Quereinsteiger / Alltagsheld / Pflegehilfskraft (m/w/d) im ambulanten Bereich

   Quereinsteiger / Alltagsheld / Pflegehilfskraft (m/w/d)

                             im ambulanten Bereich

• Sie begleiten und unterstützen Menschen mit Behinderung bedarfsorientiert in allen Situationen des Alltags in ihrer eigenen Wohnung
• Zu Ihren Aufgaben gehören die kreative Freizeit- und Alltagsgestaltung für unsere Klient*innen ebenso wie hauswirtschaftliche und medizinisch-pflegerische Tätigkeiten
• Sie tragen Verantwortung für die Umsetzung unseres Konzepts. Auf dieser Basis erschließen Sie ihnen Entwicklungschancen und zukunftsorientierte Lebensperspektiven
• Ihr Ziel ist es, die Klient*innen individuell so zu begleiten, dass sie ihr Leben möglichst autonom gestalten können

• Hohe Motivation und Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
• Idealerweise erste Erfahrungen bei der Mitarbeit bei mobilen sozialen Diensten, alternativ in der Nachbarschaftshilfe oder in den Bereichen Pflege und Betreuung von Menschen mit Einschränkungen, z.B. im privaten Umfeld 
• Flexibilität, Eigenverantwortung und Fähigkeit zu selbstorganisiertem Arbeiten 
• Zuverlässige und stabile Persönlichkeit mit hohem Verantwortungsbewusstsein
• PKW-Führerschein
• Eine positive Einstellung zum christlich-diakonischen Auftrag

• Bereichernde Begegnungen mit Menschen mit und ohne Behinderung
• Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Sozialunternehmen
• Abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, bei der sich nicht alles um die Pflege dreht
• Viel Zeit für die schönen Dinge des Berufs: individuelle Begleitung der Klient*innen, gemeinsame Unternehmungen und Aktivitäten, Pflege ohne Hektik und Zeitdruck
• Keine Nacht- und Wochenenddienste 
• Berücksichtigung privater Termine durch frühzeitige Dienstplanung
• Unterstützung von erfahrenen Kolleg*innen in gut besetzten Schichten
• Strukturierte Einarbeitung und passende Schulungen, Fort- und Weiterbildungen v.a. im Bereich Pädagogik für Neu- und Quereinsteiger*innen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad)
• Zuschuss zum Deutschland-Jobticket
• 39-Stundenwoche bei Vollzeit und 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzliche Regenerationstage
• Heimerzieherzulage und Einspringprämie für freiwillig übernommene Zusatzdienste
• Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zur privaten Altersvorsorge
• Günstige Kfz-Versicherungskonditionen des öffentlichen Dienstes für Ihren Privat-Pkw und Mitarbeiterrabattprogramm "Corporate Benefits"
• Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD) in Entgeltgruppe S 02 (Gehaltsrahmen bei Vollzeit: 37.200 Euro bis 44.000 Euro Jahresbrutto zzgl. Zu- und Aufschläge, entspricht einem Stundenlohn von mind. 18,32 Euro)