technische Sachbearbeitungen für die Bauaufsicht
gesucht wird qualifizeirtes Fachpersonal für die Abteilung Bauaufsicht. Die Abteilung gliedert sich in drei technische Sachgebiete, ein Fachverwaltungssachgebiet, dem Prüfamt für Standsicherheit sowie der Registratur und Geschäftsstelle der Bauaufsicht.
Das Aufgabengebiet umfasst
- die ganzheitliche und eigenverantwortliche Bearbeitung sämtlicher Vorgänge im bauaufsichtlichen technischen Bereich
- die bauordnungsrechtliche und planungsrechtliche Prüfung, Bearbeitung und abschließende Entscheidung in bauordnungsrechtlichen Verfahren inklusive der Fertigung von Baugenehmigungen, Vorbescheiden und sonstigen Bescheiden
- die Beratung von Bauvorlageberechtigten, Antragstellern und Bauinteressenten
- die Fertigung von Stellungnahmen in Beteiligungsverfahren, z. B. nach Bundesimmissionsschutzgesetz, bei Bebauungsplänen, zu ordnungsrechtlichen Vorgängen und Ordnungswidrigkeiten, u. a. Fertigung von Stellungnahmen in Widerspruchs und Klageverfahren
- teilweise die Durchführung von Bauzustandsbesichtigungen
Erwartet werden
- ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder Stadtplanung
- erweiterte Grundkenntnisse im Bauordnungs- und Planungsrecht sowie in den einschlägigen gesetzlichen Vorschriften, wie z. B. dem Gebäudeenergiegesetz
- Sichere Anwendung u. a. von Microsoft Office Produkte
- ein eigenverantwortliches, sorgfältiges und transparentes Arbeiten
- eine teamorientierte Arbeitsweise
- kundenorientiertes Handeln und klare Kommunikation im persönlichen Kontakt
- die Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Ortsterminen
Geboten werden
- eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit
- die Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung nach dem TVöD
- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und die Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. 30 Tage Jahresurlaub, Sonderzahlung)
- regelmäßige Schulungs- und Fortbildungsmaßnahmen
- sicherer und familienfreundlicher Arbeitsplatz mit flexibler Zeitgestaltung
- ein freundliches und aufgeschlossenes Team und eine begleitete Einarbeitungszeit
- ein Zuschuss zum NAHSH Jobticket bzw. eines Mobilitätszuschusses
Teilzeitarbeitsmodelle sind ggf. nach Absprache möglich.
Die Hansestadt Lübeck verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Frauenförderplans. Da die Hansestadt Lübeck eine Erhöhung des Frauenanteils anstrebt, werden qualifizierte Frauen ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.
Bei sonst gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber:innen bevorzugt berücksichtigt.
Die Hansestadt Lübeck ist bemüht, das ehrenamtliche Engagement ihrer Mitarbeiter:innen zu fördern. Erfahrungen und Fähigkeiten aus ehrenamtlicher Tätigkeit, die als Qualifikation anhand des Stellenanforderungsprofils von Bedeutung sind, werden bei der Stellenbesetzung berücksichtigt.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 10. März 2025 über das Karriereportal der Hansestadt Lübeck (www.luebeck.de/jobs) unter der Kennziffer K 036 / 2025.
Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt.
Als Ansprechpartner:in für fachbezogene Fragen steht Ihnen Frau Schindler, Telefon 0451 / 122 - 6310, in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten Herr Pagell, Telefon 0451 / 122 - 1196 zur Verfügung.
