Pankow als bevölkerungsreichster Bezirk hat einen erhöhten Personalbedarf und sucht engagierte Kolleginnen und Kollegen, um den künftig steigenden Herausforderungen gewachsen zu sein. Als öffentlicher Arbeitgeber bietet das Bezirksamt Pankow ein breites Spektrum an Tätigkeiten und Karrierechancen. Da sich die Vielfalt unserer Bevölkerung auch in der Pankower Verwaltung widerspiegeln soll, freuen wir uns auf Bewerbungen aus allen Bevölkerungsgruppen. Bewerben Sie sich jetzt - nutzen Sie Ihre Chance!
Das Bezirksamt Pankow von Berlin, Abt. Ordnung und Öffentlicher Raum sucht ab sofort, befristet bis zunächst 31.12.2025 (im Rahmen einer Krankheitsvertretung), eine:n
Sachbearbeiter:in mit besonderer Kontrollfunktion (m/w/d)
Kennziffer: 011-3400-2025
Entgeltgruppe: E9b
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist möglich)
Geplanter Einsatzort: Fröbelstraße 17, 10405 Berlin
Ihr Arbeitsgebiet umfasst u. a.:
- Planung/Koordinierung/Durchführung von qualifizierten Sonderkontrollen im Bereich des Jugendschutzgesetzes/Nichtraucherschutzgesetzes sowie tangierenden gewerbe- und gaststättenrechtlichen Vorschriften
- Einsatzleitung von Sondereinsätzen in Zusammenarbeit mit dem LKA, der Polizei, des Allgemeinen Ordnungsdienstes (AOD) und anderen Behörden (z. B. Zoll)
- Kontrollen auch in den Abend- und Nachtstunden sowie an Wochenenden und an Feiertagen (auch nach 22:00 Uhr, Dienst zu ungünstigen Zeiten)
- Durchführung von regelmäßigen Kontrollen/Einsätzen zur Einhaltung von Rechtsvorschriften, Sicherstellung von z. B. Alkohol/Tabak/jugendgefährdenden Schriften etc.
- Einleitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren und Fertigung von Ordnungswidrigkeitenanzeigen
- besondere Gewerbekontrollen
Formale Anforderungen:
- einen Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt:in (FH) oder Bachelor of Arts (B.A.) bzw. Bachelor of Laws (LL.B) in der Fachrichtung ,,Öffentliche Verwaltungswirtschaft" oder eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung im öffentlichen Dienst oder einen Abschluss des Verwaltungslehrganges II (VL II) oder vergleichbare Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen und
- Führerschein Klasse B
- von Vorteil sind eine langjährige Tätigkeit und Erfahrung im Allgemeinen Ordnungsdienst
Fachliche Anforderungen:
- Kenntnisse in allen relevanten Rechtsgebieten (z. B. OWiG, JuSchG, NRSG, GewO, HwO, GastG, SpielhG Bln, SpielV, PAngV, BerlLadÖffG etc.) und alle zutreffenden Rechtsvorschriften aus dem Fachgebiet öffentliche Ordnung (z. B.: ArbZG, BerlStrG)
- Fach- und Rechtskenntnisse des Straf- und Verwaltungsrechts, insbesondere des OWiG, der StPO, ZPO, ASOG Bln, des BGB, des VwVfG, des VwVG, der VwGO
- Kenntnisse der Berliner Verwaltung und des allgemeinen Verwaltungsrechts
- Kenntnisse der im Aufgabengebiet erforderlichen Anwendersoftware (EUROWIG, Migewa, etc.)
- Grundkenntnisse Standartsoftware (MS Word, Excel) und HKR (neu)
Außerfachliche Anforderungen:
- Entwicklungsbereitschaft und hohe Selbstmotivation
- Fähigkeit termingerecht und rechtskonform zu arbeiten
- Ziele an Hand neuer Erkenntnisse orientieren
- Kollegialität und Hilfsbereitschaft
- Informationen auf sachlicher Ebene zeitnah, aktuell, umfassend, gezielt und verständlich austauschen
- Bereitschaft auch im Außendienst und zu ungünstigen Zeiten (Abend- und Nachtstunden, an Wochenenden und Feiertagen) zu arbeiten
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Weitere Einzelheiten können dem Anforderungsprofil entnommen werden, welches Sie unter "weitere Informationen" finden.
