Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter für Vormundschaften und Pflegschaften (w/m/d)

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter für Vormundschaften und Pflegschaften (w/m/d)

Das Amt für Soziale Arbeit der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht eine / einen
 
Sie haben Interesse an einer abwechslungsreichen und vielfältigen Tätigkeit und haben Erfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen? Sie arbeiten gern sehr selbstständig und eigenverantwortlich? Dann sind Sie genau richtig im Team Amtsvormundschaften und Pflegschaften. Als Vormund oder Pfleger übernehmen Sie die rechtliche Vertretung der Kinder und Jugendlichen und fördern und gewährleisten die Erziehung und Pflege der Mündel (Personen, die unter Vormundschaft stehen). Sie arbeiten in einem beständigen Team mit sieben KollegInnen und einer Arbeitsgruppenleitung an einem zentralen Verwaltungsstandort.

Ihre Aufgaben

• Führen von Vormundschaften und Pflegschaften für minderjährige Kinder und Jugendliche sowie von Vormundschaften für unbegleitete minderjährige Ausländerinnen / Ausländer
• Umfassendes Vertreten im Rahmen des übertragenen Aufgabenkreises z.B. Gesundheitssorge, Behördliche Angelegenheiten, Umgangsregelung
• Wahrnehmen der Personen- und Vermögenssorge für minderjährige Kinder und Jugendliche
• Vertreten der Kinder bzw. Jugendlichen in ausländer- und asylrechtlichen Verfahren
• Pflegen regelmäßiger Kontakte mit den Kindern bzw. Jugendlichen
• Kooperieren mit allen im Hilfeplan beteiligten und relevanten Personen, Einrichtungen und Diensten

Ihr Profil

• Befähigung für den gehobenen Dienst der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung  oder abgeschlossenes Studium (mind. Diplom-FH/Bachelor) vorzugsweise im Verwaltungs- oder Sozialen Bereich bzw. abgeschlossene Weiterbildung, die für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert (z. B. Verwaltungsfachwirt/-in)
• Berufserfahrung, vorzugsweise mit Bezug zu den oben genannten Aufgaben ist von Vorteil
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, insbesondere bei der Gestaltung der Gespräche mit den betreuten Kindern und Jugendlichen, sowie deren Eltern und Bezugspersonen
• Einfühlungsvermögen in die Lebenssituation der betreuten Kinder und Jugendlichen
• Durchsetzungsfähigkeit und Konfliktfähigkeit bei der Wahrnehmung der Interessen Minderjähriger
• Hervorragende selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisationsfähigkeit
• Ausgeprägte soziale Kompetenzen, interkulturelle Kompetenzen
• Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Entscheidungsfreude
• Kooperationsfähigkeit und Teamfähigkeit
• Fahrerlaubnis zum Führen eines PKWs

Unser Angebot

• Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung
• Die Position kann - bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen - auch im Beamtenverhältnis nach Besoldungsgruppe A 10 des Hessischen Besoldungsgesetzes (HBesG) besetzt werden
• Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
• Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios) sowie ergonomische Arbeitsplätze (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch)
• Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung
• Nutzung der Vorteilsplattformen ,,corporate benefits" und ,,benefits.me" mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen
• Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet