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Bewerbungsfrist:
01.12.2024 |
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unbefristet |
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41 bzw. 39
Stunden / Woche (Teilzeit möglich) |
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EG 9c TVöD /
A 10 LBesO NRW |
Wer sind wir? Der Kreis Mettmann
Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv.
Wir suchen für das Sozialamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter im Sachgebiet Fachaufsicht, Recht
Diese Aufgaben erwarten Sie:
Sie nehmen eine verantwortungsvolle Aufgabe in der Funktion der Fachaufsicht und Widerspruchsbearbeitung wahr. Sie sind Ansprechpartnerin oder Ansprechpartner für die Mitarbeitenden der örtlichen Sozialämter in den kreisangehörigen Städten. Dabei nehmen Sie eine Funktion im ,,Back-Office" wahr, sodass Sie keinen unmittelbar persönlichen Kontakt zu leistungsberechtigten Personen haben. Vielmehr bearbeiten Sie Anfragen der Sachbearbeitenden vor Ort zu unterschiedlichen Themenschwerpunkten. So setzen Sie sich schwerpunktmäßig mit Inhalten zur Einkommensanrechnung, Vermögensprüfung, Bewilligung von Darlehen jeglicher Art sowie diversen Schuldenthematiken auseinander. Sie bearbeiten nicht nur Einzelanfragen, sondern erarbeiten eigenständige Weisungen und führen schwerpunktmäßige Prüfungen zu o.g. Themenbereichen durch.
Zu einzelnen Themen ist vor Bewilligung von Sozialhilfe die Zustimmung des Kreises Mettmann als Sozialhilfeträger erforderlich. Sie prüfen Anfragen und erteilen Zustimmungen zur Durchführung der Sozialhilfe.
Für die Bewilligung von Sozialhilfe ist die Erteilung eines Bescheides erforderlich. Die Leistungsbewilligung sowie die Erteilung von Bescheiden erfolgen in den örtlichen Sozialämtern der kreisangehörigen Städte. Der Kreis Mettmann ist die zuständige Widerspruchsbehörde, sodass die Bearbeitung von Widersprüchen ebenfalls zu Ihren Kernaufgaben gehört. Dabei können sich die Widersprüche auf den gesamten Rechtskreis des SGB XII (Sozialhilfe) beziehen.
Neben o.g. Aufgaben bearbeiten Sie ebenfalls diverse Beschwerden und Petitionen.
Anforderungen (diese Voraussetzungen müssen Sie zwingend mitbringen):
- Befähigung für die Ämtergruppe des ersten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 (ehemaliger gehobener nichttechnischer Dienst) oder erfolgreicher Abschluss des zweiten Verwaltungslehrgangs
Wir erwarten zudem
- Fachliche Kompetenz, insbesondere
- Sicherer Umgang mit gesetzlichen Vorschriften, insbes. Kenntnisse im Sozialrecht (SGB XII, SGB XI, SGB II, SGB V) bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen
- (Grund-) Kenntnisse im Haushaltsrecht und der Doppik nach dem NKF oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen
- Methodische Kompetenz
- sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen (Sozialhilfeverfahren, eAkte, Sozialplattform etc.) bzw. die Bereitschaft, sich diesen zu öffnen
- Fähigkeit, thematisch und personell zu vernetzen
- Fähigkeit zum selbstständigen, strukturierten und lösungsorientierten Arbeiten
- Soziale Kompetenz
- Bereitschaft und Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit
- Freundliches und sicheres Auftreten
- Einfühlungsvermögen
- Ausgeprägtes Kommunikationsgeschick und Überzeugungskraft
- Persönliche Kompetenz
- Selbstständigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
- Bereitschaft, Verantwortung für den eigenen Aufgabenbereich zu übernehmen
- Hartnäckigkeit und Flexibilität
- Digitale Kompetenz
- sicherer Umgang mit Informations- und Kommunikationstechnik
- Kenntnisse im Umgang mit SAP, x-flow bzw. die Bereitschaft sich diese anzueignen
- Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office-Produkten (Word, Excel, Outlook)
Wir bieten Ihnen:
- eine interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- eine betriebliche Altersvorsorge
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen
- ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann)
- ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
- ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen
- ein Fahrradleasingangebot, z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten
- corporate benefits - Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken
Weitere Informationen zur Kreisverwaltung Mettmann als Arbeitgeber finden Sie hier.
Haben Sie noch Fragen? Dann kontaktieren Sie uns gerne!
Ansprechpartner aus dem Fachbereich (Informationen zur Stelle):
Herr Ammar Abukhater
Tel. 02104 99-2135
E-Mail: a.abukhater@kreis-mettmann.de
Ansprechpartnerin aus dem Personalamt (Rückfragen zur Online-Bewerbung bzw. Fragen zum Ausschreibungsverfahren (insbesondere zu den Anforderungen):
Frau Lea Delic
Tel. 02104 99-1219
E-Mail: bewerbungen@kreis-mettmann.de
Allgemeine Hinweise:
Die Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Zu Fragen hinsichtlich der konkreten Möglichkeiten einer Teilzeitbeschäftigung steht Ihnen die o. g. Ansprechpartner aus dem Fachbereich zur Verfügung.
In Bezug auf die Stellenausschreibungen gilt, dass der Gleichstellungsplan der Kreisverwaltung Mettmann für die Stellenbesetzungen Anwendung findet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.
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#TeamKreisMettmann