Die Cornelsen Gruppe mit Hauptsitz in Berlin zählt mit Marken wie Cornelsen, Duden, Cornelsen Experimenta sowie Veritas und dem Verlag an der Ruhr seit mehr als 75 Jahren zu den führenden Anbietern auf dem deutschsprachigen Bildungsmarkt. Mit über 1.600 Mitarbeiter*innen entwickeln wir innovative crossmediale Bildungslösungen von der frühen Kindheit bis ins Erwachsenen- und Berufsleben. Gemeinsam gestalten wir die Bildung von morgen und leisten einen sinnvollen Beitrag in einem Umfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz.
Bei uns kannst du etwas bewegen und dein Potenzial entfalten. Werde Teil unseres Teams!
Für unser Team Redaktion Deutsch als Fremdsprache/Fremdsprachen (EWB) suchen wir am Standort Berlin unbefristet in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Redaktionsleiter*in (m/w/d).
Bei uns kannst du etwas bewegen und dein Potenzial entfalten. Werde Teil unseres Teams!
Für unser Team Redaktion Deutsch als Fremdsprache/Fremdsprachen (EWB) suchen wir am Standort Berlin unbefristet in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Redaktionsleiter*in (m/w/d).
Deine Aufgaben
- Du verantwortest die Konzeption und Umsetzung des Verlagsprogramms (print, hybrid und digital) in den Bereichen Deutsch als Fremd-/Zweitsprache und Fremdsprachen in der Erwachsenenbildung, erstellst Grob- und Feinkonzepte für hybride Lehrwerksysteme und leitest daraus Anforderungen an die crossfunktionalen Entwicklungsteams ab.
- In enger Zusammenarbeit mit Portfoliomanagement wirkst du an der strategischen Ausrichtung des Programms mit
- Darüber hinaus verantwortest du die Planung, Verwendung und Einhaltung des Entwicklungsbudgets und die Einsatzsteuerung der unterstellten Mitarbeiter*innen zur termingerechten Realisierung der freigegebenen Reihen und Produkte
- Du repräsentierst den Verlag und deine Redaktion nach innen und außen beispielsweise auf Messen, Veranstaltungen und Netzwerktreffen
- Weiterhin akquirierst oder wählst du Autor*innen, Herausgeber*innen, Berater*innen, Gutachter*innen, externe Redakteur*innen sowie weitere Dienstleister aus.
- Du verantwortest die Einhaltung der redaktionellen Prozesse und wirkst an deren Optimierung mit
- Du führst die dir unterstellten Mitarbeiter*innen disziplinarisch und fachlich und betreibst die Weiterentwicklung des Redaktionsteams sowie der Arbeitsweisen und Prozesse im Team
Dein Profil
- Du verfügst über mehrjährige Redaktionserfahrung in der Bildungsbranche, idealerweise mit Personalverantwortung
- Darüber hinaus bringst du Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte und Prozesse mit und hast dir gute Fähigkeiten im Projektmanagement und der datenbasierten Analyse angeeignet
- Du besitzt eine hohe konzeptionelle Kompetenz sowie redaktionelle Erfahrung bei der Entwicklung von Bildungsmedien und -services (print, digital und hybrid) für den Fremdsprachenunterricht
- Du verfügst über eine umfassende Markt- und Zielgruppenkenntnis und bist vertraut mit den aktuellen fachdidaktischen Themen
- Ein souveränes Auftreten, die Freude an Teamarbeit sowie Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick zeichnet dich ebenso wie ein hohes Maß an Empathie und Kreativität aus
- Abgerundet wird dein Profil durch sehr gute Kenntnisse des Urheber-, Medien- und Vertragsrechts
Unser Angebot
- Gestalte die Zukunft der Bildung in einem sinnstiftenden Umfeld
- Erlebe optimale Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten
- Arbeite flexibel mobil bis zu 4 Tage pro Woche und genieße bis zu 20 Tage Workation in Europa (EWR) pro Jahr
- Stärke deine Gesundheit und dein Wohlbefinden mit unserer Work-Life-Plattform evermood
- Profitiere von attraktiven Vorteilen wie Kita- und Hort-Zuschuss, Rabatte auf Bücher, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
- Setze auf nachhaltige Mobilität mit Dienstrad-Leasing und reduziertem Deutschlandticket - gut für dich und unsere Umwelt
- Genieße biologisch-regionales Essen in unserer hauseigenen Kantine bei gemeinsamen Mittagessen mit deinen Kolleg*innen
- Entfalte dein Potenzial durch persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten (Weiterbildungen, Fachkonferenzen, E-Learnings & Networking)
- Erlebe starken Teamgeist bei Sportveranstaltungen, Events und Mitarbeiter*innenfesten
Cornelsen setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeder Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen.
Ihr findet auf unserer Karriereseite ausschließlich waschechte Cornelsianer*innen! Noch sind wir nicht so divers, wie wir es gerne wären, D&I ist uns aber ein sehr großes Anliegen.
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