Sachbearbeiter:in (w/m/d) RZ-/Gebäudebetrieb

Sachbearbeiter:in (w/m/d) RZ-/Gebäudebetrieb

• Mitarbeit bei der Steuerung des gebäudetechnischen Betriebs der beiden städtischen zentralen Rechenzentren in enger Zusammenarbeit mit den externen Betreibern
• Mitarbeit bei der Betreuung sämtlicher zum Amt gehörenden Serverräume, Netzwerk- und Systemknoten sowie die Beauftragung, Steuerung und Überwachung externer Firmen
• Bearbeitung von Aufträgen per E-Mail und Ticketsystem den Gebäudebetrieb der beiden Rechenzentren sowie die Serverräume und Netzwerk- /Systemknoten betreffend
• Sicherstellung der Einsatzbereitschaft des Fuhrparkes: Verwaltung der Fahrzeuge mittels einer Fuhrparksoftware, Organisation von UVV Prüfungen und Instandsetzungen, Schadensmanagement
• Durchführung von verschiedensten Beschaffungsvorgängen und Begleitung der Maßnahmen bis zur Rechnungsprüfung
• Erstellung und Aktualisierung der Gebäude- und Raumpläne
• Mitarbeit beim Arbeits- und Gesundheitsschutz u. a. bei der Erstellung von Konzepten (z. B. Gefährdungsbeurteilungen) und z. B. beim Prüfen von Leitern und Tritten
• Unterstützung bei Projekten

• Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder abgeschlossene Verwaltungsausbildung oder technische Ausbildung mit Abschluss als Meister:in
• einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung im Gebäude-/Objektmanagement und der Steuerung von externen Dienstleistern 
• Kenntnisse im Objektmanagement, insbesondere von Rechenzentren, Serverräumen und Netzknoten
• gutes technisches Verständnis, insbesondere bei der Auslegung von Schemaplänen wie beispielsweise Elektro, Klima und Heizung 
• sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen (Word, Excel, Outlook und Visio)
• Flexibilität in der Aufgabenerledigung, selbstständiges und serviceorientiertes Arbeiten
• hohe Arbeitssorgfalt, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
• Fahrerlaubnis der Klasse B und gesundheitliche Eignung zum Führen eines Kraftfahrzeugs
• Gender- und Diversitätskompetenz sowie interkulturelle Kompetenz
• Bereitschaft zum Dienst bei außergewöhnlichen Ereignissen (z. B. bei Störfällen) außerhalb der üblichen Bürozeiten
• gesundheitliche Eignung zum Heben von größeren Gewichten 

• einen interessanten und spannenden Arbeitsbereich mit motivierten Kolleginnen:Kollegen sowie ein Arbeitsumfeld, das wir gemeinsam kontinuierlich weiterentwickeln und an die Erfordernisse der fortschreitenden Digitalisierung sowie an zeitgemäße Arbeitsformen anpassen
• umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• betriebliche Altersvorsorge, leistungsorientierte Bezahlung und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung sowie einen attraktiven Arbeitsplatz mit guter ÖPNV-Anbindung
• flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie die Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit und zu mobilem Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung