BEZIRKSAMT SPANDAU VON BERLIN
Wir im Bezirksamt Spandau sind ein Team mit über 2.000 Beschäftigten und kümmern uns um zahlreiche Anliegen der Spandauerinnen und Spandauer und sind somit an vielen wichtigen Lebensthemen der Menschen im Bezirk beteiligt. Wir gestalten die Heimat von über 257.000 Menschen für mehr Lebensqualität und haben vielfältige Aufgaben in den verschiedensten Arbeitsbereichen.
Wenn auch Sie mitgestalten möchten, dann kommen Sie in unser Team vom Bezirksamt Spandau!
Der Fachbereich Bau- und Wohnungsaufsicht sucht ab sofort, unbefristet, Personal (m/w/d) für das Aufgabengebiet als
Sachbearbeitung Allgemeiner Hochbau und Sonderbau
KENNZIFFER
335/2024
ARBEITSZEIT
Teilzeit mit 19,7 WoStd.
BEWERBUNGSFRIST
22.11.2024
BESOLDUNG/ENTGELT
Brutto bei Vollzeit: 3.652 - 5.379 (E11)*
*je nach persönlicher Voraussetzung
EINSATZORT: Rathaus Spandau
IHR AUFGABENGEBIET
Bearbeitung von...
- Anträgen auf Erteilung von Baugenehmigungen, Vorbescheiden und bauaufsichtlichen Abweichungen für einfache, komplexe und schwierige Bauvorhaben (Sonderbauten), einschließlich Bauberatung und Erstellung von Gebührenbescheiden gem. BauO Bln und Anzeigen im Genehmigungsfreistellungsverfahren gem. BauO Bln
- Anträgen auf planungsrechtliche Ausnahmen, Befreiungen und Ermessensentscheidungen gem. BauGB (Bescheiderstellung)
- Anträgen zu sanierungsrechtlichen, erhaltungsrechtlichen oder denkmalgeschützten Vorhaben innerhalb des Genehmigungsverfahrens
- Anzeigen und Beschwerden über Mängel- und Gefahrenstellen sowie anderer baurechtswidriger Zustände
- Ordnungsverfahren (Anhörung, Anordnung, Androhung und Anwendung von Zwangsmitteln)
- Anträgen auf Erteilung einer Abgeschlossenheitsbescheinigung nach dem WEG
- Anträgen auf Prüfung des Brandschutznachweises und Überwachung des Vorhabens gem. BauO Bln und BauPrüfVO
- technischen Maßnahmen bei Aufgaben der Wohnungsaufsicht, die ingenieurmäßige / baukonstruktive Kenntnisse erfordern
Durchführung von Brandsicherheitsschauen und Betriebsüberwachungen gem. der Betriebsverordnung - BetrVO
Prüfung und Einleiten von Ordnungswidrigkeitsverfahren
Erarbeiten von Stellungnahmen zu
- Widersprüchen (Abhilfeprüfung), Klagen und sonstigen Verwaltungsstreitverfahren (sofern nicht der Hauptsachbearbeitung oder der Gruppenleitung vorbehalten)
- Verfahren anderer Behörden oder Dienststellen gem. § 60 BauO Bln (z.B. Bebauungsplanverfahren, Planfeststellungsverfahren, BImSch-Verfahren), sofern nicht der Hauptsachbearbeitung oder Gruppenleitung vorbehalten
Unterstützung Fachbereichsleitung zu Petitionen und Anfragen von politischen Gremien
Eine zusätzliche Beschreibung können Sie dem Anforderungsprofil unter "weitere Informationen" entnehmen.
IHR PROFIL/ FORMALE VORAUSSETZUNGEN
(Bitte beachten Sie, dass diese zwingend sind)
- Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei (ehemals gehobener Dienst) bautechnischen Verwaltungsdienst
oder
- abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Diplom-Ingenieur/in (FH) oder Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen oder Hochbau oder einer ähnlichen Fachrichtung
sowie
- Berufserfahrung in der Bauaufsicht ist wünschenswert.
- verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen.
WIR BIETEN...
- interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie wichtige Lebensbereiche des Bezirks mitgestalten können
- Weiterentwicklung der persönlichen Kompetenzen durch Fort- und Weiterbildung
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
- Möglichkeit von Telearbeit und mobilem Arbeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Sport- und Gesundheitsangeboten
- kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung
- bis zu 30 Tage Erholungsurlaub in einem Kalenderjahr zzgl. 24. und 31.12. dienstfrei
- jährliche Sonderzahlung
- Hauptstadtzulage von bis zu 150,00 EUR monatlich
- Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte
ANSPRECHPERSONEN
Rund um das Bewerbungsverfahren
Herr Wittstock ? Zentrale Dienste der Abteilung ? +49 (0)30 90279-2461
Frau Jan ? Personalmanagement ? +49 (0)30 90279-3411
Rund um das Aufgabengebiet
Herr Hollesch ? Fachbereichsleitung ? +49 (0)30 90279-2480
ERFORDERLICHE BEWERBUNGSUNTERLAGEN
1. Bewerbungsanschreiben (mit vollständiger Anschrift, Telefonnummer und E-Mail-Adresse)
2. Lebenslauf (tabellarisch und lückenlos)
3. Nachweis über die geforderte Qualifikation
4. Aktuelles Arbeitszeugnis bzw. aktuelle dienstliche Beurteilung
5. ggf. unterschriebene Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht
Interesse? Dann direkt auf "Jetzt bewerben!" klicken und Bewerbung absenden!
Personalüberhangkräfte sind aufgefordert, sich im Rahmen dieser Ausschreibung selbst zu bewerben.
Bitte beachten Sie, dass in der Regel erst nach Ablauf der Bewerbungsfrist Ihre Unterlagen geprüft und ausgewertet werden.
Sollte Ihnen keine aktuelle Beurteilung bzw. kein aktuelles Zwischen- oder Arbeitszeugnis vorliegen, bitten wir Sie dieses zu beantragen und in Ihrem Bewerbungsschreiben darauf hinzuweisen.
Bewerbende, die bereits im öffentlichen Dienst tätig waren/sind, fügen zudem bitte eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte bei.
Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen mit vollständig vorliegenden Unterlagen berücksichtigt werden können.
Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen wird um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss gebeten. Weitere Informationen erhalten Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).
HINWEISE
Bewerbungen von Frauen sind aufgrund einer bestehenden Unterrepräsentanz ausdrücklich erwünscht und werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen von schwerbehinderten bzw. ihnen gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) bevorzugt berücksichtigt. Bitte entsprechenden Nachweis beifügen.
Bewerbungen von Personen mit Migrationsgeschichte, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.
Über Ihre Bewerbung freuen wir uns unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihrem Alter, Ihrer Weltanschauung, geschlechtlichen Orientierung und Lebensform.
Im Rahmen dieser Stellenbesetzung kann es zu einem mehrstufigen Auswahlverfahren kommen.
Wir weisen darauf hin, dass die weitere Kontaktaufnahme im Bewerberverfahren per E-Mail bzw. telefonisch erfolgt.
Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung entstehen (Porto, Fahrtkosten o.ä.), können leider nicht erstattet werden.
Bitte beachten Sie unsere Informationen zum Datenschutz.
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