Psychologin_Psychologe im Kinder- und Jugendpsychiatrischen Dienst (m,w,d)

Psychologin_Psychologe im Kinder- und Jugendpsychiatrischen Dienst (m,w,d)

Kennziffer: 297/2024

Die oder der mit der Aufgabenwahrnehmung betraute Beschäftigte wird sich voraussichtlich bewerben.

 

Wir:

Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg von Berlin - Abteilung Jugend und Gesundheit - Gesundheitsamt -
 

Start:

Sofort
- unbefristet -
 

Wochenarbeitszeit:

Teilzeit mit 19,7 Wochenstunden
 

Vergütung:

Entgeltgruppe: E14 TV-L
 

Ihre neuen Aufgaben:

Psychologin_Psychologe im Kinder- und Jugendpsychiatrischen Dienst

• Psychologische Diagnostik von Kindern und Jugendlichen, Kenntnisse und eigenständige Anwendung verschiedenster Verfahren in der Kinder- und Jugendpsychiatrie
• Psychologische/psychotherapeutische Beratung von Kindern und Jugendlichen, die Störungen der seelischen, geistigen und/oder körperlichen Gesundheit aufweisen oder die von solchen Störungen bedroht sind
• Planung, Vermittlung, Einleitung und Begleitung von externen Hilfen nach dem SGB VIII, dem SGB XII, dem BGB, BTHG und dem PsychKG bei den verschiedenen Leistungsträgern
• Erarbeitung und Begleitung individueller Handlungskonzepte unter Einbeziehung der Leistungsberechtigten und den Leistungsträgern im Rahmen der fachbereichsübergreifenden Kooperation in der Hilfeplanung
• Psychologische Beratung und Begleitung von familiären Bezugspersonen, Bezugspersonen im Umfeld des Kindes/Jugendlichen und fachliche Zusammenarbeit mit professionellen Helfern_innen
• Erstellung von psychologischen Gutachten, fachspezifischen Berichten und Stellungnahmen (auch im Rahmen der Amtshilfe)
• Psychologische/psychotherapeutische Kriseninterventionen
• Psychologische Begleitung/Betreuung bei der amtsärztlichen Unterbringung von Kindern und Jugendlichen nach dem PsychKG und BGB
• Mithilfe bei der Integration o.g. Kinder und Jugendlicher mit besonderem Förderbedarf
• Kooperation mit anderen ambulanten und stationären Einrichtungen und Institutionen im Einzelfall und zu grundsätzlichen Angelegenheiten
• Wahrnehmung von Präventionsaufgaben und Aufgaben der Öffentlichkeitsarbeit
• Teilnahme an psychosozialen Arbeitsgemeinschaften, Mitarbeit in Gremien, Vernetzungsaufgaben in den Bereichen Gesundheit, Jugendhilfe und Schule
• Psychosoziale und psychologische Unterstützungsarbeit mit Migranten_innen, insbesondere mit Fluchthintergrund
• Trauma- und diskriminierungssensible psychologische Beratung und Therapie von Geflüchteten
• Zusammenarbeit im interdisziplinären Team, Fallsupervision im Team
• Betreuung von Praktikanten_innen und Hospitanten_innen der Studienrichtung Psychologie
• Führungskraft für das medizinische Fachpersonal

 

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Psychologie
• Approbation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut_in bzw. in fortgeschrittener Ausbildung oder alternativ Approbation als psychologische_r Psychotherapeut_in bzw. in fortgeschrittener Ausbildung
• Die geforderten fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen sind dem Anforderungsprofil zu entnehmen.

Für die Vorauswahl werden Leistungen der aktuellen dienstlichen Beurteilung herangezogen, wobei die Gesamteinschätzung nicht schlechter als ,,gut" bewertet sein sollte.

Es kommen ausschließlich Bewerber_innen in Betracht, die bereits in einem Arbeitsverhältnis zum Land Berlin stehen.

Hinweis:
Qualifikationen, Bildungsabschlüsse oder Berufserfahrungen etc. können nur dann Berücksichtigung finden, wenn diese auch mit entsprechenden Nachweisen belegt werden.

