Ihre Aufgaben
Ihr Profil
Das versprechen wir Ihnen
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag;
- Eine leistungsgerechte Vergütung sowie Sonderzahlungen;
- Gestaltungsspielraum - z. B. die Möglichkeit, Therapieangebote nach Ihren Interessen einzubringen;
- Die Sicherheit eines familiengeführten Unternehmens;
- Einen Arbeitsplatz mit unvergleichlichem Ambiente;
- Moderne, digitale Arbeitsbedingungen;
- Planbare Arbeitszeiten;
- Familienfreundliches Arbeiten durch verschiedene Teilzeit-Arbeitsmodelle;
- Eine systematische Einarbeitung mit Mentorenprogramm und festen Ansprechpersonen;
- 30 Tage Urlaub + 2 bezahlte Tage Freistellung an Heiligabend und Silvester;
- Sonderurlaube;
- Kostenlose Nutzung von Schwimmbad, Sauna, Fitnessraum;
- Finanzielle und zeitliche Unterstützung für Ihre fachliche Weiterbildung (5 Weiterbildungstage/Jahr);
- Sie müssten für die ausgeschriebene Stelle den Wohnort wechseln? Wir unterstützen Sie bei der Wohnungs- und/oder Grundstücksuche!
- Zahlung eines Umzugskostenzuschusses;
- Unterstützung durch externe Dienstleister, z. B. Beratung in (rechtlichen, familiären etc.) Konfliktsituationen;
- Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien, Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit.
Dr. med. Holger Süß, Chefarzt oder Anja Krauße, stv. Verwaltungsdirektorin
Dr. Becker Burg-Klinik (036965) 68-572
Am Burgplatz 19 akrausse@dbkg.de
36466 Dermbach
(03 69 65) 68-573 (Sekretariat)
Wir sichern Ihnen absolute Vertraulichkeit im Bewerbungsprozess zu und freuen uns darauf, Sie näher kennenzulernen.
Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-burg-klinik
Wir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts.
