des Amtes für Ausländerwesen und allgemeine Ordnung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, in Teilzeit mit 34 Wochenstunden, als
 
 
Was erwartet Sie?
Die Kreisverwaltung Herford ist ein modernes öffentliches Dienstleistungsunternehmen mit vielseitigen Aufgabenstellungen. Der Kreis Herford unterstützt als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Flexible Arbeitszeiten sind für uns selbstverständlich. Kürzlich wurde der Kreisverwaltung deshalb die Unternehmensauszeichnung "Ausgezeichnet Familienfreundlich" verliehen. Mit dem Betreuten Spielzimmer bieten wir zudem ein Betreuungsangebot für Beschäftigtenkinder außerhalb einer Regelbetreuung an.
 
 
Ihr Aufgabengebiet:
Der Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen:

• (Humanitäre-) Bleiberechte
  • Entscheidungen über Anträge auf Aufenthaltserlaubnisse
  • Bearbeitung von Verwaltungsstreitverfahren
  • Abgabe von Stellungnahmen an übergeordnete Behörden
• Aufenthaltsbeendigungen und Ausreiseaufforderungen
  • Bearbeitung und Entscheidung über Ausweisungen und Abschiebungen
  • Vollzug aufenthaltsbeendender Maßnahmen
  • Erwirken von Durchsuchungs- und Haftbeschlüssen
  • Verfolgen von Ordnungswidrigkeiten
  • Fertigung von Strafanzeigen
• Visum, Aufenthaltsgestattung, Duldung
  • Entscheidungen, Erteilung, Verlängerung sowie Ablehnungen
• Außendienst
  • Rückführungen
  • Vor-Ort-Kontrollen in Gemeinschaftseinrichtungen, Rotlichtkontrollen
  • Anwendungen vor Eingriffstechniken und Kenntnisse der Eigensicherung

 
 
Anforderungsprofil - das erwarten wir von Ihnen:

• Befähigung für die Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes, erstes Einstiegsamt (ehem. abgeschlossene Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen Dienst) oder
• abgeschlossener Verwaltungslehrgang II (ehem. Angestelltenlehrgang II) oder
• abgeschlossenes Studium (Diplom oder Bachelor) mit juristischem Schwerpunkt
• zusätzlich sind Sie im Besitz des Führerscheins Klasse B
• stark ausgeprägte Selbstständigkeit
• hohe Kommunikations-, Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit
• gutes Einfühlungsvermögen und Verhandlungsgeschick
• hohe Belastbarkeit sowie Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfähigkeit
• interkulturelle Kompetenz

Hinweis:
Die Arbeitszeiten können gelegentlich auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten, z. B. an Wochenenden oder Feiertagen liegen. Darüber hinaus wird die Teilnahme an einer Rufbereitschaft im turnusmäßigen Wechsel vorausgesetzt. Mobiles Arbeiten ist an einzelnen Tagen möglich.
 
 
Wichtige Informationen für Sie:
Die Vergütung erfolgt nach der Besoldungsgruppe A10 LBesO (A) NRW / Entgeltgruppe 9c TVöD.
 
Die Kreisverwaltung Herford ist eine moderne Arbeitgeberin, bei der die Vielfalt der Beschäftigten ein wesentlicher Bestandteil der Personalentwicklung ist. Aus diesem Grund freuen wir uns, wenn sich auch Menschen mit Zuwanderungsgeschichte bei uns bewerben.
 
Die Stelle steht allen Bewerbenden offen unabhängig ihrer geschlechtlichen Identität.
 
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Wir werden diese nach Maßgabe des Schwerbehindertenrechtes bevorzugt berücksichtigen.
 
Die Wahrnehmung der Tätigkeit ist in Teilzeitform möglich, wenn die ganztägige Besetzung der Stelle sichergestellt ist.
 
Fachliche Rückfragen beantwortet Ihnen im Amt für Ausländerwesen und allgemeine Ordnung die Frau Wöhler, Tel.: 05221/13-2676.
 
Rückfragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen in der Abteilung Personal- und Organisationsentwicklung Frau Lübbing, Tel.: 05221/13-18907.
 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
 
Bitte nutzen Sie bis zum 24.08.2024 die Online-Eingabemaske auf der Homepage unter www.kreis-herford.de/karriere.