Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang und bereits Erfahrung in der Qualitätskontrolle im Bauwesen? Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch Ihre strukturierte und detaillierte Arbeitsweise aus? Wenn Sie ein motivierter, dynamischer und vielseitig interessierter Teamplayer sind und Lust haben, spannende Herausforderungen anzunehmen, dann sollten wir uns kennenlernen!
Im Auftrag des US Army Corps of Engineers sind wir für die Renovierung der Army Family Housings in Baumholder (Raum Kaiserslautern) zuständig und suchen Sie zur Unterstützung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Quality Control Manager (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung in Vollzeit.
Im Auftrag des US Army Corps of Engineers sind wir für die Renovierung der Army Family Housings in Baumholder (Raum Kaiserslautern) zuständig und suchen Sie zur Unterstützung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Quality Control Manager (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung in Vollzeit.
Ihre Aufgaben
- Verantwortlich für alle Qualitätskontrollen und die Befugnis, in allen Qualitätsangelegenheiten für den Auftragnehmer zu handeln
- Tägliche Qualitätskontrollen vor Ort und Berichterstattung
- Sicherer Umgang mit dem Resident Management System des US-Army Corps of Engineers
- Einholung und Prüfung (Vertragskonformität) von Datenblättern/Submittals von Nachunternehmern
- Befolgung des Three-Phase-Inspection-Systems des Kunden
- Vorbereitung und Durchführung von Preparatory- und Initial-Meetings
- Meldung von Mängeln mit BIM360 und RMS
- Versenden und Verfolgen von "RFIs" (Request for Information) - Austausch mit dem Kunden
- Vertraut im Umgang mit Vertragsanforderungen
- Sicherer Umgang mit UFSG-Spezifikationen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbar
- 3-jährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich des Qualitätsmanagements
- Flexibilität, Eigenverantwortung und Teamfähigkeit
- Strategische Denkweise und die Fähigkeit, Projekte zielstrebig und lösungsorientiert zu verfolgen
- Verantwortungsbewusster und zuverlässiger Arbeitsstil sowie Termintreue
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke sowie Loyalität gepaart mit hohem Engagement und Beratungskompetenz runden Ihr Profil ab
- Führerschein
- Führungszeugnis ohne Eintragungen
Unser Angebot
- Ein spannendes Aufgabenfeld bei regelmäßig wechselnden Herausforderungen
- Leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen
- Sehr gutes Arbeitsklima in einem homogenen und ambitionierten Team
- Erweiterung der fachspezifischen Kenntnisse durch kontinuierliche Weiterbildung
- Attraktiver Arbeitsplatz in einem international renommierten Bauunternehmen
Über uns
Die Wayss & Freytag Ingenieurbau AG ist ein auf Infrastruktur, Ingenieurbau und Tunnelbau spezialisiertes Bauunternehmen. Die Wayss & Freytag Ingenieurbau AG beschäftigt im In- und Ausland ca. 1.100 Mitarbeiter. International aktiv, liegt der Schwerpunkt unserer Aktivitäten in Deutschland und im angrenzenden europäischen Ausland.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann erwarten wir Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als ,,Quality Control Manager (m/w/d)" unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über den Bewerben-Button. Nutzen Sie die Chance uns kennen zu lernen und begeistern Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit und Ihrem Fachwissen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Hinweis für Personaldienstleister / Personalberatungen
Bitte berücksichtigen Sie, dass Wayss & Freytag Ingenieurbau AG keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen akzeptiert. Wayss & Freytag Ingenieurbau AG arbeitet mit bevorzugten Anbietern und Partnern zusammen und wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Vergütungs- oder Provisionszahlungen an Personalvermittlungsagenturen vornehmen. Sollte Wayss & Freytag Ingenieurbau AG ein Kandidatenprofil von einer Personalvermittlungsagentur erhalten, mit der keine Rahmenvereinbarung besteht, und dieser Kandidat (m/w/d) zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungssprozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur.
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:
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