Projektmitarbeiter*in für die Einrichtung der Kommunalen Pflegekonferenz

Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein - und haben immer das Ganze im Blick.

Wir suchen für unser Sozialdezernat zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine strukturierte, gut organisierte Persönlichkeit mit organisatorischem Weitblick, die bereit ist für gestalterische Aufgaben und flexible Arbeitszeiten, als
 
Projektmitarbeiter*in

für die Einrichtung der Kommunalen Pflegekonferenz


DAS GESTALTEN SIE:
  • Vernetzen der zentralen Akteure im Landkreis,
  • IST-Analyse und Bedarfserhebung zu den vorhandenen Pflege- und Unterstützungsstrukturen in den Kommunen,
  • Entwickeln von Konzepten zur inhaltlichen und strukturellen Einrichtung der künftigen Pflegekonferenz,
  • Durchführen der Kommunalen Pflegekonferenz,
  • sektorenübergreifendes Umsetzen von Konzepten in Modellkommunen,
  • interdisziplinäre Zusammenarbeit mit unter anderem der Kommunalen Gesundheitskonferenz, den etablierten Pflegekonferenzen, der Koordinierungsstelle für Pflegeberufe, dem Pflegestützpunkt sowie den Primärversorgungszentren.
DAS BRINGEN SIE MIT:
  • Abgeschlossenes Studium in einer dem Sozial- oder Gesundheitswesen zuzuordnenden Fachrichtung, z. B. Sozialwissenschaften, Pflegemanagement, Gesundheitsmanagement, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, oder eine gleichwertige Qualifikation,
  • gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie überdurchschnittliches Organisationsgeschick,
  • gutes Urteils- und Durchsetzungsvermögen sowie ein teamorientierter Arbeitsstil,
  • aufgeschlossene und integrationsfähige Persönlichkeit.
DAS ERWARTEN SIE VON UNS:
  • Ein bis zum 31.12.2025 befristetes Arbeitsverhältnis im Angestelltenverhältnis, in Entgeltgruppe 9c TVöD, in Teilzeit (50 %),
  • interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum,
  • flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice und Mobiles Arbeiten, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können,
  • ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios,
  • Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss,
  • Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können,
  • Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung,
  • Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember.

Mehr Infos zu den Vorteilen beim Landratsamt Reutlingen gibt es auf GANZESACHEMACHEN.de
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 28.01.2025 - ohne Anschreiben - direkt über unser Online-Formular.
Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.
 
Ihre Ansprechpartnerin
Gabriele Gerstmeier,
Telefon: 07121 480-4013,
hilft bei Fragen gerne weiter.
 
Besuchen Sie uns im Internet: www.kreis-reutlingen.de
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