MEDIAN ist Teil der MEDIAN Group, einem der führenden europäischen Anbieter auf dem Gebiet der medizinischen Rehabilitation und der psychischen Gesundheit. Mit mehr als 120 Einrichtungen in ganz Deutschland bietet MEDIAN ein dynamisches und innovatives Umfeld für Beschäftigte in den unterschiedlichsten Behandlungsbereichen mit vielfältigen Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Als Spezialist für Rehabilitation und Teilhabe begleiten wir unsere Patientinnen und Patienten auf dem Weg zur Genesung und zurück in die Gesellschaft - ganz nach unserem Leitsatz ,,Das Leben leben".
MEDIAN organisiert seine Sekundär- und Tertiärprozesse durchgängig in spezialisierten Tochtergesellschaften oder durch strukturiertes Outsourcing. Werden Sie Teil unserer Transformation im Facility Management und unterstützen Sie uns dabei, eine neue Arbeitsorganisation zu schaffen, die vollständig digital untermauert ist. Gemeinsam qualifizieren wir Teams, optimieren Arbeitsprozesse und ordnen unsere regionalen Partner neu. In Ihrer Rolle als Projektmanager planen und organisieren Sie die notwendigen Teilprojekte von unserer Zentrale in Berlin aus und arbeiten eng mit regionalen Teams sowie direkt in unseren Kliniken vor Ort.
MEDIAN organisiert seine Sekundär- und Tertiärprozesse durchgängig in spezialisierten Tochtergesellschaften oder durch strukturiertes Outsourcing. Werden Sie Teil unserer Transformation im Facility Management und unterstützen Sie uns dabei, eine neue Arbeitsorganisation zu schaffen, die vollständig digital untermauert ist. Gemeinsam qualifizieren wir Teams, optimieren Arbeitsprozesse und ordnen unsere regionalen Partner neu. In Ihrer Rolle als Projektmanager planen und organisieren Sie die notwendigen Teilprojekte von unserer Zentrale in Berlin aus und arbeiten eng mit regionalen Teams sowie direkt in unseren Kliniken vor Ort.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Koordination und Steuerung der Projektteams sowie Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern.
- Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Integration technischer Mitarbeiter in eine neue Servicegesellschaft.
- Sicherstellung einer effizienten Nutzung des neuen CAFM-Systems zur Verwaltung der Instandhaltungsprozesse.
- Planung und Überwachung der einzelnen Teilprojekte mit Fokus auf Zeit- und Budgettreue.
- Aufbau und Festigung grundlegender Projektstrukturen sowie deren langfristige Stabilität.
- Unterstützung bei der Qualifizierung der Teams und der Neuordnung regionaler Partnerstrukturen.
- Schulung und Begleitung der Mitarbeiter während des gesamten Veränderungsprozesses vor Ort und zentral.
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise im Bereich Facility Management oder technischen Dienstleistungen.
- Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Einführung und Verwaltung von CAFM-Systemen.
- Starke organisatorische Fähigkeiten, exzellente Kommunikationskompetenz und ausgeprägte Führungsqualitäten.
- Erfahrung im Change Management und der Integration von Mitarbeitern in neue Organisationsstrukturen.
- Expertise in der strategischen Projektplanung sowie im Aufbau grundlegender Strukturen und Prozesse.
- Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit regionalen Teams und zur Reisetätigkeit in unseren Kliniken.
- Technische Ausbildung oder Studium im Bereich Facility Management, Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung ist von Vorteil.
- Fähigkeit, in einer dynamischen Umgebung zu arbeiten und Teams in Veränderungsprozesse zu begleiten.
- Analytisches Denken gepaart mit praktischer Umsetzungsstärke.
Wir bieten Ihnen die Vorteile eines Marktführers
- Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis Neben viel Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur
- Eine umfassende und individuelle Einarbeitung
- Mobiles und flexibles Arbeiten von zu Hause oder der Zentrale in Berlin inkl. Vertrauensarbeitszeit, Notebook und Mobiltelefon zum optimalen Ausgleich von Familie und Beruf
- Individuelle Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Abteilung bis hin zur Spezialisierung in ausgewählten Themengebieten - wir bieten Ihnen in- und externe Schulungsmöglichkeiten über unsere firmeneigene MEDIAN Akademie und unterstützen Sie darüber hinaus bei berufsbegleitenden Weiterbildungen
- Zahlreiche Mitarbeitervorteile für bekannte Marken (Corporate Benefits)
- Betriebliche Altersvorsorge
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Wenn Sie diese Herausforderung annehmen und Teil eines engagierten Teams in einem innovativen Umfeld sein möchten, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Ihre Fragen beantwortet gern Herr Martin Regulin (HR Manager), unter der Rufnummer 0151/19509663.
MEDIAN Unternehmenszentrale Berlin
Franklinstraße 28-29 ? 10587 Berlin ? www.median-kliniken.de
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Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen.
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