Wir bieten...
- ein familienfreundliches Arbeitsumfeld und eine gute Work-Life-Balance (durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und Einstieg in die mobile Arbeit) sowie die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten
- die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen sowie ein individuelles Wissensmanagement
- aktive Gesundheitsangebote während der Arbeitszeit
- eine kostenlose externe Sozialberatung
- ein vergünstigtes Firmenticket für den Bereich des Verkehrsverbundes Berlin-Brandenburg bzw. eine Hauptstadtzulage
- eine Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte
- eine Bezahlung nach geltendem Tarifvertrag
- 30 Tage Erholungsurlaub in einem Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
- Jahressonderzahlung
Ihre Ansprechperson für organisatorische Fragen:
Frau Weigelt
Tel.: 030 90295 - 6307
Erforderliche Unterlagen:
Bei der Erstellung Ihrer Bewerbung fügen Sie bitte folgende Anhänge als Datei bei:
- ein Bewerbungsanschreiben/Motivationsschreiben
- einen tabellarischen und lückenlosen Lebenslauf
- eine aktuelle dienstliche Beurteilung/ein aktuelles Arbeitszeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr)
- Führerschein
- einen Nachweis über Ihre berufliche Qualifikation (Urkunde Studiumabschluss oder Prüfungszeugnis Berufsausbildung)
- für Bewerber:innen, die bereits im öffentlichen Dienst beschäftigt sind, bitte ich um die Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte. Bitte beachten Sie, dass trotz des Einverständnisses eine vollständige Bewerbung inklusive aller geforderten Unterlagen erforderlich ist; ein Verweis auf die Personalakte ist nicht ausreichend!
Hinweise:
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 16.02.2025.
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung online über das Berliner Karriereportal ein. Klicken Sie bitte dazu auf den Button "Jetzt bewerben".
Bitte schauen Sie auch in unsere Ausfüllhinweise - das erleichtert Ihre und unsere Arbeit: HINWEISE ZUR BEWERBUNG
Sollten Fragen oder Probleme rund um das Bewerbungsverfahren auftreten, können Sie gerne das Zentrale Bewerbungsbüro unter 030 90295 - 2200 kontaktieren.
Nach Dienstschluss und am Wochenende können Sie ihr Anliegen auf einen Anrufbeantworter sprechen. Wir rufen Sie zurück.
Anerkannte schwerbehinderte Menschen oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist der Bewerbung beizufügen. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Voraussetzungen der Stellenausschreibung erfüllen, ist ausdrücklich erwünscht.
Vielfalt ist einer unserer zentralen Organisationswerte. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Eine Besetzung der Stelle mit Teilzeitbeschäftigten ist grundsätzlich möglich. Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung gemäß den dienstlichen Erfordernissen wird vorausgesetzt.
Während der Bewerbungsphase findet die Kommunikation in der Regel per E-Mail statt. Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang sowie Ihren Spam-Ordner.
Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens und ggf. der Einstellung werden die Daten der Bewerber:innen elektronisch gespeichert und im Rahmen des Stellenbesetzungsverfahrens durch das Bezirksamt Pankow weiterverarbeitet [§ 6 Abs. 1 EU- DSGVO].
Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Nähere Informationen hierzu finden Sie unter: Datenschutzerklärung
Kosten, die Ihnen durch die Einladung zur Vorstellung entstehen, können durch uns leider nicht übernommen werden.
Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter: https://www.berlin.de/ba-pankow/
Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter: www.berlin.de/karriereportal
Nehmen Sie gern an unserer Onlineumfrage zur Verbesserung des Bewerbungsprozesses teil: https://t1p.de/e7qjd