Bei Qualifizierungen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist die Gleichwertigkeit zu einem deutschen Abschluss nachzuweisen. Die Gleichwertigkeit kann über das ,,Informationsportal zu ausländischen Bildungsabschlüssen" (anabin.de) belegt werden. Sollte Ihr Studienabschluss in der anabin Datenbank nicht aufgeführt sein, können Sie alternativ eine Gleichwertigkeitsbescheinigung über die ,,Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)" beantragen. Bitte fügen Sie dann Ihrer Bewerbung unbedingt eine beglaubigte Übersetzung Ihres Abschlusses bei. Qualifizierungen, die in der ehemaligen Deutschen Demokratischen Republik erlangt wurden, müssen mit einem Nachweis über die Gleichwertigkeit belegt werden. Die vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusiver aller Urkunden, Leistungsnachweise, etc. sind grundsätzlich in deutscher Sprache bzw. mit deutscher Übersetzung einzureichen.

Unsere Pluspunkte:

• Professionelle und anonyme Beratung im Bereich Mental & Corporate Health durch das Fürstenberg Institut
• Umfangreiche Angebote in den Bereichen Gesundheitsmanagement und Fortbildung während der Dienst- und Arbeitszeit, z.B. 1 Stunde Sport/Woche, auch bei externen Anbietern
• Nutzung eines umfangreichen Fortbildungsangebots in der Dienstzeit, auch während der Probezeit, u.a. beim zentralen Bildungsdienstleister des Landes Berlin, der Verwaltungsakademie Berlin
• Wir leben Vielfalt! (Unterzeichnung der Charta #positivarbeiten der Deutschen Aidshilfe, Bezirkliches Inklusionskonzept, Frauenförderplan)
• Zertifizierung als ,,Fahrradfreundlicher Arbeitgeber" von ADFC und EU (Bronze)
• Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung und individuellen Arbeitszeitgestaltung
• 30 Tage Erholungsurlaub und arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember
• Ein vergünstigtes Jobticket bzw. eine Hauptstadtzulage
• Eine Jahressonderzahlung
• VBL (Zusatzversorgung des Öffentlichen Dienstes)

Ansprechperson für weitere Informationen Frau Geppert, Abt. Finanzen, Personal, Wirtschaftsförderung und Koordination
+49 30 90277 2797 Frau Sieke, Abt. Jugend und Gesundheit
+49 30 90277 6229

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27.11.2024.

Benutzen Sie dazu bitte den schwarz hinterlegten Button "Jetzt bewerben" rechts oben bzw. unten auf dieser Seite und halten folgende Unterlagen zum Hochladen bereit (PDF-Format, max.15 MB):
 

Bewerbungsunterlagen:

• Anschreiben
• tabellarischen Lebenslauf
• Zeugnisse (Dokumentation von Ausbildung und bestandenen Prüfungen, Arbeitszeugnisse)
• Bewerber_innen des öffentlichen Dienstes: Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht unter Angabe der personalaktenführenden Stelle
• Beamt_innen: aktuelle Dienstliche Beurteilung (nicht älter als ein Jahr, ggf. Beurteilung einleiten)
• ggf. Nachweis über Schwerbehinderung

Die Übersendung eines (Pass-)Fotos ist nicht erforderlich.
 

Bewerbungsverfahren/weitere Informationen:

Angaben zu den formalen Voraussetzungen, fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil, welches Sie unter dem Button "weitere Informationen" herunterladen können. Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar. Bitte beachten Sie hierbei, dass nach Ablauf der Bewerbungsfrist das Anforderungsprofil nicht mehr online zur Verfügung steht.

Anerkannte Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung, fachliche Leistung) bevorzugt.

Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Kosten (einschl. Fahrkosten etc.), die im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren entstehen, nicht ersetzt werden können.

Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter:  / Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg von Berlin

Doch nicht das Richtige für Sie? Dann schauen Sie sich gern noch auf unserer Karriereseite um!

Hinweise zur Datenschutzgrundverordnung
Wir machen darauf aufmerksam, dass die Daten von Bewerber_innen im Rahmen des Stellenbesetzungsverfahrens durch das Bezirksamt Tempelhof-Schöneberg elektronisch weiterverarbeitet werden. Nähere Informationen hierzu finden Sie unter: Informationen zur Datenschutzgrundverordnung