Prozessmanager (m/w/d) Digitalisierung

Prozessmanager (m/w/d) Digitalisierung

• Sie steuern und optimieren ganzheitlich die Geschäftsprozesse im Bereich ,,Energie & Erzeugung" sowie deren Schnittstellen (z. B. IT, Controlling, Finanzen, Marketing) und gestalten Veränderungsprozesse aktiv mit, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung und Automatisierung.
• Sie erkennen und bewerten selbstständig Optimierungspotenziale für die End-to-End-Prozessgestaltung und -automatisierung.
• Sie überwachen, unterstützen und dokumentieren die digitale Transformation und Prozessautomatisierung in enger Zusammenarbeit mit bereichsinternen und -externen Schnittstellen.
• Sie konzipieren innovative Prozesse zur Effizienzsteigerung und zur Erfüllung energiewirtschaftlicher Anforderungen, gezielt im Hinblick auf Wirtschaftlichkeit, Umsetzbarkeit und energiewirtschaftliche Relevanz.
• Sie definieren Steuerungsmechanismen und -kennzahlen zur Überwachung der Prozesseffizienz in Abstimmung mit dem Bereichs- und Zentralcontrolling.
• Sie erstellen fundierte Entscheidungsgrundlagen für die Unternehmensleitung und setzen beschlossene Maßnahmen zielgerichtet um.
• Sie sind operativ verantwortlich für eingesetzte Softwarekomponenten innerhalb der Abteilung Steuerung Energie.

• Sie haben ein abgeschlossenes wirtschaftliches, technisches oder naturwissenschaftliches Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie bringen einschlägige Berufserfahrung im Bereich Prozessmanagement oder in der Gestaltung von End-to-End-Prozessen mit.
• Sie verfügen über Kenntnisse in der Business Transformation, insbesondere im Bereich der Prozessdigitalisierung und -automatisierung.
• Sie besitzen fundierte MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel; Kenntnisse in der Energiewirtschaft sind von Vorteil.
• Sie arbeiten zielgerichtet, handlungsorientiert und zeichnen sich durch hohe Eigenmotivation sowie Verantwortungsbewusstsein aus.
• Sie sind teamfähig, selbstreflektiert und kommunikationsstark, in der Lage, komplexe Inhalte für verschiedene Hierarchieebenen verständlich zu vermitteln.
• Sie überzeugen durch Durchsetzungsvermögen, eine lösungsorientierte Denkweise und verfügen über ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine sehr gute Auffassungsgabe.
• Sie denken und handeln wirtschaftlich, haben eine Affinität zu Kennzahlen sowie zu Digitalisierung und Automatisierung.

• Vertrauen Sie auf die Sicherheit und Zuverlässigkeit eines großen kommunalen Arbeitgebers, eine attraktive und faire Vergütung und den Komfort einer betrieblichen Altersversorgung.
• Ihre Aufgabe ist für die Zukunft unserer Region von Bedeutung. Dafür ziehen wir alle an einem Strang und nutzen die Stärken des gesamten Teams.
• Rechnen Sie mit kollegialer Unterstützung und Menschen, die den konstruktiven Austausch mit Ihnen suchen.
• Passen Sie Ihren Beruf Ihrem Leben an, denn mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen bestimmen Sie den Rhythmus Ihres beruflichen Alltags selbst. Auch Ihr Nachwuchs liegt uns am Herzen: Bei unseren ,,Stadtwerke Minis" werden sich Ihre Liebsten garantiert wohlfühlen.
• Entwickeln Sie sich bei uns: Kontinuierlich und regelmäßig nehmen wir die persönliche und fachliche Entwicklung in den Blick. So erreichen Sie mit uns Ihre Ziele.
• Nutzen Sie unser umfangreiches Paket zur Gesundheitsförderung: Dabei sind Firmenfitness (Hansefit/ EGYM Wellpass), diverse Präventionsprogramme und Beratungsangebote nur Auszüge, denn Gesundheit steckt bei uns in jedem Arbeitsplatz.
• Genießen Sie den vergünstigten Bezug von Strom und Gas oder die Möglichkeiten zur mobilen Arbeit.