Die Stelle ist in der Abteilung Digitalstrategie im Amt für Schule zu besetzen.
Entgeltgruppe: EG 9c TVöD-V
Beschäftigungsart: unbefristet
Bewerbungsfrist: 23.03.2025
Ihre künftigen Aufgaben
- Steuerung der Inventarisierung des Hardwarebestandes im pädagogischen Netzwerk der städtischen Schulen
- Aktualisierung und Abgleich des Inventarbestandes in den Bielefelder Schulen und Koordination der Aktualisierung des Hardwarebestandes
- Steuerung des Dashboards im Ticket- und Inventarisierungssystem des Amtes für Schule zur Erfassung des Hardwarebestandes in den Schulen
- Erstellung und Bereitstellung von Visualisierungen und Reporten aus dem Inventarisierungs- und Ticketsystem des Amtes für Schule
- Abstimmung zur Benutzeroberfläche und den Items im Inventarisierungs- und Ticketsystem mit der fachlichen Anwendungsbetreuung der Software
- Weiterentwicklung des Dashbaords und der Inventarisierung in ein automatisiertes Verfahren mit entsprechenden Schnittstellen zwischen den verschiedenen Schulnetzwerken
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Inventarisierungs- und Ticketsystems in Bezug auf die Realisierung der Inventarisierung und des Dasboards (Item-Steuerung)
Ihre Qualifikation
- Beamtinnen und Beamte: Qualifikation für die Ämtergruppe des ersten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes
- Tarifbeschäftigte: abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom oder Bachelor) im Sinne des Aufgabenprofils (z. B. Business Administration/(Projekt-)Management, Informatik-, Wirtschafts- oder Verwaltungsinformatik)
- Ausgeprägte Affinität zu Aufgabenstellungen im IT-Bereich und vertiefte IT-Kenntnisse; SAP-Kenntnisse sind wünschenswert
- Ganzheitliches und vernetztes Denken, auch im Kontext anderer Aufgabenbereiche im Team
- Freundliches, sicheres und verbindliches Auftreten sowie gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Verhandlungs- und Organisationsgeschick sowie Fähigkeit, technische und komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und adressatengerecht verständlich zu erklären
- Selbständigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfreude
Ihr Weg zu uns
Informieren Sie sich in unserer Rubrik "Karriere bei der Stadt" über die Arbeitgeberin Stadt Bielefeld. Es gibt viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung innerhalb der Bewerbungsfrist über unser Online-Formular. Dort geben Sie Ihre persönlichen Daten ein und übermitteln uns Ihre Dateien mit den Bewerbungsunterlagen.
Sie haben noch Fragen? Gerne stehen wir Ihnen hierfür persönlich zur Verfügung.
- Herr Kunkel (Tel. 0521 51-68955) vom Amt für Schule zu fachlichen Fragestellungen
- Frau Weidner (Tel. 0521 51-23867) vom Amt für Personal zum Beschäftigungsverhältnis
Vielfalt bei der Stadt Bielefeld
Die Stadt Bielefeld fördert Frauen beruflich und stellt sie nach den Zielsetzungen des Gleichstellungsplans bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt ein. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.
